Công Ty TNHH Trần Việt Phát

- Chịu trách nhiệm và đảm bảo các chỉ số KPI.
- Xây dựng các kênh tuyển dụng online hoặc offline phục vụ cho công việc
- Hỗ trợ giải quyết các vấn đề của học viên trước và sau khi nhập cảnh.
- Lên kế hoạch tư vấn, phương án tiếp cận khách hàng một cách hiệu quả, đề xuất các chính sách hợp tác tuyển sinh, chính sách ưu đãi/học bổng... phù hợp và báo cáo cho Quản lý trực tiếp.
- Gọi điện tư vấn, giới thiệu về các chương trình du học mà Tập đoàn đang triển khai theo nguồn data được phân bổ.
- Trả lời và giải đáp các thắc mắc của khách hàng về thông tin sản phẩm, tư vấn chương trình phù hợp và chăm sóc khách hàng qua điện thoại/ gặp mặt trực tiếp.
- Ghi chú những thông tin về tất cả các cuộc gọi để sử dụng trong tương lai.
- Chi tiết các công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
- Xây dựng mối quan hệ gắn kết, khai thác tìm hiểu nhu cầu và thuyết phục, đàm phán với khách hàng tiềm năng để chốt.

- Nam/Nữ tuổi từ 23- 45
- Ứng viên là thực tập sinh, du học đã về nước, sinh viên ham học hỏi và quan tâm tới mảng du học kép là một lợi thế
- Có trên 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sale và ưu tiên có kinh nghiệm sale du học, xuất khẩu lao động...
- Giao tiếp tự tin, nhanh nhẹn, thành thạo mạng xã hội Facebook, Zalo,...

- Được tham gia các hoạt động mang đậm chất văn hóa Doanh nghiệp.
- Cơ hội du lịch trong và ngoài nước cùng Tập đoàn.
- Mức thu nhập: Lương cứng (6.000.000- 11.000.000 VNĐ) + Phụ cấp (cơm trưa & gửi xe) + Hoa hồng cạnh tranh (>10tr/1 học viên)
- Được xét thưởng, vinh danh hàng năm.
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Được tham gia các kháo học nhầm nâng cao nghiệp vụ.
- Được làm việc trong 1 Tập đoàn có quy mô lớn và đang đứng top 1 Việt Nam về lĩnh vực du học nghề Đức

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-17 02:00:02