INN SAI GON

Mô tả Công việc

1. Công tác chế độ, phúc lợi

- Triển khai thực hiện các nghiệp vụ bảo hiểm bắt buộc đúng hạn (Tăng/Giảm/ ốm đau/ Thai sản/ chốt sổ...)

- Theo dõi khai báo biến động tăng/ giảm thẻ bảo hiểm sức khỏe

- Kiểm tra, rà soát sẽ liệu chấm công, đảm bảo dữ liệu đầy đủ và đúng quy định

- Theo dõi và gửi bảng tổng hợp phép năm cho các phòng ban/ đơn vị

- Hướng dẫn, tiếp nhận hfoos ơ và thực hiện các thủ tục đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh của NLĐ. Báo cáo các vấn đề phát sinh (nếu có) liên quan đến thuế TNCN của NLĐ đến cấp quản lý

- Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu của cấp trên (nội bộ và bên ngoài)

2. Công tác quan hệ lao động:

- Theo dõi, tổng hợp và thông báo đến các phòng ban/ đơn vị liên quan đến các vấn đề sau:

Theo dõi cấp mã IT nhân viên cho các phòng ban/ đơn vị, lấy dấu vân tay cho nhân viên khối văn phòng.

Nhân viên cập nhật STK ngân hàng theo tháng

- Quản lý hồ sơ, thông tin nhân viên trên hệ thống, đảm bảo thông tin chính xác và được cập nhật kịp thời.

- Lưu trữ, sắp xếp cập nhật và bảo quản hồ sơ nhân sự một cách khoa học

- Theo dõi và tập hợp giấy KSK của CBNV để cung cấp cho bộ phận pháp lý

3. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu từ cấp trên

Yêu Cầu Công Việc

- Trình độ: Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành nhân sự hoặc các ngành học có liên quan

- Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương

- Có kiến thức về chính sách, hoạt động tiền lương và phúc lợi 

- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực FnB là lợi thế.