With the mission of enhancing the development and technical capability of the overseas subsidiary (GENIEE Vietnam), we would like to let Geniee Vietnam members train the local development team and improve the development process. The local development team will work closely with the head office in Japan to develop and maintain SFA product. GENIEE is aiming to create a global team structure regardless of nationality in the future. In order to build a seamless development environment with the Japanese development team, we are looking for an engineer who can act as a bridge across boundaries.
Job detailsTechnical lead
- Support in new technology selection
- Product architecture design
- Organizing issues and considering policies in the system
- Dealing with technical issues (technical policy, direction, decision-making)
- Infrastructure design, performance optimization
Requirement definition, design and implementation
- Formulation and improvement of development process (implementation and improvement of Agile practices)
- Alignment and modification of development requirement with stakeholders
- Formulation of design and policy implementation (including hands-on work)
- Quality control such as code review
- Delivery correspondence, failure correspondence
Communication with Japanese members / Management of development members
- Code review for members, maintenance and improvement of code quality
- Engineer training
New product development / existing service renewal
Requirements
Must-have:
- More than 5 years of programming experience, including experience working with Japanese company/client
- Experience in product development based on cloud (AWS, GCP)
- At least 3 years of experience using Frontend: React
- At least 1 year of experience in leading a team with Agile development model
- Good knowledge of algorithm and data structure
- Good communication skills
- Proficient in either Japanese or English
Nice-to-have:
- Have knowledge in sales support system (Sales Force Automation) area
- Tech lead experience (architecture, technology selection, code review, etc.)
- DevOps experience (Docker, Lambda, CI/CD)
- Experience in developing large-scale services (mainly web application)
Benefits
- Salary reviewed twice per year
- Performance bonus twice a year
- Half-year awards for Most Valuable Player, Most Valuable Team
- Birthday gift, Club Allowance, chance to join club activities with cost bearing up to $20/month
- Teambuilding, bonding activity, monthly birthday party, training course
- Annual Company Trip, annual health check
- PTI Insurance for staff and 01 family member
- 12 Annual leaves + 01 Birthday leave
- MacBook provided
- Working time: 9 a.m – 6p.m, Monday to Friday.
Tập đoàn COMIT được thành lập tại Việt Nam vào năm 2003, dựa trên Văn phòng đại diện Acterna (Acterna nay is VIAVI Solutions - The World' là nhà sản xuất lớn nhất về Kiểm tra & Đo lường Truyền thông). Kể từ khi thành lập, COMIT đã dần dần trở thành nhà cung cấp hàng đầu khu vực với các dịch vụ và giải pháp bao gồm Thử nghiệm & Đo lường, Lập kế hoạch RAN & Tối ưu hóa, hỗ trợ hệ thống BSS/OSS trong Truyền thông.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2010
Mission
Để nắm bắt xu hướng và sự kết hợp các công nghệ của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, chúng tôi đang nỗ lực nghiên cứu và mang đến cho khách hàng những giải pháp tiên tiến, sáng tạo, vì một thế giới an toàn và kết nối. COMIT là đối tác đi đến thành công của bạn.
Review COMIT
COMIT là đơn vị rất tốt, anh chị nhiệt tình chỉ bảo,giao task và quan tâm đến tiến trình học của các newbies.(Rv)