Đầu tư xây lắp Phúc Gia

Biên dịch tài liệu Tiếng Nhật-Việt : biên dịch các quy trình, thao tác kỹ thuật, quy trình chuyên môn, quy định; tài liệu giám sát tuân thủ; Thư ngỏ; Biên bản cuộc họp, nội dung truyền thông..
Phiên dịch tiếng Nhật-Việt: các cuộc họp, các cuộc trao đổi thảo luận, gặp gỡ trực tiếp, sự kiện, hội thảo; Phiên dịch các khóa đào tạo, phiên dịch phỏng vấn ứng viên..
Hiệu đính tài liệu đã được dịch (Việt-Nhật)
Lập văn bản, giấy tờ bằng tiếng Anh, Nhật, Việt; Tạo và soạn thảo các văn bản bản yêu cầu.
Hỗ trợ công việc cho các đội, nhóm trong bộ phần
Tham gia các chương trình đào tạo theo yêu cầu của Công ty.
Thực hiện và hỗ trợ các công việc theo phân công của cấp trên.
Tuân thủ chính sách quy trình, nội quy, quy định Công ty và quy định pháp luậtTốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tiếng Nhật hoặc chuyên ngành kinh doanh.
Tiếng Nhật: Năng lực tiếng Nhật N1 hoặc N2
Kỳ vọng: Tiếng Anh: có thể sử dụng Tiếng Anh giao tiếp
Kỹ năng tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel,...)
Kỹ năng khác:
+ Kỹ năng quản lý công việc
+ Kỹ năng lập văn bẳn
+ Kỹ năng HORENSO (báo cáo, liên lạc, thảo luận)
Có trách nhiệm trong công việc.
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm các công việc tương đương.Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung và năng động.
Tham gia bảo hiểm xã hội theo đúng quy định.
Chế độ thưởng các dịp Lễ (30/[protected info], Quốc Khánh 02/09, Ngày thầy thuốc 27/02), Tết Dương lịch, Tết Âm lịch; chế độ thưởng KPIs hàng kỳ ...
Chính sách ưu đãi sử dụng các dịch vụ cho bản thân, người thân trong gia đình lên tới 70%.
Chính sách đào tạo, phát triển năng lực để đáp ứng yêu cầu công việc và chuẩn bị cho lộ trình thăng tiến của CBNV.
Chế độ du lịch và khám sức khỏe thường niên theo quy định của Công ty.
Làm việc từ thứ 2- thứ 7, 8h00- 17h00 ( nghỉ 02 thứ bảy trong 1 tháng)
Cung cấp laptop và các thiết bị phục vụ công việc