Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
1. Các công việc liên quan đến kỹ thuật:
- Lập kế hoạch tư vấn và triển khai các giải pháp thiết kế sản xuất, phương án lắp đặt phù hợp với công trình và thị trường.
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch dự án và điều phối công việc lắp đặt thang máy và thang cuốn theo tiêu chuẩn chất lượng và an toàn tại công trình.
- Tham gia vào các hoạt động trên công trường như điều phối công trường, các tổ đội lắp đặt, đơn vị tư vấn, nhà thầu xây dựng và giám sát công trường.
- Thường xuyên báo cáo tình trạng, tiến độ công trình và các vấn đề tiềm ẩn rủi ro và nguy cơ, đề xuất các biện pháp xử lý kỹ thuật (nếu có).
- Giải quyết các sự cố phát sinh trong quá trình thiết kế và lắp đặt.
2. Vai trò quản lý:
- Quản lý, đào tạo và phát triển năng lực của đội ngũ nhân viên kỹ thuật.
- Phối hợp với các Phòng ban khác thực hiện nhiệm vụ thuộc chức năng của Phòng Kỹ thuật nói chung và thuộc trách nhiệm công việc được phân công nói riêng.
3. Các công việc khác:
- Thực hiện các công việc khác có liên quan theo chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Cơ khí, điện tử, kỹ sư cơ khí, kỹ sư cơ điện tử, hoặc các ngành tương đương.
- Có kinh nghiệm về chuyên ngành thang máy: kỹ thuật lắp đặt cơ, lắp đặt điện, bảo trì, bảo dưỡng thang máy.
- Hiểu biết ngành thang máy, các tiêu chuẩn, quy chuẩn của ngành.
- Có hiểu biết về chuyên môn: biến tần, lập trình PLC, vi xử lý.
- Ưu tiên ứng viên có thể sử dụng tiếng anh chuyên ngành.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Kỹ năng quản lý thời gian và giải quyết vấn đề.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực và thích nghi với môi trường làm việc nhịp độ nhanh.
- Tỉ mỉ, cẩn thận (công việc đòi hỏi cẩn trọng đến từng chi tiết, kỹ lưỡng, thấu đáo khi hoàn tất).
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Trên 30
- Lương: Cạnh tranh
Tập đoàn Hòa Phát là một trong những Tập đoàn sản xuất công nghiệp tư nhân hàng đầu Việt Nam. Khởi đầu từ một Công ty chuyên buôn bán các loại máy xây dựng từ tháng 8/1992, Hòa Phát lần lượt mở rộng sang các lĩnh vực Nội thất (1995), Ống thép (1996), Thép (2000), Điện lạnh (2001), Bất động sản (2001). Năm 2007, Hòa Phát tái cấu trúc theo mô hình Tập đoàn, trong đó Công ty Cổ phần Tập đoàn Hòa Phát giữ vai trò là Công ty mẹ cùng các Công ty thành viên và Công ty liên kết. Ngày 15/11/2007, Hòa Phát chính thức niêm yết cổ phiếu trên thị trường chứng khoán Việt Nam với mã chứng khoán HPG. Sau thời điểm tái cấu trúc, Hòa Phát có nhiều bước tiến mạnh mẽ trong đó nổi bật nhất là triển khai Dự án xây dựng Khu liên hợp gang thép tại Hải Dương với công nghệ sản xuất thép thượng nguồn và tham gia vào lĩnh vực khai thác khoáng sản để tạo đầu vào cho sản xuất thép.
Tầm nhìn
- Trở thành Tập Đoàn sản xuất công nghiệp với chất lượng dẫn đầu, trong đó Thép là lĩnh vực cốt lõi
Sứ mệnh
- Cung cấp sản phẩm dẫn đầu, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống, đạt được sự tin yêu của khách hàng.
Giá trị cốt lõi
- Giá trị cốt lõi của Tập đoàn Hòa Phát là triết lý Hòa hợp cùng Phát triển. Điều này thể hiện trong mối quan hệ giữa các cán bộ công nhân viên, giữa Tập đoàn và đối tác, đại lý, cổ đông và cộng đồng xã hội, đảm bảo hài hòa lợi ích của các bên liên quan trên cùng một con thuyền, hướng tới sự phát triển bền vững.
Review Hòa Phát
Công ty thì bình thường, môi trường cũng bình thường. Bị cái lương thưởng thấp. (rw)
Không quan tâm đời sống công nhân. Chế độ lương thưởng mập mờ không rõ ràng. (id)