Các mức lương tại CJ CGV Vietnam
Lương nhân viên CJ CGV Vietnam bao nhiêu? Bao gồm tiền lương, tiền thưởng và trả lương theo giờ dựa trên các báo cáo và ước tính của nhân viên.
Tuyển dụng mới nhất tại CJ CGV Vietnam
Cộng Tác Viên Marketing
Hà Nội Đăng 23 ngày trướcGiám Sát Vận Hành Rạp Chiếu Phim (Daklak/ Mỹ Tho) - Tại Đắk Lắk - Thu Nhập Hấp Dẫn
Đắk Lắk, Tiền Giang Đăng 30+ ngày trướcGiám Sát Vận Hành Rạp Chiếu Phim
Đắk Lắk, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trướcF&B Operations Specialist
Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trướcQuản Lý Cụm Rạp (Site Leader)
Đồng Tháp Đăng 30+ ngày trướcGiám sát vận hành rạp chiếu phim
Hà Nội Đăng 30+ ngày trướcE-Commerce Senior Specialist
Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trướcCộng Tác Viên Film Creative Full-time 2024
Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trướcNhân viên part-time
Đăng 30+ ngày trướcGiám Sát Vận Hành Rạp Chiếu Phim
Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước
Xem thêm tất cả
Review CJ CGV Vietnam
★
★
★
★
★
Phù hợp cho mấy bạn trẻ, chưa hiểu nhiều về cuộc sống, thích trải nghiệm. Nhìn chung về văn hóa có cái thân thuộc và mới mẻ. (rw)
Quản lý ca trực - Hà Nội - 30/03/2023
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
công ty này phù hợp cho mấy bạn trẻ, chưa hiểu nhiều về cuộc sống, thích trải nghiệm, vùng vẫy, tìm hiểu thì ok. còn một khi đã có suy nghĩ táo bạo thì nên tìm chỗ khác vì promotion và bonus ở đây như phim hài vậy, rất cảm tính và thiếu công bằng. Mình từng làm việc với 1 bạn, 3 năm leo từ VG3 lên VG5 (manager), trong khi trình độ thì cận senior thôi, tinh thần trách nhiệm rất kém (nói thêm là để dc cái promotion cỡ này là bạn phải lập dc đại công, siêu chiến tích luôn. Chứ đúng theo lộ trình thì hơi lâu) Đại loại theo mình cảm giác nếu bạn ko giỏi khoản ngoại giao thì quan lộ của bạn có vẻ trắc trở đấy
Về bonus thì nó có tính cơ cấu, team nào cũng phải có vài ng bị loại C, D các kiểu, mặc cho bạn có làm tốt ra sao, lỡ đồng nghiệp làm tốt hơn (hoặc họ làm cho manager thấy họ làm tốt hơn) thì bạn toi ngay.
Nhân lực chủ yếu còn trẻ, năng động (chắc khoản 70% nhân lực) đặc biệt là ở operation. Nhưng chính vì thế mà các bạn thiếu kinh nghiệm và kỹ năng, nên thường xuyên tạo rắc rối. cái này thì không thể tránh khỏi rồi, nhưng hệ thống training lại không theo kịp chuyện này. đã thế các bạn còn rotation nhiều nữa nên thành ra là cái gì cũng biết nhưng chẳng cái nào biết tới nơi tới chốn cả
Văn hóa cty thì ok, BOD ở đây có vẻ nhận thức tốt là họ đang ở VN, nên họ ko mạnh tay apply quá nhiều văn hóa HQ (ở các entity khác của CJ tại VN nghe kể thì không tốt như vậy). nên nhìn chung về văn hóa có cái thân thuộc và mới mẻ
Nhược điểm
Không có
★
★
★
★
★
Làm khá đúng theo bộ luật lao động.Lương mặt bằng chung thấp. Môi trường làm việc khá ổn, trẻ, trao đổi lắng nghe qua lại. (rw)
Nhân viên bán vé - Hà Nội - 13/10/2023
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Làm khá đúng theo bộ luật lao động. Tăng lương theo cảm tính của sếp và mức tăng lương thấp ( từ 300k ~ 1tr / 1 năm ). Thưởng tết thấp và tùy thuộc doanh số. Môi trường làm việc khá ổn, trẻ, trao đổi lắng nghe qua lại. Lương mặt bằng chung thấp. Target cao theo từng năm.
