Căn cứ Nghị quyết số 10 /NQ-ĐHMTVN -HĐT ngày 2 tháng 10 năm 2024 của Hội đồng trường Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam về việc ban hành Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2024 của Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam.
1. Số lượng và vị trí tuyển dụng
Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam thông báo tuyển dụng 15 viên chức, cụ thể như sau:
Số TT |
Đơn vị tuyển dụng |
Số lượng chỉ tiêu tuyển dụng |
Vị trí việc làm tuyển dụng |
1 |
Phòng Hành chính, Tổng hợp |
02 |
– 01 chuyên viên thực hiện công tác hành chính văn phòng; – 01 Kế toán viên thực hiện công tác kế toán ngân hàng, kho bạc; |
2 |
Phòng Đào tạo Quản lý khoa học và Hợp tác Quốc tế |
1 |
– 01 chuyên viên theo dõi kế hoạch học tập và thực hiện quản lý điểm các lớp Đại học chính quy, quản lý chương trình đào tạo. |
03 |
Khoa Hội họa |
03 |
– 01 giảng viên (hạng III) giảng dạy Hình họa, Trang trí, Bố cục, Thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Sơn dầu, các học phần sáng tác Sơn dầu. – 01 Giảng viên (hạng III) giảng dạy thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Sơn mài, các học phần Sáng tác Sơn mài. – 01 Giảng viên (hạng III) giảng dạy Hình hoạ, thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Lụa, sáng tác Lụa, sáng tác Sơn khắc. |
04 |
Khoa Đồ họa |
09 |
– 03 Giảng viên (hạng III) giảng dạy sáng tác đồ họa tạo hình, giảng dạy tất cả các học phần sáng tác của ngành Đồ họa. – 01 Giảng viên (hạng III) giảng dạy học phần kiến thức cơ sở ngành cho ngành Đồ hoạ và Thiết kế đồ hoạ, – 02 Giảng viên (hạng III) giảng dạy sáng tác thiết kế đồ hoạ in ấn, thiết kế đồ hoạ 2D; thực hiện công việc giáo vụ khoa. – 03 Giảng viên (hạng III) giảng dạy sáng tác thiết kế đồ hoạ đa phương tiện, 3D, thiết kế chuyển động và thực hiện công tác truyền thông của khoa, của Nhà trường. |
|
Tổng cộng |
15 |
|
2. Phương thức tuyển dụng
Việc tuyển dụng viên chức được thực hiện thông qua thi tuyển.
3. Điều kiện dự tuyển:
3.1. Điều kiện chung:
3.1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên.
c) Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
d) Có lý lịch rõ ràng;
đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
e) Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
g) Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.
3.1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
b) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
3.2. Điều kiện cụ thể đối với từng vị trí việc làm cần tuyển dụng:
3.2.1. Đối với vị trí giảng viên (hạng III): 12 chỉ tiêu
– Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giảng viên đại học (nếu trúng tuyển thí sinh sẽ hoàn thiện trong thời gian tập sự);
– Có bằng Thạc sỹ trở lên phù hợp với vị trí việc làm, ngành hoặc chuyên ngành giảng dạy cụ thể như sau:
a) Khoa Hội họa
– 01 giảng viên giảng dạy Hình họa, Trang trí, Bố cục, thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Sơn dầu, các học phần sáng tác Sơn dầu: tốt nghiệp ngành Mỹ thuật (Mỹ thuật tạo hình – Hội họa);
– 01 giảng viên giảng dạy thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Sơn mài, các học phần sáng tác Sơn mài: tốt nghiệp ngành Mỹ thuật (Mỹ thuật tạo hình – Hội hoạ);
– 01 giảng viên giảng dạy Hình hoạ, thực hành kỹ thuật cơ bản chất liệu Lụa, Sáng tác Lụa, sáng tác Sơn khắc: tốt nghiệp ngành Mỹ thuật (Mỹ thuật tạo hình – Hội hoạ);
b) Khoa Đồ họa
– 03 Giảng viên giảng dạy sáng tác đồ họa tạo hình, giảng dạy tất cả các học phần sáng tác của ngành Đồ họa: có bằng Thạc sĩ ngành Mỹ thuật tạo hình (Đồ hoạ).
