Việc làm NOBLAND

Cập nhật 29/09/2024 16:36
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM
Environmental & Social Specialist (Chuyên viên E&S)
NOBLAND
33 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 7
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 7
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 05/09/2024
Hạn nộp hồ sơ: 13/10/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Mô tả Công việc
1/ Nghiên cứu và đánh giá xã hội:
Thực hiện các nghiên cứu, đánh giá tác động xã hội của các dự án phát triển, bao gồm nhưng không giới hạn đến các vấn đề như tác động đối với cộng đồng địa phương, văn hóa, bão tồn, xã hội, kinh tế, giao thông, biến đổi khí hậu;
Phân tích dữ liệu, đánh giá rủi ro và cơ hội về mặt xã hội của các dự án;
2/ Quan hệ với cộng đồng và truyền thông:
Tổ chức các buổi họp cộng đồng dự án, các khu vực có hoạt động của AgriS, thu thập ý kiến và phản hồi từ người dân, xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với các bên liên quan;
Phát triển và triển khai chiến lược truyền thông để nâng cao nhận thức cộng đồng về các vấn đề môi trường và xã hội;
3/ Xây dựng và triển khai kế hoạch hành động xã hội:
Xây dựng các kế hoạch hành động nhằm giảm thiểu tác động xã hội tiêu cực và thúc đẩy tác động tích cực trong các dự án;
Theo dõi và giám sát việc triển khai các hoạt động xã hội trong khuôn khổ dự án, đảm bảo tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn quốc tế, quốc gia và nội bộ;
Xây dựng kế hoạch và triển khai đánh giá các nhà thầu, nhà cung cấp, khảo sát sự hài lòng cộng đồng;
Giám sát các vấn đề liên quan đến an sinh xã hội, bảo hiểm xã hội và các hoạt động hỗ trợ cho người lao động và các bên liên quan;
Xây dựng các qui định về E&S chuỗi nhà cung ứng, giám sát việc thực thi;
Tổ chức đánh giá nội bộ về công tác quản lý Xã hội;
Đề xuất các biện pháp sản xuất bền vững, giảm thiểu tác động tiêu cực đến xã hội;
4/ Quản lý và báo cáo:
Lập kế hoạch, quản lý ngân sách và tài liệu liên quan đến các hoạt động xã hội;
Chuẩn bị các báo cáo định kỳ về tình hình triển khai và kết quả của các hoạt động xã hội, báo cáo lên cấp trên và các bên liên quan khác;
5/ Hợp tác với Các Bên Liên Quan:
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác trong tổ chức, các cơ quan chính phủ, tổ chức phi chính phủ và các tổ chức cộng đồng để đảm bảo tính liên kết trong các hoạt động xã hội và môi trường;
6/ Phát triển Năng lực và Đào tạo:
Tham gia và hỗ trợ các hoạt động đào tạo, phát triển năng lực cho nhân viên và cộng đồng về các vấn đề xã hội;
Đảm bảo tuân thủ các chính sách, quy định về quyền con người và môi trường;
Tổ chức đào tạo kiến thức bình đẳng giới, xã hội;
7/ Nhiệm vụ khác:
Thực hiện công việc khác theo sự phân công của Phụ trách trực tiếp trong phạm vi chuyên môn;
Hỗ trợ đồng nghiệp trong phòng;
Thực hiện các nghiên cứu, đánh giá tác động xã hội của các dự án phát triển, bao gồm nhưng không giới hạn đến các vấn đề như tác động đối với cộng đồng địa phương, văn hóa, bão tồn, xã hội, kinh tế, giao thông, biến đổi khí hậu;
Phân tích dữ liệu, đánh giá rủi ro và cơ hội về mặt xã hội của các dự án;
Tổ chức các buổi họp cộng đồng dự án, các khu vực có hoạt động của AgriS, thu thập ý kiến và phản hồi từ người dân, xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với các bên liên quan;
Phát triển và triển khai chiến lược truyền thông để nâng cao nhận thức cộng đồng về các vấn đề môi trường và xã hội;
Xây dựng các kế hoạch hành động nhằm giảm thiểu tác động xã hội tiêu cực và thúc đẩy tác động tích cực trong các dự án;
Theo dõi và giám sát việc triển khai các hoạt động xã hội trong khuôn khổ dự án, đảm bảo tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn quốc tế, quốc gia và nội bộ;
Xây dựng kế hoạch và triển khai đánh giá các nhà thầu, nhà cung cấp, khảo sát sự hài lòng cộng đồng;
Giám sát các vấn đề liên quan đến an sinh xã hội, bảo hiểm xã hội và các hoạt động hỗ trợ cho người lao động và các bên liên quan;
Xây dựng các qui định về E&S chuỗi nhà cung ứng, giám sát việc thực thi;
Tổ chức đánh giá nội bộ về công tác quản lý Xã hội;
Đề xuất các biện pháp sản xuất bền vững, giảm thiểu tác động tiêu cực đến xã hội;
Lập kế hoạch, quản lý ngân sách và tài liệu liên quan đến các hoạt động xã hội;
Chuẩn bị các báo cáo định kỳ về tình hình triển khai và kết quả của các hoạt động xã hội, báo cáo lên cấp trên và các bên liên quan khác;
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác trong tổ chức, các cơ quan chính phủ, tổ chức phi chính phủ và các tổ chức cộng đồng để đảm bảo tính liên kết trong các hoạt động xã hội và môi trường;
Tham gia và hỗ trợ các hoạt động đào tạo, phát triển năng lực cho nhân viên và cộng đồng về các vấn đề xã hội;
Đảm bảo tuân thủ các chính sách, quy định về quyền con người và môi trường;
Tổ chức đào tạo kiến thức bình đẳng giới, xã hội;
Thực hiện công việc khác theo sự phân công của Phụ trách trực tiếp trong phạm vi chuyên môn;
Hỗ trợ đồng nghiệp trong phòng;Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Xã hội học, Phát triển cộng đồng, Môi trường hoặc các ngành liên quan;
Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực xã hội, cộng đồng, các dự án phát triển bền vững, các DA E&S DD của NĐT IFC, ADB;
Tiếng Anh: Tiếng Anh tốt là một lợi thế;
Tin học văn phòng thành thạo;
Trung thực, khả năng làm việc độc lập;Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Đồng phục
Chế độ thưởng
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Khu vực
Báo cáo
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Lô 1-8, khu A1; Lô 4-8A4; 1-3 & 9-10, khu KB1 khu công nghiệp Tân Thới Hiệp, Phường Hiệp Thành, Quận 12

