Goldmark Oakham Co., Ltd

+ Lập kế hoạch làm việc hàng tuần, hàng tháng;
+ Đánh giá thị trường, thu thập thông tin thị trường và đưa ra các phương án phát triển kinh doanh hợp lý trong từng giai đoạn;
+ Tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với các đơn vị trung gian để bán hàng;
+ Tư vấn và chốt hợp đồng, ký kết hợp đồng với khách hàng;
+ Thực hiện chăm sóc khách hàng sau bán hàng.
+ Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng phòng Kinh doanh;
+ Báo cáo công việc đầy đủ theo yêu cầu.1. Chuyên môn:
+ Trình độ học vấn: Trình độ cao đẳng trở lên;
+ Kinh nghiệm: ít nhất 6 tháng kinh nghiệm bán hàng trở lên. Ưu tiên các ứng viên đã làm ngành nghề liên quan đến nội thất, kiến trúc, thiết bị trong ngày xây dựng (Camera giám sát, khóa thông minh, chiếu sáng, thiết bị điện, thiết bị vệ sinh, sơn, thạch cao, decor trang trí, đồ gỗ nội thất)...;
+ Ưu tiên đặc biệt cho ứng viên có kinh nghiệm trong ngành thiết bị điện thông minh, đèn LED;
+ Độ tuổi: 25 - 30 tuổi, ưu tiên nhân sự là nam, có bằng B2;
+ Ưu tiên ứng viên biết hệ thống điện dân dụng;
+ Hiểu biết về marketing, content là lợi thế.
2. Kỹ năng:
+ Kỹ năng văn phòng: Word, Excel, Power Point. Ưu tiên ứng viên biết Autocad;
+ Kỹ năng tổ chức công việc, lập kế hoạch công việc theo mục tiêu đề ra, làm việc nghiêm túc, trách nhiệm;
+ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt;II. CHẾ ĐỘ
+ Thu nhập: Từ 10.000.000đ 20.000.000đ bao gồm:
- Lương cơ bản: Từ 5.500.000đ 7.000.000đ;
- Phụ cấp: Xăng xe đi lại điện thoại ăn trưa: 1.700.000đ;
- Thưởng KPIs và % theo doanh số hấp dẫn (Từ 3.000.000đ đến không giới hạn);
+ Đóng bảo hiểm đầy đủ, BHYT, BHXH;
+ Đi du lịch và dã ngoại tôi thiểu 01 lần/năm;
+ Môi trường làm việc trẻ, khuyến khích chủ động đề xuất và phương án triển khai, khen thưởng xứng đáng với công sức nhưng cũng rất thử thách và quyết liệt;
+ Được tham gia đào tạo định kỳ về ngành hàng cũng như các khóa đào tạo kinh doanh của hãng.