– 01 Giảng viên giảng dạy học phần kiến thức cơ sở ngành cho ngành Đồ họa và Thiết kế đồ họa: có bằng Thạc sỹ ngành Mỹ thuật tạo hình (Hội hoạ/ Đồ họa).
– 02 Giảng viên giảng dạy sáng tác thiết kế đồ họa in ấn/thiết kế đồ họa 2D, thực hiện công việc giáo vụ khoa: có bằng thạc sỹ ngành Mỹ thuật ứng dụng hoặc Lý luận và Lịch sử mỹ thuật ứng dụng, có khả năng giảng dạy các học phần Thiết kế đồ họa trên phần mềm đồ họa 2D.
– 03 Giảng viên giảng dạy sáng tác thiết kế đồ họa đa phương tiện, 3D, thiết kế chuyển động; thực hiện các công tác truyền thông của khoa, của nhà trường: có bằng Thạc sỹ ngành hoặc chuyên ngành Mỹ thuật ứng dụng; ngành hoặc chuyên ngành Lý luận và Lịch sử mỹ thuật ứng dụng, có khả năng giảng dạy các học phần Thiết kế đồ họa trên phần mềm đồ họa 3D và đồ họa đa phương tiện.
3.2.2. Đối với ngạch Chuyên viên: 02 chỉ tiêu
– Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước đối với công chức ngạch chuyên viên và tương đương (nếu trúng tuyển thí sinh sẽ hoàn thiện trong thời gian tập sự hoặc trong thời gian 12 tháng đối với thí sinh trúng tuyển được miễn thời gian tập sự);
– Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác, cụ thể như sau:
a) Phòng Hành chính, Tổng hợp:
01 chuyên viên thực hiện công tác hành chính văn phòng: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị văn phòng.
b) Phòng Đào tạo, Quản lý khoa học và Hợp tác quốc tế:
– 01 chuyên viên theo dõi kế hoạch học tập và thực hiện quản lý điểm các lớp Đại học chính quy, quản lý chương trình đào tạo: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản lý giáo dục.
3.2.3. Đối với vị trí Kế toán viên (hạng III)
– Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý nhà nước đối với công chức ngạch chuyên viên và tương đương (nếu trúng tuyển thí sinh sẽ hoàn thiện trong thời gian tập sự hoặc trong thời gian 12 tháng đối với thí sinh trúng tuyển được miễn thời gian tập sự).
– Có trình độ chuyên môn phù hợp với vị trí tuyển dụng cụ thể như sau:
Phòng Hành chính, Tổng hợp:
– 01 Kế toán viên thực hiện công tác kế toán ngân hàng, kho bạc: tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính – ngân hàng.
4. Nội dung và hình thức thi tuyển
Thi tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng thi như sau:
Vòng 1: Thi kiểm tra kiến thức chung
a) Hình thức thi: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính (không có phần thi tin học).
b) Nội dung thi gồm 2 phần, thời gian thi như sau:
Phần I: Kiến thức chung, 60 câu hỏi hiểu biết về pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng. Thời gian thi 60 phút;
Phần II: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm bằng một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc lựa chọn 01 ngoại ngữ khác do người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng quyết định. Thời gian thi 30 phút.
c) Miễn phần thi ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:
– Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu của vị trí việc làm ) cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;
– Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển học tập ở nước ngoài hoặc học bằng tiếng nước ngoài (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu của vị trí việc làm ) ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận hoặc đương nhiên được công nhận theo quy định của pháp luật;
d) Kết quả thi vòng 1 được xác định theo số câu trả lời đúng cho từng phần thi, nếu trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp vòng 2.
e) Hội đồng tuyển dụng phải thông báo kết quả cho thí sinh được biết ngay sau khi kết thúc thời gian làm bài thi trên máy vi tính. Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả thi vòng 1 trên máy vi tính.
f) Chậm nhất 05 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc việc chấm thi vòng 1, Hội đồng tuyển dụng phải lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự thi vòng 2, đồng thời đăng tải trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của đơn vị.
Chậm nhất là 15 ngày sau ngày thông báo triệu tập thí sinh được tham dự vòng 2, Hội đồng tuyển dụng phải tiến hành tổ chức thi vòng 2.
Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
a) Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, năng lực, kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng.
b) Hình thức thi.
