Mô tả công việc
Công việc tuyển dụng cho các ngành nghề trong khách sạn 5 sao. Chi tiết trao đổi lúc phỏng vấn
Quyền lợi được hưởng
1. Vé tàu phà/máy bay nhận việc
2. Lương thử việc bằng 100% lương chính thức
3. Có thưởng hàng tháng, kể cả lúc thử việc
4. Có tới 13 ngày phép năm
5. Được tham gia bảo hiểm trên 100% lương cơ bản
6. Được tham gia bảo hiểm Suncare miễn phí
7. Có vé tàu về thăm nhà
8. Có chỗ ở miễn phí, có giường tủ, chăn gối bàn ghế, máy lạnh, máy nước nóng,... đầy đủ
9. Có nhà ăn 3 bữa miễn phí
10. Có xe đưa đón đi làm miễn phí
11. Có nhà giặt miễn phí và đồng phục miễn phí
Yêu cầu công việc
Bằng đại học tương đương
Ít nhất 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng
Giao tiếp tiếng Anh
Thành thạo tin học văn phòng
Yêu cầu hồ sơ
Nộp hồ sơ qua Hoteljob
CÔNG TY TNHH ADI CONSULTING là một cơ quan Tuyển dụng & Gia công phần mềm CNTT cung cấp sự chú ý có ý nghĩa và giá trị kinh tế cho các ngành, ngành và khu vực địa lý chuyên môn khác nhau. ADI có 15 năm kinh nghiệm cung cấp đầy đủ các giải pháp quản lý nhân sự và nhân tài cho các công ty toàn cầu và địa phương ở châu Á. Dựa trên thành công của mình, chúng tôi hiện đang hoạt động tại Thái Lan, Indonesia, Singapore, Ấn Độ, Malaysia, Việt Nam, tập trung vào Thuê ngoài nhân viên CNTT, Tuyển dụng nhân viên vĩnh viễn & hợp đồng, Dịch vụ tính lương nhân sự.
Thế mạnh cốt lõi của chúng tôi:
Dịch vụ thuê ngoài nhân viên CNTT: Chúng tôi cung cấp cho nhân viên CNTT của chúng tôi theo hợp đồng ngắn hạn để làm việc tại trang web của khách hàng dưới sự quản lý dự án của họ. Trong mô hình này, chúng tôi lập hóa đơn cho khách hàng hàng tháng về thời hạn hợp đồng. Chúng tôi cung cấp Dot net, Java, COBOL, Tư vấn SAP, Cơ sở hạ tầng, Máy chủ &; Quản lý cơ sở dữ liệu, Hỗ trợ CNTT và các tài nguyên khác cho khách hàng của chúng tôi theo yêu cầu.
Dịch vụ tuyển dụng: Chúng tôi cung cấp nhân viên thường trực cho khách hàng của chúng tôi với một lần tính phí theo tỷ lệ phần trăm cố định của tổng gói hàng năm.
Dịch vụ đếm nhân viên / tính lương: Khách hàng của chúng tôi đặt nhân viên của họ với ADI để quản lý các hạn chế về số lượng nhân viên của họ và cung cấp quản lý tốt hơn các dịch vụ tính lương bằng cách cung cấp đúng mức lương vào đúng thời điểm. Bất kỳ câu hỏi và mối quan tâm nào về tiền