Sun Việt

Tham gia nghiên cứu và triển khai các dự án về bảo mật và giám sát (ITSM), phối hợp với BP Giải pháp về các công việc liên quan (Endpoint, SIEM (QRadar), Resilence Response)
Tham gia nghiên cứu & triển khai một phần giải pháp phần cứng, OS, Máy chủ, Lưu trữ, Ảo hóa, Sao lưu (HP, Dell, IBM, Brocade, VMware, OVM, Hyper-V, Veritas....)
Triển khai dịch vụ kỹ thuật: Cung cấp dịch vụ hỗ trợ kỹ thuật từ xa/tại chỗ nhằm đáp ứng yêu cầu của khách hàng 24/7.
Hướng dẫn sử dụng/đào tạo chuyển giao công nghệ cho khách hàng
Hoàn thành các chứng chỉ và sản phẩm liên quan
Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng BP.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT/ĐTVT hoặc tương đương
Kiến thức tốt về Windows, Linux và hệ điều hành mạng (CCNA)
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm triển khai các dự án về sản phẩm bảo mật, giám sát (ITSM). Có kinh nghiệm về SIEM, SOC, SOAR
Kỹ năng tiếng Anh tốt (Đọc hiểu tài liệu tốt, giao tiếp cơ bản hoặc tương đương tối thiểu TOIEC 600)
Có khả năng nghiên cứu và viết tài liệu đào tạo kỹ thuật
Cẩn thận, chịu khó, chăm chỉ. Sẵn sàng làm việc ngoài giờ (có phụ cấp OT) và đi công tác khi có yêu cầu
Cầu thị, ham học hỏi, đam mê công nghệ

Mức lương cạnh tranh (Thỏa thuận sau phỏng vấn) + Thưởng cuối năm (cam kết tối thiểu 14 tháng)
Cơ hội đào tạo trong và ngoài nước từ các hãng công nghệ lớn trên thế giới như: Juniper, Hitachi, IBM, HP, Fortinet, HP Aruba, Palo Alto,...
Tham gia các dự án lớn trải rộng trên nhiều lĩnh vực đa dạng, làm việc trên hệ thống máy chủ tại các trung tâm dữ liệu lớn và kết nối với các chuyên gia hàng đầu trong nước và quốc tế.
Lộ trình phát triển và thăng tiến rõ ràng với kế hoạch đào tạo bài bản.
Ngân sách đào tạo lên tới $5000/năm, bao gồm chi phí phí học & thi chứng chỉ quốc tế.
Gói Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân lên tới $3000/người (+4 người thân với senior level)
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện với 4 giá trị cốt lõi: Trust, Teamwork, Creativity, Customer.
Sống & làm việc cân bằng với 4 giá trị: Health, Heart, Mind, Spirit với chính sách làm việc linh hoạt.
Mối quan hệ đồng hành giữa sếp và nhân viên. Công ty là ngôi nhà thứ hai nơi các thành viên cùng sống và làm việc với trái tim nhiệt huyết, chân thành và tinh thần không ngừng học hỏi.
Các hoạt động văn hóa, giải trí phong phú: Teambuilding, Sports Club, âm nhạc, chương trình Hoa Hướng Dương, Happy Hour...