Thành Đô

Mô tả Công việc
• Tuyển dụng và tìm kiếm nhân viên mới theo yêu cầu của các phòng ban.
• Lên kế hoạch, chương trình, event gắn kết nhân sự.
• Tổ chức và trực tiếp tham gia vào các khóa đào tạo nhân sự nội bộ.
• Thực hiện công tác chấm công, hỗ trợ tính lương, phúc lợi, đãi ngộ cho cán bộ nhân viên.
• Theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân
sự.và quản trị chung ...
• Thực hiện các thủ tục: Ký kết hợp đồng lao động, giải quyết thôi việc, bàn giao nhân sự, truyền
thông chính sách Công ty.
• Lưu trữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.

Yêu Cầu Công Việc
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, kế toán.
• Kinh nghiệm từ 1 năm.
• Hiểu biết về pháp luật lao động, BHXH, BHYT.
• Hiểu biết về quản lý nhân sự doanh nghiệp, kế toán
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và phần mềm nghiệp vụ liên quan

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương