Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
* Trách nhiệm:
- Quản lý và tổ chức hoạt động của phòng Kinh doanh, các kênh bán hàng
- Lập chiến lược, kế hoạch hành động cho phòng kinh doanh từng giai đoạn.
- Đảm bảo mục tiêu doanh thu:
+ Thiết lập các mục tiêu kinh doanh theo yêu cầu của Giám đốc Kinh doanh gồm: dự đoán và phát triển các chỉ tiêu kinh doanh hàng năm theo kênh; lập dự án doanh số và lợi nhuận cho các sản phẩm hiện có và sản phẩm mới.
+ Thiết lập và điều chỉnh giá bán bằng việc kiểm tra giá cả, sự cạnh tranh, cung cầu thực tế trên thị trường
+ Cân đối chỉ tiêu doanh thu cho từng kênh bán hàng.
- Quản trị đội ngũ Kinh doanh
+ Huấn luyện Nhân viên Kinh doanh
+ Thiết lập các tiêu chuẩn về kết quả hoạt động,
+ Phát triển đội nhóm
- Tiếp thị:
+ Phát triển công việc kinh doanh mới, thu thập và đánh giá thông tin về đối thủ cạnh tranh, về khách hàng và thị trường.
+ Bán hàng bằng cách tiếp xúc trực tiếp, tự mình bán hàng cho Khách hàng, và hướng dẫn đội ngũ Kinh doanh trong việc gặp gỡ và tiếp xúc với Khách hàng
- Tài chính: Lập kế hoạch dự toán ngân quỹ trình Giám đốc kinh doanh xem xét. Thực hiện theo kế hoạch ngân quỹ của Công ty.
* Quyền hạn:
- Tuyển dụng, kỷ luật, khen thưởng, nâng lương, điều động, cấp phép Đội ngũ Kinh doanh
- Đề xuất các chiến lược kinh doanh cho Công ty.
- Quyết định phân chia chỉ tiêu doanh số bán hàng cho các kênh
- Có quyền tiếp nhận và điều động nhân sự trong phạm vi phòng Kinh doanh
- Đề nghị Công ty bảo nhiệm, miễn nhiệm cán bộ từ Trưởng nhóm trở xuống.
Yêu Cầu Công Việc
- LCB: 15 - 25tr + Thưởng doanh số (TỔNG THU NHẬP BÌNH QUÂN 40TR/THÁNG)
- Nam/Nữ tuổi từ 35 trở lên
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành QTKD, Kinh tế, Marketing hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Am hiểu sâu về ngành thực phẩm, đặc biệt là bánh ngọt và bánh lạnh, bao gồm thị trường, sản phẩm và nhu cầu khách hàng.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh thực phẩm hoặc FMCG
- Ít nhất 2-3 năm ở vị trí tương đương
- Tiếng Anh giao tiếp thành thạo
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Phụ cấp khác: Chế độ công tác phí trong - ngoài nước theo quy định
- Thời gian thử việc: 2
- Cơ hội huấn luyện: Cơ hội học tập và làm việc cùng các chuyên gia hàng đầu trong ngành
- Độ tuổi: 35 - 45
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - 6
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc tử tế, hoà đồng
- Phúc lợi: Chế độ BHXH, tai nạn 24/7, Thẻ chăm sóc sức khoẻ toàn diện, BH Nhân thọ
- Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật hằng tuần và các ngày Lễ - Tết theo quy định
- Lương: Cạnh tranh
Công ty CP Cung ứng nhân lực Quốc tế Thành Đô (Thành Đô International Manpower Supply Joint Stock Company) là một công ty hoạt động trong lĩnh vực cung ứng nhân lực quốc tế.
Thành Đô International Manpower Supply chuyên về việc đáp ứng nhu cầu về lao động cho các công ty và tổ chức trên toàn thế giới. Công ty cung cấp nhân viên chất lượng cao và có kinh nghiệm trong nhiều lĩnh vực, bao gồm xây dựng, công nghệ thông tin, kỹ thuật, y tế, khách sạn và du lịch, sản xuất công nghiệp, và nhiều lĩnh vực khác.
Công ty CP Cung ứng nhân lực Quốc tế Thành Đô tuân thủ các quy định và quyền lợi lao động quốc tế, đảm bảo rằng nhân viên được trả công công bằng và đúng thời hạn. Công ty cũng đảm bảo an toàn và chăm sóc cho nhân viên trong quá trình làm việc ở nước ngoài.
Với mạng lưới rộng khắp các đối tác và khách hàng trên toàn cầu, Công ty CP Cung ứng nhân lực Quốc tế Thành Đô đã tạo dựng được uy tín và niềm tin từ các đối tác và khách hàng. Công ty cam kết mang lại sự hài lòng và đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng với dịch vụ chất lượng và chuyên nghiệp.
Đó là một tổ chức nhân lực quốc tế có tầm nhìn rộng lớn, đóng góp vào việc kết nối nguồn nhân lực và mang lại lợi ích cho cả nhân viên và doanh nghiệp trên toàn cầu.