Netlink Việt Nam

● Lên kế hoạch và tổ chức các khóa đào tạo theo yêu cầu của công ty.

● Theo dõi và đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.

● Cập nhật và quản lý tài liệu đào tạo, đảm bảo nội dung luôn phù hợp và cập nhật.

● Thực hiện các hoạt động tuyển sinh, bao gồm quảng cáo, tổ chức hội thảo giới thiệu, tư vấn tuyển sinh.

● Duy trì và phát triển mối quan hệ với các đối tác tuyển sinh.

● Thực hiện quay phim, chụp ảnh các hoạt động đào tạo và sự kiện liên quan.

● Biên tập video, hình ảnh để sử dụng trong các chiến dịch truyền thông.

● Soạn thảo và đăng bài viết quảng bá các chương trình đào tạo trên các kênh truyền thông của công ty (website, mạng xã hội, email, v.v.).

● Quản lý lịch đào tạo và sắp xếp phòng học, trang thiết bị cần thiết.

● Chuẩn bị tài liệu và dụng cụ đào tạo, đảm bảo mọi thứ sẵn sàng trước mỗi khóa học.

● Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo chương trình đào tạo diễn ra suôn sẻ.

● Thực hiện khảo sát, thu thập phản hồi từ học viên để cải thiện chất lượng đào tạo.

● Quay chụp lớp học, chỉnh sửa edit Video.

● Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý đào tạo, tuyển dụng hoặc liên quan.

● Có kinh nghiệm tuyển dụng học viên và tổ chức các chương trình đào tạo.

● Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc tốt.

● Kỹ năng quay chụp, biên tập video và chỉnh sửa hình ảnh.

● Kỹ năng viết lách và truyền thông tốt.

● Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm

● Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Nhân sự, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.

● Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng và công cụ quản lý đào tạo.

● Có khả năng làm việc dưới áp lực và đáp ứng các mục tiêu đặt ra.

● Ngoại hình ưa nhìn

● Tự tin giao tiếp, thích giao tiếp

● Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp

● Cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến

● Tham gia các khoá đào tạo kĩ năng

● Lương cứng 7-8M + KPI

● Thưởng nóng, lễ tết…

● Được hưởng đầy đủ các chính sách bảo hiểm y tế, xã hội theo quy định