Nhược điểm
Lương mặt bằng chung thấp.. Các sếp tổng thường không quan tâm đến những mong muốn của những nhân viên cấp dưới
Lao động có tay nghề và sản xuất
Các mức lương tại CJ CGV Vietnam theo phòng ban
Lương trung bình tại CJ CGV Vietnam là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng tại CJ CGV Vietnam dao động từ khoảng 12,177,419₫ cho Nhân Viên Thời Vụ.
Thông tin về lương đến từ 1 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Thông tin về lương đến từ 1 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Những nghề phổ biến tại CJ CGV Vietnam
Câu hỏi thường gặp về lương của CJ CGV Vietnam
Mức lương trung bình hàng tháng tại CJ CGV Vietnam dao động từ khoảng 12,177,419₫ cho Nhân Viên Thời Vụ.
Công việc được trả lương cao nhất tại CJ CGV Vietnam là Nhân Viên Thời Vụ với mức lương 12,177,419₫ (ước tính).
Công việc được trả lương thấp nhất tại CJ CGV Vietnam là Nhân Viên Thời Vụ với mức lương 12,177,419₫ (ước tính).
Bạn làm việc tại CJ CGV Vietnam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
CJ CGV Vietnam
Click để đánh giá
Các review gần đây tại CJ CGV Vietnam
Quản lý ca trực đã review CJ CGV Vietnam
1 năm trước
Phù hợp cho mấy bạn trẻ, chưa hiểu nhiều về cuộc sống, thích trải nghiệm. Nhìn chung về văn hóa có cái thân thuộc và mới mẻ. (rw)
công ty này phù hợp cho mấy bạn trẻ, chưa hiểu nhiều về cuộc sống, thích trải nghiệm, vùng vẫy, tìm hiểu thì ok. còn một khi đã có suy nghĩ...
Nhược điểm:
Không có
Nhân viên bán vé đã review CJ CGV Vietnam
1 năm trước
Làm khá đúng theo bộ luật lao động.Lương mặt bằng chung thấp. Môi trường làm việc khá ổn, trẻ, trao đổi lắng nghe qua lại. (rw)
Làm khá đúng theo bộ luật lao động. Tăng lương theo cảm tính của sếp và mức tăng lương thấp ( từ 300k ~ 1tr / 1 năm ). Thưởng tết thấp và tù...
Nhược điểm:
Lương mặt bằng chung thấp.. Các sếp tổng thường không quan tâm đến những mong muốn của những nhân viên cấp dưới
Nhân viên bán vé đã review CJ CGV Vietnam
1 năm trước
Làm khá đúng theo bộ luật lao động.Lương mặt bằng chung thấp. Môi trường làm việc khá ổn, trẻ, trao đổi lắng nghe qua lại. (rw)
Làm khá đúng theo bộ luật lao động. Tăng lương theo cảm tính của sếp và mức tăng lương thấp ( từ 300k ~ 1tr / 1 năm ). Thưởng tết thấp và tù...
Nhược điểm:
Lương mặt bằng chung thấp.. Các sếp tổng thường không quan tâm đến những mong muốn của những nhân viên cấp dưới
Nhân viên Minibar đã review CJ CGV Vietnam
1 năm trước
Làm việc rất có quy trình, chuyên nghiệp, môi trường trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện. Nhưng OT nhiều, chính sách lương chưa thỏa đáng, phân chia công việc chưa hợp lý. (rw)
Làm việc rất có quy trình, chuyên nghiệp, môi trường trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện.
Nhược điểm:
OT nhiều, chính sách lương chưa thỏa đáng, phân chia công việc chưa hợp lý. Thường xuyên OT nhưng không phải lúc nào cũng được thanh toán/ t...
Nhân Viên Giám Sát đã review CJ CGV Vietnam
1 năm trước
Công ty chậm trả lương nhân viên
Không có
Nhược điểm:
Cái công ty này có chuyện trả lương cũng kì kèo hả mọi người, trong khi quy định 25 trả thì kéo mãi tới 28 chưa thấy đâu. Nhắn tin HR thì bả...