– Đối với vị trí giảng viên: Thi thực hành giảng dạy
Thí sinh phải soạn 03 giáo án thuộc chuyên ngành dự tuyển, giáo án có thời gian 45 phút và nộp cho Hội đồng tuyển dụng trước khi thi tuyển 07 ngày; bốc thăm chọn ngẫu nhiên 01 giáo án để giảng dạy, xử lý tình huống do Hội đồng đưa ra (nếu có).
– Đối với các vị trí còn lại: Thi thực hành chuyên môn, nghiệp vụ.
+ Thang điểm: 100 điểm
+ Thời gian thi: 90 phút
* Không thực hiện việc phúc khảo kết quả vòng 2.
5. Xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức:
5.1. Người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau:
a. Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
b. Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định tại khoản 5.3 mục này (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp trong phạm vi chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
5.2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định tại điểm b khoản 5.1 bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người trúng tuyển là người đạt kết quả thi phần thi kiến thức chung tại vòng 1 cao hơn (nếu có). Trường hợp vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định người trúng tuyển.
5.3. Đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng viên chức:
a. Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
b. Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
c. Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
d. Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân : Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2.
e. Trường hợp người dự thi tuyển viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm thi tại vòng 2.
5.4. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
6. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ:
6.1. Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 07/10/2024 đến hết ngày 06/11/2024
6.2. Địa điểm nhận hồ sơ: Thí sinh nộp trực tiếp tại Phòng Hành chính, Tổng hợp (Bộ phận Tổ chức cán bộ), Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam.
Địa chỉ: Số 42 Yết Kiêu, phường Cửa Nam, quận Hoàn Kiếm, thành phố Hà Nội.
7. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
– Thí sinh có nhu cầu đăng ký dự tuyển phải nộp Phiếu đăng ký dự tuyển viên chức theo mẫu ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Chính phủ (mẫu phiếu đăng ký dự tuyển được đăng tải trên Cổng Thông tin điện tử của Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam, Website: http://mythuatvietnam.edu.vn) và các giấy tờ sau đây:
a) Bản Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 06 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
b) Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển, được cơ quan có thẩm quyền chứng thực. Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chúng dịch thuật ra tiếng Việt và phải được kiểm định qua Cục Kiểm định chất lượng – Bộ Giáo dục và Đào tạo;
c) Giấy chứng nhận sức khỏe còn giá trị sử dụng do cơ quan y tế đủ điều kiện được khám sức khỏe chứng nhận theo quy định tại Thông tư số 14/2013/TT-BYT ngày 06/5/2013 của Bộ Y tế về việc hướng dẫn khám sức khỏe;
d) Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng viên chức (nếu có) được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền công chứng, chứng thực;
đ) 02 ảnh màu 3x4cm (ảnh chụp trong thời hạn 06 tháng tính đến ngày đăng ký), 02 phong bì có dán tem, ghi rõ địa chỉ báo tin.
Lưu ý: Mỗi thí sinh chỉ được nộp hồ sơ vào 01 vị trí việc làm cần tuyển và Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam không trả lại hồ sơ đã nộp đăng ký dự tuyển cho thí sinh.
Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam không có các vị trí việc làm được đăng ký 02 nguyện vọng, người dự tuyển không điền “nguyện vọng 2 Mục V – thông tin đăng ký dự tuyển”
8. Thời gian, địa điểm tổ chức thi tuyển
8.1. Thời gian: Dự kiến tổ chức thi tuyển vào quý IV năm 2024.
8.2. Địa điểm: Tại Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam (địa chỉ: Số 42 Yết Kiêu, phường Cửa Nam, quận Hoàn Kiếm, thành phố Hà Nội).
Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam sẽ thông báo danh sách thí sinh đủ điều kiện thi tuyển trên Cổng thông tin điện tử Website: http://mythuatvietnam.edu.vn và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam.
9. Lệ phí tuyển dụng
Lệ phí tuyển dụng được thực hiện theo nội dung Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp và quản lý phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức. Mức phí thu của thí sinh dự tuyển là 500.000 đồng/thí sinh.
Trường Đại học Mỹ thuật Việt Nam thông báo để các tổ chức, cá nhân được biết./.
