Trà Vinh Gc

Quản lý công tác kế toán các công trình/dự án được phân công từ khi triển khai đến quyết toán.
Kiểm tra, tham gia soạn thảo hợp đồng; lập phương án mua sắm tối ưu; làm việc với nhà cung cấp và kiểm soát tiến độ, chất lượng, chứng từ.
Quản lý công nợ: theo dõi, đối chiếu, lập kế hoạch và thực hiện thanh quyết toán; xuất hóa đơn, thu hồi công nợ; tập hợp chi phí, tính giá thành, lãi lỗ dự án.
Chuẩn bị hồ sơ, làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán; phối hợp lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế.
Quản lý, kiểm kê kho vật tư, tài sản, công cụ dụng cụ; đề xuất xử lý hàng tồn kho.
Thực hiện báo cáo định kỳ (chi phí, công nợ, vật tư, thu hồi nợ) và lưu trữ hồ sơ tài chính dự án.
Theo dõi, kiểm soát tạm ứng - hoàn ứng; cập nhật thông tin kinh tế, pháp luật, giá cả phục vụ công việc.1.Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính.
2. Ngoại ngữ & Tin học: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản, đọc hiểu tài liệu chuyên ngành; chứng chỉ B tin học; sử dụng thành thạo Excel, phần mềm kế toán (Misa, Fast).
3. Chứng chỉ: Chứng chỉ kế toán, chứng chỉ hành nghề thuế (nếu có).
Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm ở vị trí kế toán tổng hợp, ưu tiên trong lĩnh vực xây dựng công trình.
4. Kiến thức & kỹ năng chuyên môn:
Nghiệp vụ kế toán chuyên sâu; am hiểu kế toán công trình, quy định thuế, tài chính DN và chính sách bảo hiểm.
Thành thạo phân tích số liệu, tính toán nhanh, chính xác; chú ý chi tiết cao.
Am hiểu ngành xây dựng.
5. Kỹ năng mềm: Giao tiếp hiệu quả, đa nhiệm, làm việc tốt dưới áp lực, nhịp độ cao.1.Thu nhập: 10.000.000 - 20.000.000 +% doanh thu công trình
2. Môi trường làm việc và cơ hội phát triển
Có điều kiện phát huy tối đa sự sáng tạo, tự do đề xuất ý tưởng mới và ghi nhận đóng góp, giúp nâng cao hiệu quả công việc.
Thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo văn hóa, hội nhập và nâng cao kỹ năng chuyên môn, giúp nhân viên phát triển sự nghiệp bền vững.
3.Chăm sóc sức khỏe và gắn kết tập thể
Khám sức khỏe hàng năm tại các trung tâm y tế chất lượng và uy tín, bảo vệ sức khỏe của nhân viên.
Tổ chức sinh nhật, du lịch và tiệc tất niên định kỳ, tạo không khí gắn kết và khích lệ tinh thần làm việc tập thể.
Và một số chế độ phúc lợi khác nằm trong chiến lược phát triển và trọng dụng nhân tài của công ty