Việc làm Media Power

Cập nhật 13/12/2024 11:58
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG MEDIA POWER
Nhân viên hành chính nhân sự ( Thời vụ 8 tháng, thay thế Nhân sự nghỉ thai sản)
Media Power 4.0★
1 đánh giá 12 việc làm 2 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Mới Tốt Nghiệp
Ngày đăng tuyển: 20/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 15/12/2024
Hình thức: Thời vụ/ Nghề tự do
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Bình Dương

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Quản lý, cập nhật dữ liệu nhân viên toàn công ty
  • Chấm công: chấm công cho toàn thể CBNV, kiểm tra/đối soát với phần mềm chấm công hằng ngày. Tổng hợp bảng chấm công của tất cả CBNV mỗi hàng tháng và gửi kế toán phụ trách tính lương.
  • Theo dõi/Thực hiện Hợp đồng lao động/Quyết định/đánh giá sau thử việc, ký/tái ký hợp đồng/Các chứng từ liên quan khác của nhân sự.
  • Làm các nghiệp vụ Bảo hiểm xã hội. Tổng hợp báo cáo BHXH và đề xuất thanh toán BHXH hàng tháng.
  • Quản lý, đề xuất mua sắm các trang thiết bị, văn phòng phẩm, đồng phục, cơ sở vật chất của Công ty.
  • Kiểm tra, sắp xếp thông báo công văn đến, nhận và cấp phát thư đến thư đi hằng ngày.
  • Quản lý, thanh toán và báo cáo chi phí hành chánh: sim điện thoại, internet, điện, nước, mua đồ cúng...
  • Xử lý các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu Cầu Công Việc

  • Là Nữ, tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại Học chuyên ngành liên quan.
  • Có kinh nghiệm chấm công, làm bảo hiểm xã hội là một lợi thế.
  • Sử dụng máy vi tính thành thạo, các phần mềm nhân sự, excel, word.

Địa điểm làm việc

Bình Dương
84-86 Hai Bà Trưng, Tân Đông Hiệp, Dĩ An, Bình Dương

Thông tin khác

  • Giới tính: Nữ
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 3 toà nhà Kim Khí Thăng Long Số 1 Lương yên, Phường Bạch Đằng, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội

Công ty luôn đánh giá cao mọi thành viên cũng như những đóng góp mà các nhân viên mang lại cho công ty. Với phương châm “chú trọng nhân lực - phát triển nhân tài” công ty có một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nhân viên tạo ra trên cơ sở hài hoà với lợi ích của nhà đầu tư và quy định của nhà nước Việt Nam.

Chế độ đãi ngộ này thể hiện sự tôn trọng của công ty với mỗi nhân viên, đảm bảo mức thu nhập phù hợp với công sức và sự đóng góp của mỗi nhân viên cho công ty để nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại công ty tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới.


Review Media Power

4.0
1 review

18/10/2024
Nhân viên truyền thông nội bộ tại Hà Nội

Môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới, có sự cạnh tranh

Những nghề phổ biến tại Media Power

Bạn làm việc tại Media Power? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Media Power

Media Power

Click để đánh giá