Mô tả công việc
- Business Development & Execution:
- Prepare and communicate sales plan to ensure KPIs achievement of the team in charge
- Timely track the implementation of LPM members to monitor the progress and take appropriate actions
- Explore new business potential to lift up team’s performance
- Assure sales quality & productivity
- Team Acquisition & Development:
- Build the team from the scratch by utilizing various effective methods/ channels to acquire LPM members
- Foster effective teamwork to maintain the sustainability and consistency of the team’s performance delivery & team’s resource
- Frequently provide mentoring/ coaching (for performance and development improvements) to LPMs to achieve individual/ team’s KPIs
- Identify and provide development activities to key talents for future growth.
- Relationships & Communications:
- Build effective relationships with both internal and external departments
- Liaise with cross functional teams for functional/ technical advice or cooperation on necessary areas (both De La Sól and Sun Life Vietnam levels)
- Seek input from and maintain effective ongoing communications with others
- Thoroughly communicate necessary information/ update to the team.
Yêu cầu công việc
- Qualifications: Bachelor's degree
- Age: 25 -37 years old
- Strong communication, teamwork, problem solving, multi-tasking and self-motivation skills
- Customer service skills
- Office skills
- Teamwork & work independently in necessary, can work under high pressure
- An innovative and creative personal style
Quyền lợi được hưởng
- Salary: 22 – 28 – 35 million VND due to target
- Working time: Monday - Friday
- Career advancement opportunities
- Social & health insurance
- Participate in professional and methodical training courses from Senior Managers
- Modern, creative, inspiring working environment
- Annual Health Care Card (medical examination and treatment benefits, hospitalization benefits at all hospitals nationwide)
- Opportunity to promote to Manager after 12 months
- F&B expenses for meeting at the office
- Providing Laptop for work
- Have holidays, New Year, weekly according to the company's regulations.
- Grateful for birthdays, Company trip, ...
Xây dựng hạ tầng thông tin liên lạc góp phần nâng cao hiệu quả, an toàn y tế
Dr.JOY là công ty tiên phong trong việc tạo ra cơ sở hạ tầng truyền thông trong ngành y tế nhằm nâng cao hiệu quả và an toàn cho số lượng lớn bệnh viện cũng như cơ sở y tế.
Được thành lập vào năm 2013 bởi Bác sĩ Hiroaki Ishimatsu sau nhiều năm làm việc tại bệnh viện. Ông cảm nhận sâu sắc về sự phức tạp và kém hiệu quả của việc hợp tác đa ngành nghề trong các cơ sở y tế và muốn tạo ra một "công cụ" giao tiếp có thể cộng tác dễ dàng hơn. Khi quá trình phát triển ngày càng phát triển, các vấn đề liên lạc không còn giới hạn ở các bệnh viện mà liên quan đến nhiều bên liên quan hơn trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, nói cách khác, chúng tôi nhận ra sứ mệnh của mình là tạo ra cơ sở hạ tầng cho ngành chăm sóc sức khỏe để nâng cao hiệu quả và an toàn.
Là một phần trong quá trình phát triển kinh doanh của chúng tôi, kể từ tháng 2 năm 2020 Dr.JOY Việt Nam đã được ra mắt thành công với đội ngũ 30 thành viên tại Hà Nội. Đồng hành cùng sứ mệnh và giá trị của Dr.JOY Nhật Bản, Dr.JOY Việt Nam đặt mục tiêu xây dựng sản phẩm và dịch vụ cốt lõi của công ty - Ứng dụng Dr.JOY (chức năng bao gồm: SNS, Quản lý chấm công, Tìm kiếm tác dụng phụ, Sắp xếp cuộc hẹn) để trở thành một trong những người hỗ trợ tốt nhất cho các bên liên quan trong ngành y tế ở Nhật Bản và nước ngoài.