Yêu cầu công việc
Nam, Nữ từ 22- 40 tuổi.
Tốt nghiệp ngành kinh tế, kỹ thuật cao đẳng trở lên.
Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm, Sinh viên mới tốt nghiệp có GPA >= 6.5, làm Đề tài tốt nghiệp (1) tự động hóa quy trình hoặc (2) Thiết kế trạm biến áp 220kV hoặc (3) Thiết kế hệ thống điện cho nhà máy SX CN
Biết sử dụng máy tính (Word, Excel, Autocad, Power Point, Email, Internet).
Tiếng Anh giao tiếp, đọc và dịch tài liệu chuyên ngành.
Có khả năng giao tiếp tốt, trung thực, nhanh nhẹn, vui vẻ.
Cầu tiến, sẵn sàng học hỏi,chịu được áp lực cao trong công việc.
Năng động, linh hoạt trong xử lý tình huống.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm vị trí tương đương.
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
Mức lương từ 9.000.000 đến 15.000.000 đ + hoa hồng hấp dẫn
Được hưởng mọi quyền lợi theo Luật lao động.
Thưởng theo doanh số, lễ, tết, thưởng cuối năm .v.v.
Có cơ hội học tập và đào tạo
Môi trường làm việc năng động, thân thiện.
Các ưu đãi khác trao đổi khi phỏng vấn.
Quyền lợi được hưởng
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công Ty Cổ Phần Transin Group là một công ty hậu cần toàn diện cung cấp “dịch vụ hậu cần tích hợp & tùy chỉnh” dựa trên mạng lưới hậu cần toàn quốc và quốc tế và lực lượng lao động giàu kinh nghiệm.
Được thành lập vào năm 2011 tại Hà Nội, văn phòng hiện là trụ sở chính, Transin đã mở chi nhánh đầu tiên tại TP.HCM vào năm 2014. Năm 2015 Transin bắt đầu hoạt động xuyên biên giới với Trung Quốc và chỉ một năm sau với Lào và Campuchia.
Công ty khởi nghiệp kinh doanh vận tải hàng hóa đường bộ chỉ với một đội xe tải nhỏ. Đến thời điểm hiện tại, Transin đang sở hữu đội xe gần 100 đầu xe, bao gồm xe tải hạng nhẹ, hạng nặng và xe container hoạt động trên mạng lưới rộng khắp cả nước với các đầu mối tại Hà Nội, TP HCM và các khu công nghiệp trên toàn quốc.