Mô tả công việc
o Reporting, Budgeting
- Show initiatives at tactical level and develop ideas effectively against established business strategies
- Manage systems and people to monitor risk. Ensure that appropriate controls and processes are in place to have accurate reporting
- Provide BOD with timely and effective management accounts and reports.
- Monthly, quarterly and annually reporting to BOD with appropriate commentaries.
- Development, analysis, and interpretation of statistical and accounting information in order to appraise operating results in terms of profitability, performance against budget, and other matters bearing on the fiscal soundness and operating effectiveness of the organization
- Full reconciliations of Management books and Statutory books
- Coordinate and prepare the budget and financial forecasts, institute and maintain other planning and control procedures (including the cost accounting system), and analyze and report variances
o Statutory, Tax & Accounting
- Financial statements and annual returns.
- Tax and fiscal returns, staying abreast of all regulatory developments.
- Responsible for tax planning and compliance with all government and local corporate, payroll, and other applicable taxes
- Ensure accounting books and records are accurate and in compliance with regulations of Vietnamese accounting and financial reporting laws.
- Full reconciliations of all G/L & sub ledger balances.
o Internal control
- Ensure all transactions are authorized in line with the Delegation of Authority (DOA).
- Ensure internal controls are maintained in line with the financial and accounting guidelines and standards.
- Ensure all financial accounting transactions and financial statements complied with VAS
- Control over all company assets.
o Treasury
- Be responsible for risk management to accounts, interest rates, exchange rates
- Manage cash flow effectively
- Cash forecasts.
- Bank reconciliations
o Other tasks as required
Yêu cầu công việc
- Bachelor’s degree in Finance, Accounting or Auditing.
- Professional accounting qualifications (CA, CPA) is preferred.
- Proven working experience in Accounting Manager level at least 2 years.
- Deep knowledge of tax regulations, accounting principles and financial reporting standards.
- Proven ability to develop and implement financial policies and procedures.
- Self-driven and independent, and being experienced in leading a team.
- Strong communication, interpersonal, and presentation skills.
- Strong change management and adaptability.
- Good English communication skills (both spoken and written).
Quyền lợi được hưởng
- Competitive salary and bonus.
- Social insurance, health insurance, unemployment insurance according to Labor Laws.
- Professional, dynamic working environment.
- Opportunity for your long-term career development and advancement. 13th month salary and extra bonus (depending on the business results).
- Company trip.
- Annual leaves to be increased 1 extra day every 5 years.
- Annual salary review.
- Salary: Negotiable.
Công Ty Cổ Phần Tiếp Vận HP là công ty hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực giao nhận vận tải quốc tế( international freight forwarding), dịch vụ gom hàng lẻ ( consolidation) và dịch vụ logistics.
HP Logistics đã ký hợp đồng vận chuyển với các hãng tàu tại Việt Nam để luôn đáp ứng một dịch vụ nhanh nhất với mức giá hợp lý. Đồng thời HP Logistics có một hệ thống đại lý toàn cầu và gia nhập hệ thống đại lý trong WCA, AWS, JCtrans,….
HP Logistics đặt trụ sở tại Hà Nội, Chi nhánh tại Hồ Chí Mình và Hải Phòng với đội ngũ nhân viên lên tới 60 người sẽ cam kết mang tới cho khách hàng các dịch vụ tốt nhất với giá cước hợp lý
Năm 2013, HP Logistics đầu tư đội xe đầu kéo container tại 02 Chi nhánh Hải Phòng và Hồ Chí Minh với số lượng lến tới 20 đầu kéo sẽ mang đến sự chủ động về thời gian vận chuyển, đảm bảo dịch vụ và mức giá cước hợp lý cho khách hàng
Với hơn 10 năm kinh nghiệm, Công ty HP đã nhanh chóng phát huy ưu thế chủ động của mô hình mới và sự năng động của đội ngũ cán bộ nhân viên vừa có kinh nghiệm vừa có sức trẻ, liên tục phát triển có sự tăng trưởng đều đặn hàng năm về cả quy mô và phạm vi hoạt động, chất lượng dịch vụ. Trong một thị trường giao nhận vận tải đang phát triển và hội nhập ngày càng nhanh, cạnh tranh ngày càng lớn, HP luôn coi việc kinh doanh trên cơ sở cùng có lợi làm mục tiêu nhất quán của mình. Bằng việc kinh doanh của mình, HP muốn là người tổ chức và thực hiện việc kết nối những lợi ích của các bên tham gia, dù đó là khách hàng hay đối tác trong ngoài nước, nhà thầu phụ hay bản thân HP.
Với tốc độ phát triển nhanh, chúng tôi muốn phát triển đội ngũ nhân lực chuyên nghiệp, nhiệt huyết, đầy đủ năng lực và mong muốn phát triển sự nghiệp trong ngành logistcis. Chính sách tuyển dụng của công ty là đa dạng hóa nguồn ứng viên, từ các ứng viên có khả năng thích hợp với kinh nghiệm, trình độ chuyên môn cao, cho đến các bạn sinh viên vừa tốt nghiệp có thành tích học tập tốt, có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi, yêu thích công việc kinh doanh, dám chấp nhận thử thách và chịu được áp lực cao