Các phòng ban đang tuyển dụng tại Elmich

Marketing/ Truyền thông
Buôn bán/ Kinh doanh
Nghệ thuật - Thiết kế
Hành chính
Dịch vụ khách hàng
Tài chính - Kế toán
Công nghệ thông tin
Lao động có tay nghề và sản xuất
Giáo dục
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm Elmich

Cập nhật 12/12/2024 18:31
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Elmich
Giám đốc cao cấp Kinh doanh Commodity, Vàng và Carbon Credit ….
Elmich
34 việc làm 16 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 15/10/2024
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 3 - 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Mô tả Công việc

  1. Tiền đề kinh doanh
    1. Chủ động cùng lãnh đạo đơn vị thực hiện xây dựng kế hoạch kinh doanh cả năm, kế hoạch/chiến lược kinh doanh quy mô nhỏ để đạt hiệu quả kinh doanh tối ưu
    2. Đầu mối chính thực hiện rà soát, xây dựng đề xuất các hạn mức với Trưởng Phòng trong quá trình sử dụng hạn mức để hoạt động kinh doanh đạt hiệu quả tốt nhất.
    3. Đầu mối chính trực tiếp sửa đổi các hợp đồng nguyên tắc, hợp đồng ISDA và các hợp đồng khác với đối tác trong và ngoài nước sau khi đàm phán với đối tác
    4. Thường xuyên cập nhật tình hình thị trường tài chính trong và ngoài nước, thực hiện báo cáo, tư vấn cho lãnh đạo và đơn vị liên quan về tình hình biến động thị trường và đề xuất phương án kinh doanh phù hợp
  1. Thực hiện kinh doanh
    1. Thực hiện các phương án kinh doanh, chiến lược kinh doanh mới mang lại lợi nhuận cho ngân hàng.
    2. Liên tục cập nhật, đề xuất các thay đổi cần thiết cho Trưởng Phòng kịp thời đưa ra quyết định và đạt mục đích kinh doanh
    3. Tham mưu cho Trưởng Phòng khi trao đổi, phối hợp với các phòng ban liên quan như MM, BSM, FI và đơn vị bán ở DVKD các Khối để chào giá, tư vấn giải pháp và đưa phương án kinh doanh tối ưu
  1. Tuân thủ/giám sát
    1. Tuân thủ các giới hạn trong và ngoài Ngân hàng. Đầu mối hỗ trợ Trưởng Phòng trong việc giám sát tuân thủ trong đơn vị
    2. Chịu trách nhiệm tham mưu hoạt động tuân thủ, đề xuất phương án để giảm thiểu tổn thất của đơn vị cho Trưởng Phòng
  1. Phát triển con người, nâng cao hiệu quả làm việc
    1. Thực hiện đào tạo, tham gia đào tạo đối với các sản phẩm chuyên sâu cũng như kỹ năng chuyên môn cần thiết cho hoạt động kinh doanh
    2. Tham mưu cho Trưởng Phòng trong việc thực hiện các hoạt động cải tiến quy trình, cải tiến hệ thống để nâng cao hiệu quả làm việc và quản trị hoạt động kinh doanh
    3. Thúc đẩy hoạt động tự nâng cao trình độ kinh nghiệm tại đơn vị
  1. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng đơn vị

Yêu Cầu Công Việc

  1. Trình độ Học vấn

        Educational Qualifications

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế. Ưu tiên tốt nghiệp tại các trường ĐH có danh tiếng trên thế giới/bằng thạc sỹ trở lên
  1. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience
  • Trên 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan đến kinh doanh Ngoại hối/Vàng/Commodity
  • Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan

       Relevant Knowledge/ Expertise

  • Kiến thức nâng cao về sản phẩm dịch vụ, thị trường tài chính.
  • Hiểu biết nâng cao về thông lệ, quy định pháp luật liên quan tới hoạt động kinh doanh của đơn vị
  • Năng lực phân tích, đánh giá thị trường và xây dựng chiến lược kinh doanh hiệu quả
  • Khả năng nhạy bén trước những cơ hội mang tính thời điểm từ thị trường. Khả năng ra quyết định kinh doanh khi cần thiết
  • Trình độ Tiếng Anh tốt và có khả năng làm việc với đối tác nước ngoài, làm việc nhóm
  • Chứng chỉ phân tích tài chính quốc tế như CFAs, FRMs là điểm cộng
  1. Các Kỹ Năng/ Skills
  • Khả năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt
  • Kỹ năng làm việc theo nhóm, có tinh thần trách nhiệm cao đối với công việc
  • Kỹ năng lập kế hoạch và thực hiện kế hoạch tốt
  • Khả năng thích nghi, có thể làm việc ở môi trường áp lực cao, kiếm soát tốt các tình huống khó khăn phát sinh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
__
Địa điểm:
Cụm Công nghiệp An Mỹ - Đồn Xá, Thị Trấn Bình Mỹ, Huyện Bình Lục

Năm 1995, Tổng công ty Elmich, được thành lập tại Ostrava Cộng hòa Séc với lĩnh vực chính là sản xuất và kinh doanh các mặt hàng gia dụng. Trải qua hành trình 25 năm hình thành và phát triển, ngày nay, Elmich đã trở thành Tập đoàn sản xuất và kinh doanh đồ gia dụng tầm cỡ ở Châu Âu. Các thương hiệu gia dụng của Tập đoàn đã xuất hiện tại nhiều hệ thống bán hàng và phân phối lớn tại nhiều quốc gia, như: Ba Lan, Slovakia, Đức, Áo, Hungari… và nhận được sự đón nhận của người dân trên toàn thế giới.

Châu Âu, thị trường được đánh giá là “khó tính” với những đòi hỏi khắt khe vào bậc nhất thế giới về các tiêu chuẩn chất lượng và an toàn với sức khỏe, đã trở thành lãnh địa mang đậm dấu ấn của thương hiệu Elmich với hàng triệu khách hàng trung thành. Các sản phẩm của Elmich hiện diện tại hầu hết những hệ thống bán hàng và phân phối lớn tại Cộng hòa Séc và Slovakia như Hệ thống Coop, Glbus, Hruska Market, hệ thống Prio Market và nhiều hệ thống khác. Với độ phủ rộng, chất lượng sản phẩm được khẳng định theo thời gian, những thương hiệu thành viên thuộc sở hữu của Elmich như: Elmich, Smartcook, Teamstar, Unihouse, Penup, Everland đã khuấy đảo thị trường gia dụng Châu Âu.

Là một trong số những thương hiệu được chính phủ Cộng hòa Séc tài trợ đăng ký toàn cầu, ngày nay, Elmich còn vươn tầm ảnh hưởng ra ngoài phạm vi châu lục và có mặt tại nhiều quốc gia khác trên thế giới như: Hoa Kỳ, Mexico, Hong Kong, Myanmar... và Việt Nam.

Năm 2011, Elmich chính thức bước chân vào thị trường Việt Nam, với showroom đầu tiên được khai trương tại Hà Nội. Đến nay, sau 9 năm có mặt tại Việt Nam, Elmich đã có hệ thống gần 10 showroom và hiện diện tại hầu khắp các siêu thị lớn trên toàn quốc, và ngày càng khẳng định được vị thế trên thị trường đồ gia dụng bằng chất lượng sản phẩm và chất lượng dịch vụ đối với người tiêu dùng.

Những nghề phổ biến tại Elmich

Bạn làm việc tại Elmich? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Elmich

Elmich

Click để đánh giá