SPLUS - SOFTWARE 3.0 ★

Nhiệm vụ và Trách nhiệm Chính:

Quản lý hạ tầng mạng:

• Thiết kế, triển khai và duy trì hạ tầng mạng LAN, WAN, WLAN cho công ty (150 người dùng).
• Quản lý các thiết bị mạng (switch, router, firewall, access point) và đảm bảo chúng hoạt động tốt.
• Giám sát và tối ưu hóa hiệu suất mạng, xử lý sự cố và khắc phục lỗi nhanh chóng.
• Đảm bảo an ninh mạng bằng cách triển khai các biện pháp bảo mật phù hợp.
• Tìm nhà cung cấp để mua các thiết bị hạ tầng theo kế hoạch mua sắm của công ty.
• Quản lý, cấp phát, thu hồi các thiết bị IT

Quản lý hệ thống máy chủ:

• Cài đặt, cấu hình và quản lý các máy chủ vật lý và ảo (Windows/Linux).
• Đảm bảo hoạt động liên tục của các dịch vụ mạng quan trọng (email, web, file server, database).
• Sao lưu và phục hồi dữ liệu định kỳ.

Hỗ trợ người dùng:

• Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho người dùng về các vấn đề liên quan đến mạng và máy tính.
• Quản lý tài khoản người dùng, phân quyền truy cập.
• Đào tạo người dùng về cách sử dụng mạng và các ứng dụng một cách hiệu quả.

Quản lý hạ tầng mạng cho các dự án phát triển phần mềm:

• Tham gia vào các dự án CNTT của công ty, đảm bảo các yêu cầu về mạng và máy tính được đáp ứng.
• Nghiên cứu và đề xuất các giải pháp công nghệ mới để cải thiện hiệu suất và an ninh mạng.
• Cấp và thu hồi quyền hạn cho các user tham gia các dự án phần mềm

Yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản trị mạng và hệ thống cho quy mô 150 người dùng
• Có kiến thức chuyên sâu về các giao thức mạng (TCP/IP, DNS, DHCP), hệ điều hành (Windows/Linux) và các công nghệ ảo hóa.
• Có kinh nghiệm làm việc với các thiết bị mạng của các hãng lớn (Draytek, Cisco, Juniper, Fortinet...).
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Có khả năng giải quyết vấn đề và chịu áp lực cao.
• Có các chứng chỉ quốc tế về quản trị mạng (CCNA, CCNP, MCSA) là một lợi thế.

Kỹ năng mềm:

• Kỹ năng giao tiếp và làm việc với các phòng ban khác.
• Kỹ năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc.
• Kỹ năng tự học và cập nhật kiến thức mới.

• Mức lương cạnh tranh và các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
• Review lương 2 lần/năm
• Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động