- Frontend development: analyze requirements and implement the application or features.
- Collaboration and Agile practices: collaborate with other developers to integrate applications with other systems.
- Code quality and best practices: write clean and maintainable code following engineering best practices (unit testing, source control, continuous integration, design patterns, etc.).
- Performance optimization: optimize web application performance (e.g., code splitting, lazy loading, caching). Conduct performance testing and tuning to ensure fast load times and smooth interactions.
- Effort estimation: provide workload estimates for application development.
- Identifying and fixing problems: troubleshoot and debug application issues.
- Leadership: assist other team members with design challenges and coding issues; and evaluate their performance.
- 2+ years' experience in front-end development and design patterns
- Using Javascript ECMAScript 2015 (ES6) and Typescript
- Hands-on experience in ReactJS
- Familiar with CSS preprocessors: SASS/ SCSS / LESS
- Familiar with task runners and the build process: Webpack / Gulp
- Testing practices: experience with BDD and TDD
- Experience with large SaaS applications (preferably decoupling monoliths) and microservice architecture.
- Familiar with source control management: Git
- Good communication in English
- Problem-solving skills
- Communication and collaboration skills: able to work independently and in a team environment.
- Experience in back-end development (preferably with Laravel/Symfony frameworks)
- Exposure to working with JSON
- OpenAPI, and Swagger
- Exposure to DevOps practices and AWS landscape
- Exposure to one or more of Solr, Redis, or Elasticsearch.
- High-ownership working environment: You will take full responsibility and control of your missions contributing to the team's success
- Continuous skill improvement with new technologies, challenging projects, on-the-job coaching, and training programs
- Annual performance review & bonus: recognize your efforts and identify development/ improvement needs
- Clear career path: define your career development with long-term vision
- Be secured in your mind with employee’s care: private healthcare insurance package, medical check-up, support allowance...
- Great-place-to-work activities (company trip, sport clubs...): enhance teamwork spirit and facilitate your work-life harmony
Please kindly note that shortlisted candidates will be contacted within 3 weeks of application. Alternatively, we will reach out to you when another suitable chance arises in the future.
Công TY TNHH Một Thành Viên EKINO VIETNAM, công ty CNTT của Pháp chuyên cung cấp các giải pháp kỹ thuật số xuất sắc, là một công ty của Pháp chuyên về Conception, Design, Development và Maintenance các giải pháp kỹ thuật số: Nền tảng kỹ thuật số, website, các ứng dụng di động.
Ekino xây dựng các giải pháp sáng tạo với công nghệ mở. Các giải pháp của chúng tôi được tích hợp với các hệ thống kế thừa (thương mại điện tử, thanh toán, CRM, ...) và hỗ trợ các nhà quản lý kinh doanh và kỹ thuật số đạt được các mục tiêu mà họ đã đề ra.
Vào năm 2013 tại Việt Nam, Ekino đã thành lập một nhóm nghiên cứu tại Việt Nam để mở rộng khả năng mình.
Vào năm 2016, văn phòng ở Pháp của chúng tôi được công nhận là một trong những nơi làm việc tốt nhất (Greatest Place to Work), đây là một nguồn cảm hứng tuyệt vời cho team Việt Nam tiếp tục phát triển mạnh mẽ bằng niềm đam mê, sự nhiệt huyết và hợp tác của họ.
Review ekino
Cắt team building vì muốn trồng cây, dự án xanh nhưng văn phòng không có một cái cây nào
Nếu bạn vào một dự án mà khách hàng hơi khó tính thì nên tìm đường lui
Hiện tại cty chỉ kiểm tra check-in của nhân viên mà không có check-out