Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Tiếp nhận thông tin, tư vấn và đăng ký tour cho khách hàng trên hệ thống E-tour của các tour FIT khởi hành từ Việt Nam cho Văn phòng Vietravel Mỹ.
- Cập nhật thông tin và liên hệ với phụ trách tuyến đối các tours đã đăng ký.
- Hỗ trợ xử lý các tình huống cần thiết cho khách hàng khi khách hàng về Việt Nam.
- Thực hiện các báo cáo tours đăng ký thành công và các công việc khác theo sự phân công của Lãnh đạo
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành du lịch hoặc các ngành có liên quan
- Tiếng Hoa và Tiếng Anh viết và nói tốt, do tính chất công việc làm việc thường xuyên với đối tác nước ngoài.
- Sẵn sàng làm việc theo múi giờ thị trường Mỹ (làm việc từ thứ 2 đến thứ 6): Giờ làm việc theo giờ Việt Nam từ 22h – 5h
Quyền lợi:
- Được làm việc trong môi trường năng động, ứng dụng công nghệ tiên tiến.
- Được hưởng mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, làm ca ban đêm hưởng 130% so với ca ban ngày và chế độ đãi ngộ luôn dẫn đầu trong ngành du lịch VN (Chế độ BHXH theo quy định hiện hành. Thưởng tháng 13, Quà sinh nhật, Thưởng lễ tết. Hỗ trợ mua Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện)
- Có nhiều cơ hội tham dự các lớp đào tạo kiến thức, kỹ năng chuyên môn và nhiều cơ hội phát triển.
- Có cơ hội tham dự các chuyến công tác nước ngoài theo yêu cầu công việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty TNHH May Oasis - Oasis garment co., ltd (Việt Nam) hoạt động từ năm 2002 chuyên sản xuất áo Jackets xuất khẩu đi thị trường Châu Âu, Mỹ, Canada…
Trải qua hơn 13 năm hoạt động, Công Ty May Oasis đã có những bước phát triển không ngừng, là một trong những doanh nghiệp may mặc uy tín hàng đầu về sản xuất áo Jackets xuất khẩu. Có thể nói, Oasis đã tạo được dấu ấn riêng, một chỗ đứng trên thị trường may mặc trong và ngoài nước
Trên con đường hội nhập, là một thương hiệu có uy tín trong ngành công nghiệp may mặc toàn cầu, ngoài những yếu tố tạo nên thành công thì nguồn nhân lực luôn được Oasis coi trọng hàng đầu. Chính vì thế Oasis đã có nhiều chính sách phát triển nguồn nhân lực nhằm thu hút nhiều lao động có tay nghề, kỹ năng, kinh nghiệm đáp ứng nhu cầu ngày càng phát triển của Công ty.
Review Công ty May Oasis
CƠ HỘI và THÁCH THỨC khi làm việc tại Oasis
Cty toàn là bốc lột sức lao động của nhân viên
Thời điểm dịch bệnh khó khăn, sau dịch tình hình kinh tế càng khó khăn, nhưng công ty không bỏ một nhân viên nào, không giảm lương một đồng nào