Mô tả công việc
-Kiểm soát tiền gửi ngân hàng
-Kiểm soát dư nợ từ cư dân
-Kiểm soát tiền mặt
-Kiểm soát chữ ký của người được ủy quyền trong ngân hàng
-Kiểm soát tiền gửi - đã nhận
-Kiểm soát tiền gửi - đã thanh toán
-Hợp đồng bên thứ ba (thu nhập)
-Hợp đồng bên thứ ba (chi phí)
-Kiểm soát mức tồn kho
-Kiểm soát nhận hàng
-Kiểm soát thanh toán tiền lương
-Đảm bảo rằng các chính sách & quy trình của công ty được thi hành
-Giám sát thủ tục thu mua
-Báo cáo chi tiết thu chi hàng tháng
-Báo cáo thu hồi nợ xấu
-Theo dõi dòng tiền
-Báo cáo hàng tồn kho (hàng quý)
-Đưa ra các kiến nghị cho Chủ đầu tư
-Kiểm tra báo cáo thuế GTGT đầu vào và đầu ra, báo cáo hàng tháng của dự án
-Giám sát việc kê khai và nộp thuế dưới MST của Ban quản trị
-Các báo cáo khác theo yêu cầu của VPC
-Tạo mối quan hệ tốt với Kiểm toán viên, Luật sư và Ngân hàng
-Đóng góp ý kiến tạo ra các quy định, quy tắc quản lý
-Phát triển/ thực hiện các chính sách và thủ tục
-Đảm bảo các quy trình và các điều chỉnh trong quy trình được thực hiện và áp dụng kịp thời cho bộ phận kế toán
-Chịu trách nhiệm quản lý công tác hàng ngày của bộ phận kế toán.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán/ Kiểm toán (Hệ cao đẳng trở lên)
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương; từng làm trong mảng quản lý vận hành toà nhà chung cư là 1 lợi thế
- Kỹ năng ứng xử, đàm phán và giao tiếp tốt để giao tiếp với đồng nghiệp, khách hàng và các bên liên quan khác
- Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán
- Kỹ năng làm việc nhóm, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
Quyền lợi được hưởng
- Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà nước, Bảo hiểm tai nạn 24/24 theo chính sách của công ty;
- Lương tháng 13 & thưởng KPI tùy theo năng lực và hiệu quả làm việc trong năm;
- Đi du lịch trong nước, tiệc tất niên, khám sức khỏe hằng năm, công đoàn;
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
Trung tâm đào tạo Y khoa AROMA ra đời với mục tiêu Đến 2025 Aroma trở thành một trong những đơn vị tốp đầu trong việc đào tạo nguồn nhân lực y tế chất lượng cao, nghiên cứu khoa học, chuyển giao tri thức và cung cấp dịch vụ. Đóng góp vào sự nghiệp chăm sóc sức khỏe nhân dân và phát triển đất nước
SỨ MỆNH: Aroma với sứ mệnh đào tạo, cung ứng nguồn nhân lực y tế chất lượng cao, biết ứng dụng công nghệ số trong việc đào tạo và dịch vụ chăm sóc sức khỏe cho nhân dân
GIÁ TRỊ CỐT LÕI: “Đạo Đức- Trách nhiệm- Sáng tạo- Tin cậy”
ĐẠO ĐỨC: Đạo đức là nền tảng cốt lõi của mỗi cá nhân. Điều này càng đặc biệt quan trọng với mỗi cán bộ y tế
TRÁCH NHIỆM: Có trách nhiệm với bản thân, với đồng nghiệp, với nghề nghiệp, với cộng đồng, với đất nước là những người giúp gia tăng giá trị xã hội.
Sáng tạo: Ứng dụng công nghê số trong việc chuẩn đoán, điều trị bệnh, biết kết hợp giữa y học hiện đại và y học cổ truyền
Tin cậy: Aroma với phương châm lấy người bệnh làm nòng cốt, để tạo ra nguồn nhân lực y tế được người bệnh tin tưởng, được cộng đồng tin tưởng yêu quý và trân trọng
Khẩu hiệu: ( Slogan)”Bền bỉ tận tâm, nâng tầm chất lượng “