Tổ chức tuyển dụng . Thực hiện chấm công theo dõi ngày nghỉ ... Điều phối và theo dõi công đi lại vận chuyển mẫu bệnh/hồ sơ tài liệu sang các đơn vị khác. Các hoạt động liên quan đến BHXH - BHYT - BHTN . Quản lý hệ thống Data base nhân sự . Thực hiện định hướng công việc làm các thủ tục liên quan đến tiếp nhận nhân viên mới đánh giá sau thử việc và tiếp nhận chính thức . Thống kê danh sách thưởng, phúc lợi và chế độ chính sách. Quan hệ lao động: chủ động tiếp nhận các thông tin/bức xúc từ phía NLĐ, giải quyết tranh chấp, xung đột lao động. Quản trị Data dữ liệu ứng viên . Quản lý hồ sơ lao động và thực hiện các thủ tục hành chính theo đúng quy trình bổ dụng, kết thúc mối quan hệ lao động giữa cty và NLĐ. Thiết lập các kênh tuyển dụng . Thực hiện làm các báo cáo, kế hoạch.Trình độ đào tạo: Cao đẳng, Đại học Chuyên ngành: Quản trị nhân sự hoặc ngành nghề liên quan Tin học: Thành thạo MS office. Kinh nghiệm: 2 năm ở lĩnh vực liên quan.Mức lương: thỏa thuận - Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi của công ty như: thưởng cuối năm - Được hưởng đầy đủ các chế độ: bảo hiểm xã hội, chế độ liên quan đến quyền của người lao động theo quy định của luật Lao động, luật BHXH.