Mô tả công việc
- Phụ tráchcông tác tuyển dụng cho toàn bộcông ty:
- Quản lý hồ sơ nhân viên, soạn thảo hợp đồng lao động…
- Xây dựng và quản lý thực hiện hệ thống Quy định, quy chế, chế độ…chocông ty
- Quản lý việc chấmcông, tính lương cho CBNV trongcông ty
- Thực hiệncông tác đào tạo CBNV trongcông ty
- Quản lýcông việc hành chính văn thư văn phòng
- Quản lý và thực hiện báo tăng, báo giảm BHXH và làm thủ tục giải quyết chế độ BHXH
- Phụ tráchCông đoàn trongcông ty
- Chi tiếtcông việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
-Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật tại các Trường Lao động xã hội hoặc tương đương
- Kinh nghiệm ít nhất tối thiểu 5 năm ở vị trí Chuyên viên HCNS tổng hợp
- Kinh nghiệm chuyên sâu về Lương, xây dựng chế đô chính sách, tuyển dụng, đánh giá
- Có kiến thức về Luật bảo hiểm, luật lao động, luật Dân sự
- Am hiểu quy trình, chính sách, ưu tiên có kinh nghiệm về quy trình ISO
- Khả năng truyền thông, khả năng khuấy động phong trào
1.3. Kỹ năng
- Kỹ năng tốt về office: word, excel, powerpoint
- Có kỹ năng quản lý nhóm
- Kỹ năng soạn thảo văn bản
- Kỹ năng xây dựng chính sách
- Kỹ năng làm việc với con người
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng
- Kỹ năng tổ chức và quản lýcông việc
Quyền lợi được hưởng
- Lương từ : 14 triệu - 16 triệu
- Quyền lợi khác theo qui định công ty (Nghỉ mát, nghỉ phép, BHYT, BHXH)
- Thưởng ESOP theo quy định của Công ty.
- Làm việc từ Thứ 2- Thứ 6
- Được hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể: Team Building, Gala cuối năm, sinh nhật, các ngày lễ ......
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, tạo điều kiện cho ứng viên phát huy tốt nhất năng lực cá nhân;