Mô tả công việc
Consult and resolve employee’s problems about salary, benefits, company policies.
Accounting tasks (data reconciliation, verify documents...) as requested by line manager
HR reports for management purposes when requested
Others task as requested by line manager.
Update legal regulations in accordance with labour laws
Drafting company policy, procedures and make suggestions to the related issues
Work closely with other departments (Sales, CS, QA...) to collect data. Verify, process these data into reports used for commissions calculation
Yêu cầu công việc
At least 2- 3 years’ experience in relevant positions
Meticulous, careful, detailed, good memory and love the numbers
Good at English writing
Basic knowledge of Labor law, obligated insurance laws, and related laws.
Good at Excel, data processing
Prefer candidates with relevant experience regarding commission calculation, company policy, company procedures drafting
Pro- active, ready to be assigned tasks, enthusiastic support colleagues.
University graduates
Quyền lợi
15 days annual leave, insurance full salary.
Dynamic working environment with opportunities of growth
Laptop provided.
Salary: upto 16M gross
13+14 months performance- based bonus
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-09 12:55:02
Công ty Cổ phần đầu tư và phát triển hạ tầng 620 được thành lập từ năm 2006 và phát triển nhanh chóng trở thành công ty dẫn đầu trong lĩnh vực công nghệ xây dựng hạ tầng. Hiện nay các công trình Công ty đã thực hiện bao gồm: đường cao tốc Long Thành , Dầu Giây; cầu Mỹ Lợi - nối liền Tiền Giang và Long An (chủ đầu tư). Công ty chúng tôi có kinh nghiệm nhiều năm kết hợp cùng việc cập nhật công nghệ mới của thế giới liên tục và chuyên gia trong các lĩnh vực xây dựng, thiết kế thi công cầu, đường cao tốc, hầm... Hướng phát triển: trở thành công ty xây dựng hạ tầng dẫn đầu, tạo ra sản phẩm mang lại lợi ích cho cộng đồng, xã hội.