Tìm thấy 6 việc làm đang tuyển dụng
Devsecops - MSB DF - 1F311
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
28/08/2024
Hạn nộp hồ sơ:
28/09/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Tham gia vào quá trình thiết kế tổng thể cơ sở Hạ tầng đám mây và hệ thống DevOps.
Thiết kế, triển khai và vận hành cơ sở hạ tầng DevOps cho đội ngũ Phát triển & vận hành.
Thiết kế, triển khai và tối ưu hóa quá trình bàn giao sản phẩm từ khâu lập trình & kiểm thử đến khâu bàn giao cho khách hàng (production).
Tham gia phân tích & tích hợp bảo mật trong quá trình bàn giao
Tham gia xử lý sự cố và sửa lỗi trong quá trình phát triển, triển khai vận hành.Có từ 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực công nghệ (ưu tiên ứng viên từng làm việc với cơ sở hạ tầng của AWS)
Có hiểu biết tốt về các giải pháp & luồng công việc của SDLC và DevOps
Có kinh nghiệm thiết kế & triển khai kiến trúc có thể đáp ứng được các yêu cầu về thời gian khả dụng và độ tin cậy bằng cách tuân thủ các thông lệ tốt nhất của AWS và trong ngành
Có kinh nghiệm dịch chuyển dữ liệu lưu trữ tại chỗ (on-premise) sang nền tảng điện toán đám mây (cloud) là một lợi thế lớn
Có kinh nghiệm lâu năm về dịch vụ DevOPs của AWS và/hoặc các giải pháp tiêu chuẩn trên thị trường như Jira, Confluence, CodeCommit, GitHub, Gitlab, CodePipeline, CodeBuild, Jenkins, CodeDeploy, ELK stack, Prometheus + Grafana, ....
Có kinh nghiệm sử dụng dịch vụ AWS để phát triển website/ứng dụng điện thoại là một lợi thế
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong mảng triển khai vận hành ngân hàng
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".Máy tính xách tay
Bảo hiểm
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thiết kế, triển khai và vận hành cơ sở hạ tầng DevOps cho đội ngũ Phát triển & vận hành.
Thiết kế, triển khai và tối ưu hóa quá trình bàn giao sản phẩm từ khâu lập trình & kiểm thử đến khâu bàn giao cho khách hàng (production).
Tham gia phân tích & tích hợp bảo mật trong quá trình bàn giao
Tham gia xử lý sự cố và sửa lỗi trong quá trình phát triển, triển khai vận hành.Có từ 5 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực công nghệ (ưu tiên ứng viên từng làm việc với cơ sở hạ tầng của AWS)
Có hiểu biết tốt về các giải pháp & luồng công việc của SDLC và DevOps
Có kinh nghiệm thiết kế & triển khai kiến trúc có thể đáp ứng được các yêu cầu về thời gian khả dụng và độ tin cậy bằng cách tuân thủ các thông lệ tốt nhất của AWS và trong ngành
Có kinh nghiệm dịch chuyển dữ liệu lưu trữ tại chỗ (on-premise) sang nền tảng điện toán đám mây (cloud) là một lợi thế lớn
Có kinh nghiệm lâu năm về dịch vụ DevOPs của AWS và/hoặc các giải pháp tiêu chuẩn trên thị trường như Jira, Confluence, CodeCommit, GitHub, Gitlab, CodePipeline, CodeBuild, Jenkins, CodeDeploy, ELK stack, Prometheus + Grafana, ....
Có kinh nghiệm sử dụng dịch vụ AWS để phát triển website/ứng dụng điện thoại là một lợi thế
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong mảng triển khai vận hành ngân hàng
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".Máy tính xách tay
Bảo hiểm
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Khu vực
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 3, số 184 Lê Đại Hành, Phường 15, Quận 11, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Công TY TNHH Một Thành Viên EKINO VIETNAM, công ty CNTT của Pháp chuyên cung cấp các giải pháp kỹ thuật số xuất sắc, là một công ty của Pháp chuyên về Conception, Design, Development và Maintenance các giải pháp kỹ thuật số: Nền tảng kỹ thuật số, website, các ứng dụng di động.
Ekino xây dựng các giải pháp sáng tạo với công nghệ mở. Các giải pháp của chúng tôi được tích hợp với các hệ thống kế thừa (thương mại điện tử, thanh toán, CRM, ...) và hỗ trợ các nhà quản lý kinh doanh và kỹ thuật số đạt được các mục tiêu mà họ đã đề ra.
Vào năm 2013 tại Việt Nam, Ekino đã thành lập một nhóm nghiên cứu tại Việt Nam để mở rộng khả năng mình.
Vào năm 2016, văn phòng ở Pháp của chúng tôi được công nhận là một trong những nơi làm việc tốt nhất (Greatest Place to Work), đây là một nguồn cảm hứng tuyệt vời cho team Việt Nam tiếp tục phát triển mạnh mẽ bằng niềm đam mê, sự nhiệt huyết và hợp tác của họ.
Những nghề phổ biến tại ekino
Bạn làm việc tại ekino? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
ekino
Click để đánh giá