Thanh Giang Conincon.,JSC

Hà Nội

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Mức lương Chuyên Viên Quản lý hợp đồng tại Thanh Giang Conincon.,JSC

Lương trung bình và phạm vi

Lương trung bình

19.5 triệu / tháng

19.5 triệu

/ tháng

14 M 25 M

Mức lương trung bình cho một Chuyên Viên Quản lý hợp đồng tại Thanh Giang Conincon.,JSC là 19,500,000₫ mỗi tháng. Những con số này đại diện cho giá trị trung bình, dựa trên mô hình Ước tính độc quyền của chúng tôi và dựa trên các thông tin việc làm.

Bạn thấy mức lương 19,500,000 ₫/tháng chính xác đến mức nào?

Câu trả lời của bạn giúp 1900.com.vn điều chỉnh các ước tính tiền lương theo thời gian.

Việc làm đang tuyển dụng

Contract Officer (Based in Da Nang)

Khánh Hòa Đăng 10 ngày trước

Policy Management Senior Specialist (Chuyên viên Cấp cao Quản lý Hợp đồng Bảo hiểm)

Hồ Chí Minh Đăng 10 ngày trước

Nhân Viên Theo Dõi Hợp Đồng Kinh Doanh

Bình Dương Đăng 19 ngày trước

Contract and Logistics Executive (Cashew Bien Hoa II)

Đồng Nai Đăng 19 ngày trước

Nhân viên quản lý hợp đồng

Hồ Chí Minh Đăng 23 ngày trước

Chuyên viên Quản lý Hợp đồng

Hồ Chí Minh Đăng 26 ngày trước

Chuyên Viên Quản lý Hợp Đồng (Bộ phận Tư Vấn Doanh Nghiệp)

Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước

Xem tất cả việc làm

Các mức lương khác của Hành chính tại Thanh Giang Conincon.,JSC

Nhân viên Nghiên cứu thị trường

16.5 triệu/tháng Dựa trên 1 việc làm

Các mức lương tại Thanh Giang Conincon.,JSC theo phòng ban

Hành chính Dịch vụ khách hàng Giáo dục Kỹ thuật Xây dựng

Lương Chuyên Viên Quản lý hợp đồng tại Thanh Giang Conincon.,JSC là bao nhiêu?

Mức lương trung bình hàng tháng của Chuyên Viên Quản lý hợp đồng tại Thanh Giang Conincon.,JSC là khoảng 19,500,000₫.

Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.