Việc làm Công nghệ Việt Nam - SDC TECH
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
Công nghệ Việt Nam - SDC TECH
Đã xác minh
Chuyên viên Nhân Sự Tổng hợp (Hợp đồng 6 tháng)
Công nghệ Việt Nam - SDC TECH
7 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 8
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
19/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Mô tả Công việc
Soạn Thư nhận việc (Hợp đồng thử việc), Hợp đồng lao động, Mô tả công việc.
Theo dõi nhân viên mới trong 2 tháng đầu nhận việc, thông qua các bài khảo sát để nắm bắt nhu cầu và kịp thời hỗ trợ nhân viên mới
Theo dõi quá trình làm việc và tất cả các thủ tục liên quan đến nhân viên từ khi bắt đầu gia nhập cho đến khi nghỉ việc bao gồm: Thư mời làm việc, hợp đồng lao động, Mô tả công việc,.v.v.
Theo dõi thời gian hợp đồng, nhắc nhở và yêu cầu các Trưởng bộ phận / Trưởng phòng thực hiện đánh giá nhân viên trên phần mềm Base để gia hạn hợp đồng lao động trước khi hết hạn.
Theo dõi nhân viên nghỉ việc
Cập nhật thông tin nhân viên nghỉ việc vào hệ thống Base HRM
Báo cáo nhân sự hàng tháng gửi UBCK về tình hình biến động nhân sự trong công ty và mỗi khối/ phòng ban, chi nhánh.
Soạn Thư nhận việc (Hợp đồng thử việc), Hợp đồng lao động, Mô tả công việc.
Theo dõi nhân viên mới trong 2 tháng đầu nhận việc, thông qua các bài khảo sát để nắm bắt nhu cầu và kịp thời hỗ trợ nhân viên mới
Theo dõi quá trình làm việc và tất cả các thủ tục liên quan đến nhân viên từ khi bắt đầu gia nhập cho đến khi nghỉ việc bao gồm: Thư mời làm việc, hợp đồng lao động, Mô tả công việc,.v.v.
Theo dõi thời gian hợp đồng, nhắc nhở và yêu cầu các Trưởng bộ phận / Trưởng phòng thực hiện đánh giá nhân viên trên phần mềm Base để gia hạn hợp đồng lao động trước khi hết hạn.
Theo dõi nhân viên nghỉ việc
Cập nhật thông tin nhân viên nghỉ việc vào hệ thống Base HRM
Báo cáo nhân sự hàng tháng gửi UBCK về tình hình biến động nhân sự trong công ty và mỗi khối/ phòng ban, chi nhánh.Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực có liên quan.
Chi tiết, năng động, kiên nhẫn và tận tâm.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, có tinh thần trách nhiệm.
Có khả năng giao tiếp bằng Tiếng Anh.
Sử dụng thành thạo các ứng dụng vi tính văn phòng.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự.Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Soạn Thư nhận việc (Hợp đồng thử việc), Hợp đồng lao động, Mô tả công việc.
Theo dõi nhân viên mới trong 2 tháng đầu nhận việc, thông qua các bài khảo sát để nắm bắt nhu cầu và kịp thời hỗ trợ nhân viên mới
Theo dõi quá trình làm việc và tất cả các thủ tục liên quan đến nhân viên từ khi bắt đầu gia nhập cho đến khi nghỉ việc bao gồm: Thư mời làm việc, hợp đồng lao động, Mô tả công việc,.v.v.
Theo dõi thời gian hợp đồng, nhắc nhở và yêu cầu các Trưởng bộ phận / Trưởng phòng thực hiện đánh giá nhân viên trên phần mềm Base để gia hạn hợp đồng lao động trước khi hết hạn.
Theo dõi nhân viên nghỉ việc
Cập nhật thông tin nhân viên nghỉ việc vào hệ thống Base HRM
Báo cáo nhân sự hàng tháng gửi UBCK về tình hình biến động nhân sự trong công ty và mỗi khối/ phòng ban, chi nhánh.
Soạn Thư nhận việc (Hợp đồng thử việc), Hợp đồng lao động, Mô tả công việc.
Theo dõi nhân viên mới trong 2 tháng đầu nhận việc, thông qua các bài khảo sát để nắm bắt nhu cầu và kịp thời hỗ trợ nhân viên mới
Theo dõi quá trình làm việc và tất cả các thủ tục liên quan đến nhân viên từ khi bắt đầu gia nhập cho đến khi nghỉ việc bao gồm: Thư mời làm việc, hợp đồng lao động, Mô tả công việc,.v.v.
Theo dõi thời gian hợp đồng, nhắc nhở và yêu cầu các Trưởng bộ phận / Trưởng phòng thực hiện đánh giá nhân viên trên phần mềm Base để gia hạn hợp đồng lao động trước khi hết hạn.
Theo dõi nhân viên nghỉ việc
Cập nhật thông tin nhân viên nghỉ việc vào hệ thống Base HRM
Báo cáo nhân sự hàng tháng gửi UBCK về tình hình biến động nhân sự trong công ty và mỗi khối/ phòng ban, chi nhánh.Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực có liên quan.
Chi tiết, năng động, kiên nhẫn và tận tâm.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, có tinh thần trách nhiệm.
Có khả năng giao tiếp bằng Tiếng Anh.
Sử dụng thành thạo các ứng dụng vi tính văn phòng.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự.Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Khu vực
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
tầng 3, tòa nhà 25T2- N05, Hoàng Đạo Thúy, Trung Hòa, Cầu Giấy
Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển Công nghệ Việt Nam thành lập tháng 1/2002.
Đơn vị chuyên kinh doanh trong lĩnh vực XNK hàng hóa phục vụ cho các ngành sản xuất và lĩnh vực xây dựng công nghiệp.
Đối tác của VITD tại thị trường Nga, Zimbabue, Malaysia, Canada, HongKong, Trung Quốc, Hàn Quốc...
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2002
Mission
Công ty ngày càng khẳng định uy tín của mình trên thương trường và đã mở rộng lĩnh vực đầu tư vào các lĩnh vực ngành nghề sản xuất, Công nghệ thông tin, bất động sản... trong giai đoạn tiếp theo...
Những nghề phổ biến tại Công nghệ Việt Nam - SDC TECH
Bạn làm việc tại Công nghệ Việt Nam - SDC TECH? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Công nghệ Việt Nam - SDC TECH
Click để đánh giá