Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Cân đối dòng tiền, làm việc với ngân hàng và các tổ chức tài chính để thu xếp nguồn vốn phục vụ cho hoạt động của tổng công ty và các công ty thành viên.
- Kiểm soát mảng giá thành hàng hóa, ngân sách tổng công ty và các công ty thành viên.
- Lập kế hoạch dự phòng ngân quỹ theo những hình thức phù hợp nhằm đáp ứng những nhu cầu ngân quỹ đột xuất.
- Tham gia cùng các phòng ban Thiết lập và thực hiện chính sách quản trị hiệu quả hoạt động công ty và công ty thành viên nhằm đảm bảo kinh doanh đạt hiệu quả lợi nhuận.
- Phát triển xây dựng dữ liệu và tập trung dữ liệu để xây dựng các báo cáo.
- Tham gia xây dựng, soạn thảo, sửa đổi và bổ sung các văn bản, quy định, quy chế….liên quan đến nghiệp vụ tài chính
- Cập nhật thông tin chế độ chính sách Ngân hàng tài chính gửi cho các thành viên trong Phòng theo dõi thực hiện.
- Phối hợp Ban đầu tư, kiểm soát và theo dõi dòng tiền thanh toán và tiến độ triển khai các dự án. Đánh giá và thẩm định lại dòng tiền và hiệu quả của dự án.
- Phối hợp việc với các quỹ đầu tư, các đối tác để theo dõi các dự án đầu tư chuyên biệt/góp vốn hợp tác đầu tư. Quản lý cổ đông.
- Làm việc với các nhà cung cấp và đàm phán về mặt tài chính các phần tiến độ thanh toán, giá cả, các rủi ro tài chính nếu có.
- Tham mưu cho giám đốc ban các vấn đề tài chính và dánh giá rủi ro tài chính các hoạt động kinh doanh của tổng công ty và công ty thành viên.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU
- Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Đại học chính quý trở lên chuyên ngành Tài chính, ngân hàng....
- Kinh nghiệm làm việc: từ 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên có kinh nghiệm và đã từng trực tiếp thực hiện, triển khai công tác về tài chính ngân hàng, quỹ đầu tư...
- Kỹ năng lập, phân tích và tổng hợp báo cáo; sử dụng thành thạo tin học văn phòng; nắm vững, sử dụng tốt các phần mềm liên quan đến chuyên môn
- Kỹ năng: Quản lý, làm việc nhóm và độc lập, chịu được áp lực cao, có thể đi công tác
- Phẩm chất: cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm với công việc
- Tuổi: 26-40 tuổi;
QUYỀN HẠN
- Làm việc dưới sự điều hành, giám sát của của Giám đốc Ban.
- Có quyền yêu cầu các bộ phận liên quan phối hợp hỗ trợ kịp thời để đảm bảo kế hoạch của Công ty theo mục tiêu đề ra.
- Quyền hạn theo nhiệm vụ phân cấp quản lý.
- Quyền hạn khác được ghi trong các quy định, quy chế tổ chức tổ chức hoạt động của Công ty.
Báo cáo trực tiếp đến: Giám đốc Ban KTKT
Các yêu cầu báo cáo:
- Báo cáo tiến độ công việc.
- Báo cáo công tác quản lý theo kỳ
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 26 - 40
- Lương: Cạnh tranh
Khởi nghiệp từ một công ty dệt nhỏ ở tỉnh Thái Bình, thuộc miền Bắc Việt Nam năm 1985. Chỉ trong 30 năm hoạt động, Tập đoàn BITEXCO đã phát triển lớn mạnh, trở thành một trong những tập đoàn kinh tế đa ngành hàng đầu tại Việt Nam, hoạt động trong các lĩnh vực: Sản xuất nước khoáng, đầu tư và kinh doanh bất động sản, thủy điện, đầu tư xây dựng và phát triển hạ tầng giao thông, đầu tư tài chính, đầu tư khai thác khoáng sản, dầu khí,… Hiện Tập đoàn có hơn 3,000 cán bộ, công nhân viên với trụ sở tại thủ đô Hà Nội cùng các văn phòng tại thành phố Hồ Chí Minh và tỉnh Thái Bình.
BITEXCO bắt đầu đa dạng hóa ngành nghề từ năm 1997 bằng việc mở rộng, đầu tư sản xuất nước khoáng. Với phương châm cung cấp những sản phẩm và dịch vụ có chất lượng cao đến khách hàng, Tập đoàn đã mạnh dạn đầu tư máy móc thiết bị hiện đại để xây dựng và phát triển thương hiệu “Vital” trở thành nhãn hiệu nước khoáng đầu tiên tại Việt Nam được sản xuất theo công nghệ của Ý đạt tiêu chuẩn chất lượng khắt khe của Châu Âu.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 1985
Mission
- Theo đuổi sự hoàn hảo.Sự hoàn hảo mà chúng tôi theo đuổi không chỉ thể hiện trong năng lực chuyên môn mà còn trong cả tư cách đạo đức của từng thành viên từ cấp lãnh đạo cao nhất, các lãnh đạo cấp trung đến toàn thể cán bộ nhân viên Tập đoàn. Sự hoàn hảo là điều kiện tiên quyết của vị trí tiên phong trong nền kinh tế cạnh tranh và hội nhập ngày nay.Cẩn trọng lựa chọn đối tác.Có trách nhiệm xã hội cao.Xem nguồn nhân lực là tinh hoa của Tập đoàn