Công ty TNHH Nobland Việt Nam là nhà sản xuất hàng may mặc hàng đầu tại Việt Nam xuất khẩu sản phẩm sang Mỹ, Châu Âu; chúng tôi hiện có 8.000 nhân viên tại Việt Nam và có kế hoạch đầy tham vọng sẽ mở rộng nhanh chóng lên hơn 10.000 nhân viên trong tương lai gần. Chúng tôi có ưu điểm nổi bật là cung cấp gói phúc lợi cạnh tranh cho Người lao động và Lãnh đạo Chúng tôi đang tìm kiếm những người chăm chỉ và đầy tham vọng cho các vị trí tuyển dụng để phát triển tổ chức và cơ cấu của công ty chúng tôi. Chúng tôi cam kết chắc chắn phát triển một cơ cấu quản lý bao gồm những quản lý giỏi nhất của Việt Nam hiện có, có khả năng làm việc với các Quản lý Hàn Quốc và am hiểu ngành May mặc.

Chính sách bảo hiểm

  •  Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Party
  • Bóng đá
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Được thành lập năm 2012

Mission

"Đổi mới và tiên tiến" là kim chỉ nam hoạt động của doanh nghiệp chúng tôi ngay từ những ngày đầu thành lập. Trải qua hàng thập kỷ, chúng tôi hiện có những ưu thế độc quyền như:

  • Sở hữu Trung tâm thiết kế ở trung tâm đại lộ thời trang Newyork.
  • Cơ sở R&D tiên tiến, theo kịp xu hướng của thị trường, đồng thời mở rộng và sáng tạo nhằm đem đến những sản phẩm chất lượng cao nhất cho khách hàng, vưỡng bước trở thành đơn vị cung cấp hàng may mặc hàng đầu trên thế giới. .
  • Khách hàng tin tưởng sử dụng dịch vụ của chúng tôi là những thương hiệu danh tiếng trên thế giới như H&M, Levis, Kohls,..

Những nghề phổ biến tại NOBLAND

Bạn làm việc tại NOBLAND? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo NOBLAND

NOBLAND

Click để đánh giá