Mô tả công việc
- Xây dựng tài liệu, soạn và giải bài tập theo khối lớp phụ trách.
- Giải đề thi học kỳ các lớp mình phụ trách.
- Không phải đứng lớp giảng dạy.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Sư phạm Toán và ngành liên quan
- Nắm chắc kiến thức chuyên môn phụ trách
- Biết cách làm việc tập thể và có tinh thần đồng đội.
- Sử dụng thành thạo máy tính và các kỹ năng word, excel, powerpoint.
- Có kinh nghiệm giảng dạy hoặc gia sư khối THCS, THPT là một lợi thế.
- Có tinh thần học hỏi, sáng tạo và phát triển phương pháp dạy học, truyền tải cho học sinh.
- Tác phong làm việc chuyên nghiệp, năng động, cầu tiến,có tinh thần trách nhiệm cao.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập trung bình 7-20 triệu/tháng (bao gồm Lương cứng + Lương thưởng theo kết quả công việc)
- Được trang bị đầy đủ các điều kiện làm việc: Laptop, trang thiết bị phục vụ công việc
- Chế độ nghỉ phép hằng năm,
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN sau 2 tháng thử việc.
- Lương tháng 13..., thưởng lễ, Tết và các dịp đặc biệt theo quy định của công ty.
- Xét khen thưởng và tăng lương theo tỷ lệ quy định của công ty.
- Có cơ hội sắm các mặt hàng: gia dụng, điện lạnh, y tế sức khỏe ... với giá ưu đãi dành cho nhân viên công ty.
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch, Teambuilding của Công ty.
- Các chế độ phúc lợi thăm hỏi ốm đau, thai sản, sinh nhật, hiếu hỉ,... theo quy định.
Công ty TNHH Truyền thông HFL là nhà sáng tạo và kinh doanh nội dung số được thành lập từ ngày 5/12/2016. Tính đến nay, HFL đã trở thành đơn vị số 1 về sản xuất nội dung stop-motion cho trẻ em trên nền tảng Youtube với hơn 300 nhân sự thành thạo chuyên môn, nhiệt huyết và sáng tạo. Các sản phẩm của HFL hiện nay được phân phối tới hơn 20 quốc gia và vùng lãnh thổ.
Tần nhìn
- Chúng tôi mong muốn trở thành nhà sáng tạo nội dung hàng đầu trong lĩnh vực giáo dục và giải trí cho trẻ em trên toàn cầu
Giá trị cốt lõi
- Trách nhiệm
- Sáng tạo
- Kỷ luật
- Cầu thị
Review HFL
Công ty khá chill, anh sếp tổng vui tính, đồng nghiệp thân thiện
Suốt ngày phải tham gia mấy lớp học tốn thời gian , nhiều kpi
Phúc lợi kém