Việc làm CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
Cập nhật 06/01/2025 22:42
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
Đã xác minh
Senior Sales Manager (Risk and Treasury Solutions)
CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
16 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
04/01/2025
Hạn nộp hồ sơ:
03/02/2025
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Position Type
Full time
Type Of Hire
Experienced (relevant combo of work and education)
Education Desired
Bachelor's Degree
Are you curious, motivated, and forward-thinking? At FIS you'll have the opportunity to work on some of the most challenging and relevant issues in financial and technology. Our talented people empower us, and we believe in being part of a team that is open, collaborative, entrepreneurial, passionate and above all fun
What You Will Be Doing
FIS is committed to protecting the privacy and security of all personal information that we process in order to provide services to our clients. For specific information on how FIS protects personal information online, please see the Online Privacy Notice .
Sourcing Model
Recruitment at FIS works primarily on a direct sourcing model; a relatively small portion of our hiring is through recruitment agencies. FIS does not accept resumes from recruitment agencies which are not on the preferred supplier list and is not responsible for any related fees for resumes submitted to job postings, our employees, or any other part of our company.
#pridepass
Full time
Type Of Hire
Experienced (relevant combo of work and education)
Education Desired
Bachelor's Degree
Are you curious, motivated, and forward-thinking? At FIS you'll have the opportunity to work on some of the most challenging and relevant issues in financial and technology. Our talented people empower us, and we believe in being part of a team that is open, collaborative, entrepreneurial, passionate and above all fun
What You Will Be Doing
- Sells products and/or services and develops new account relationships
- Solicits and maintains network of prospects
- Initiates contact with prospective customers to sell targeted FIS products and/or services
- Develop a full go-to-market strategy which combines lead and pipeline development, cold-calling, outbound lead generation, meeting prospective clients and developing the sale through to contract closure
- Works as a member of a sales team to sell assigned products or services to identified key accounts
- Demonstrates product knowledge including various solutions, markets and competitive intelligence
- Prepares and presents proposals to clients utilizing FIS resources and tools
- Negotiates, structures and closes “deals” that meet customer expectations and FIS’s ability to deliver; utilizes appropriate company resources per the resources plan to provide product marketing support or specialized product sales expertise
- Assists in the development of sales plans and strategies
- Meets sales goals and objectives
- Other related duties assigned as needed
- Strong experience in Sales
- Strong Software Sales experience, or direct Bank experience
- The candidate will have spent a number of years working in either complex software sales or in a bank in the respective field of treasury or risk
- Experience in selling either; Banking Book Risk Solutions or Treasury Solutions
- The ideal candidate will have good knowledge of both domains and be familiar with the Treasury ecosystem as well Asset Liability Management and related risk measures
- Requires expert negotiation and communication skills, both written and verbal
- Requires solid decision-making and problem-solving skills
- Analytical skills are required to determine client business needs and requirements
- Ability to remain calm under pressure
- Ability to show established track record of involvement in industry trade groups preferred
- Requires the ability to establish and maintain effective working relationships with all levels of management (internally/externally), employees, clients and public
- Travel is required
- The candidate can be based either in Hanoi or HCMC city
FIS is committed to protecting the privacy and security of all personal information that we process in order to provide services to our clients. For specific information on how FIS protects personal information online, please see the Online Privacy Notice .
Sourcing Model
Recruitment at FIS works primarily on a direct sourcing model; a relatively small portion of our hiring is through recruitment agencies. FIS does not accept resumes from recruitment agencies which are not on the preferred supplier list and is not responsible for any related fees for resumes submitted to job postings, our employees, or any other part of our company.
#pridepass
Khu vực
CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Công Ty Cổ Phần Tiếp Vận HP là công ty hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực giao nhận vận tải quốc tế( international freight forwarding), dịch vụ gom hàng lẻ ( consolidation) và dịch vụ logistics.
HP Logistics đã ký hợp đồng vận chuyển với các hãng tàu tại Việt Nam để luôn đáp ứng một dịch vụ nhanh nhất với mức giá hợp lý. Đồng thời HP Logistics có một hệ thống đại lý toàn cầu và gia nhập hệ thống đại lý trong WCA, AWS, JCtrans,….
HP Logistics đặt trụ sở tại Hà Nội, Chi nhánh tại Hồ Chí Mình và Hải Phòng với đội ngũ nhân viên lên tới 60 người sẽ cam kết mang tới cho khách hàng các dịch vụ tốt nhất với giá cước hợp lý
Năm 2013, HP Logistics đầu tư đội xe đầu kéo container tại 02 Chi nhánh Hải Phòng và Hồ Chí Minh với số lượng lến tới 20 đầu kéo sẽ mang đến sự chủ động về thời gian vận chuyển, đảm bảo dịch vụ và mức giá cước hợp lý cho khách hàng
Với hơn 10 năm kinh nghiệm, Công ty HP đã nhanh chóng phát huy ưu thế chủ động của mô hình mới và sự năng động của đội ngũ cán bộ nhân viên vừa có kinh nghiệm vừa có sức trẻ, liên tục phát triển có sự tăng trưởng đều đặn hàng năm về cả quy mô và phạm vi hoạt động, chất lượng dịch vụ. Trong một thị trường giao nhận vận tải đang phát triển và hội nhập ngày càng nhanh, cạnh tranh ngày càng lớn, HP luôn coi việc kinh doanh trên cơ sở cùng có lợi làm mục tiêu nhất quán của mình. Bằng việc kinh doanh của mình, HP muốn là người tổ chức và thực hiện việc kết nối những lợi ích của các bên tham gia, dù đó là khách hàng hay đối tác trong ngoài nước, nhà thầu phụ hay bản thân HP.
Với tốc độ phát triển nhanh, chúng tôi muốn phát triển đội ngũ nhân lực chuyên nghiệp, nhiệt huyết, đầy đủ năng lực và mong muốn phát triển sự nghiệp trong ngành logistcis. Chính sách tuyển dụng của công ty là đa dạng hóa nguồn ứng viên, từ các ứng viên có khả năng thích hợp với kinh nghiệm, trình độ chuyên môn cao, cho đến các bạn sinh viên vừa tốt nghiệp có thành tích học tập tốt, có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi, yêu thích công việc kinh doanh, dám chấp nhận thử thách và chịu được áp lực cao
Những nghề phổ biến tại CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
Bạn làm việc tại CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾP VẬN HP
Click để đánh giá