WorldQuant is built on a culture that pairs academic sensibility with accountability for results. Employees are encouraged to think openly about problems, balancing intellectualism and practicality. Excellent ideas come from anyone, anywhere. Employees are encouraged to challenge conventional thinking and possess an attitude of continuous improvement.
Our goal is to hire the best and the brightest. We value intellectual horsepower first and foremost, and people who demonstrate an outstanding talent. There is no roadmap to future success, so we need people who can help us build it.
Technologists at WorldQuant research, design, code, test and deploy firmwide platforms and tooling while working collaboratively with researchers and portfolio managers. Our environment is relaxed yet intellectually driven. We seek people who think in code and are motivated by being around like-minded people.
What You’ll Bring
- Python programming or strong skills in another language
- Bachelor’s degree or equivalent experience in computer science, information technology, engineering, or any other related fields.
- 5+ years as developer, possess core technical skills, working experience in a systematic environment is a plus.
- Working knowledge in various database is a strong plus and messaging technologies is a bonus (SQL, Redis, Kafka etc.)
- Experience with data analysis is a plus
- Excellent problem solving skills and out of the box thinking ability
- Excellent problem solving abilities and judgment with strong attention to detail
- Mature, thoughtful, with the ability to operate in a collaborative, team-oriented culture
- Proficiency in English, both written and verbal.
- Competitive and attractive compensation package with clear career road-map – where you feel challenged everyday
- We offer a strong culture of learning and development: training courses, library, speakers, share and learn events
- Learn from who sits next to you! Working in WQ you are surrounded by smart and talented people
- Employee resources groups with strong diversity and inclusion culture
- Premium Health Insurance and Employee Assistance Program
- Generous time-off policy, re-creation sabbatical leave (based on tenure), Trade Union benefits for staff and family
- Team building activities every month: Local engagement events, monthly team lunch – Employee clubs: football, ping-pong, badminton, yoga, running, PS5, movies, etc.
- Annual company trip and occasional global conferences – opportunity to travel and connect with our global teams
- Happy-hour with tea break, snacks and meals every day in the office!
Copyright © 2024 WorldQuant, LLC. All Rights Reserved.
WorldQuant is an equal opportunity employer and does not discriminate in hiring on the basis of race, color, creed, religion, sex, sexual orientation or preference, age, marital status, citizenship, national origin, disability, military status, genetic predisposition or carrier status, or any other protected characteristic as established by applicable law.
Unicloud Group Tiền thân là Công ty CP Đầu tư Thương mại Sunshine Tech được thành lập ngày 12/06/2016, Công ty CP Tập đoàn Công nghệ Unicloud hiện có hơn 400 thành viên tại trụ sở Hà Nội và chi nhánh TP HCM, cùng 2 công ty con là Unicloud Investment và Nanochip.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2021
Mission
Tầm nhìn hướng đến Top 10 SEA và TOP 500 Tập đoàn Công nghệ Thế giới với 5,000 nhân sự tại ít nhất 10 quốc gia trên toàn cầu. Unicloud Group xây dựng môi trường khuyến khích nhân sự tìm tòi, chủ động nghiên cứu phát triển bản thân, người Unicloud không ngừng học hỏi để thích nghi với mọi thay công nghệ để luôn ở vị trí dẫn đầu. Mọi giải pháp Unicloud đưa ra luôn đề cao sự sáng tạo, sở hữu nhiều sáng chế tầm cỡ thế giới.
Review UNICLOUD
Công ty gặp vấn đề phổ biến là đem mấy người code giỏi lên làm lead. Cho dù code thần thánh cỡ nào đi nữa thì lead cũng cần hàng tá kỹ năng. (rv)
Mình mới vào thử việc được 1 tháng, thấy môi trường trẻ hòa đồng dễ hòa nhập đó chứ, thấy mọi người đều hướng đến mục tiêu chung để giải quyết vấn đề, khá phù hợp với mong đợi tìm việc của mình.(rv)
Môi trường trẻ hòa đồng dễ hòa nhập đó chứ, thấy mọi người đều hướng đến mục tiêu chung để giải quyết vấn đề(rv)