Nguồn tin: baovanhoa.vn
Công ty cổ phần Media Mart Việt Nam là một trong những công ty kinh doanh siêu thị điện máy hàng đầu Việt Nam với các sản phẩm điện tử, điện lạnh, laptop, mobile, đồ gia dụng và nội thất với các thương hiệu hàng đầu thế giới như SONY, TOSHIBA, NOKIA….Hiện tại, công ty đang sở hữu một chuỗi hệ thống siêu thị điện máy lớn tại Hà Nội và các tỉnh thành phố Phía bắc như Media Mart Thái Nguyên, Media Mart Bắc Ninh, Media Mart Hưng Yên, Hải Phòng, Thanh Hóa, Vĩnh Phúc, Nam Định, Bắc Giang và Quảng Ninh.
Sau 15 năm đi vào hoạt động đến nay MediaMart đã sở hữu chuỗi hơn 350 siêu thị điện máy tại 32 tỉnh/ thành phố lớn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng các BHXH, BHYT, BHTN, …. theo quy định của Nhà Nước
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Các hoạt động tập thể như thể thao, văn nghệ, các cuộc thi gia đình, teamwork, ….
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Ngày 16/1/2008, Siêu thị điện máy MediaMart chính thức ra đời
- Tháng 12/2008, Siêu thị thứ 2 của Mediamart chính thức được khai trương
- Năm 2010, MediaMart đã đẩy kế hoạch phát triển nhân rộng mô hình hệ thống siêu thị điện máy thông qua sự ra đời của siêu thị thứ 3 và 4. MediaMart còn đầu tư mạnh về mặt tài chính trong việc tái cơ cấu hệ thống quản lý.
- Năm 2012, Siêu thị thứ 5 của MediaMart chính thức được đưa hoạt động
- Tháng 4/2013, MediaMart tiếp tục mở rộng sang lĩnh vực kinh doanh nội thất
- Ngày 16/10/2013, Chính thức đưa siêu thị thứ 7 vào hoạt động
- Tháng 10/2013, Khai trương siêu thị thứ 10 tại Hải Phòng
- Ngày 14/12/2013, MediaMart chính thức đưa siêu thị điện máy MediaMart Thái Nguyên vào hoạt động
- Năm 2014, Đây được đánh giá là năm phát triển thần tốc của MediaMart với hệ thống 7 siêu thị điện máy được đưa vào hoạt động
- Năm 2015, MediaMart khai trương thêm 4 siêu thị điện máy tại các tỉnh Quảng Ninh, Bắc Giang, Hà Nội
- Năm 2016, MediaMart đưa chuỗi 11 siêu thị điện máy vào vận hành
- Năm 2017, Tính đến thời điểm này, MediaMart khép đã có 40 siêu thị được khai trương và đưa vào vận hành thành công tại các tỉnh, thành phố trọng điểm trong cả nước
- Năm 2018, Khai trương 27 siêu thị điện máy tại các tỉnh, thành phố trọng điểm trên cả nước
- Năm 2019, Bằng nguồn lực mạnh mẽ từ tài chính cho đến nhân sự dày dặn kinh nghiệm, MediaMart đã mở rộng thêm 22 siêu thị mới nâng tổng số thành viên trên toàn hệ thống công ty lên 120 siêu thị
- Tháng 8/2019, 11 siêu thị mới của MediaMart tiếp tục phủ sóng thị trường điện máy miền Bắc
- Năm 2020, Trước diễn biến phức tạp của dịch bệnh COVID-19, để có thể phù hợp với tình hình mới thì doanh nghiệp đã chuyển hướng sang hình thức mua bán hàng trực tuyến nhằm vừa đảm bảo được doanh thu vừa có thể phục vụ người tiêu dùng thuận tiện mua sắm hơn
Mission
Với kim chỉ nam là “Không ngừng phát triển vì khách hàng” và làm hài lòng khách hàng bằng cách tạo ra những giá trị gia tăng như cung cấp các sản phẩm, dịch vụ uy tín, chuyên nghiệp.
Review Công ty Cổ phần MEDIAMART Việt Nam
Chế độ đầy đủ tuy nhiên lương hơi thấp so với mặt bằng chung(rv)
Lương+ kpi thấp, hay bị trừ tiền, lại nhiều việc, có khi còn phải ở lại khi mọi người đã về hết (Fb)