Xây dựng kịch bản, nội dung các nội dung video, hình ảnh trên các kênh social media của công ty.
Phối hợp cùng team Marketing nghiên cứu về hành vi, thị hiếu của khách hàng, từ đó đóng góp ý tưởng, xây dựng nội dung video sáng tạo, thu hút.
Trao đổi và tương tác với khách hàng mục tiêu trên các kênh social media.
Nghiên cứu trend và ứng dụng lên các nội dung video ngắn.
Chuẩn bị setup cho các buổi quay và quản lý kho hình ảnh, video.
Phối hợp với design để sản xuất các ấn phẩm truyền thông
Hoàn thành các nhiệm vụ khác theo sự phân công của TBP.Yêu cầu có từ 2-3 năm kinh nghiêm trở lên trong lĩnh vực.
Ưu tiên những ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Báo Chí, Truyền Thông,
Có kiến thức về quay phim và chụp ảnh, sử dụng thành thạo máy quay, máy chụp hình, các phần mềm dựng video cơ bản như CapCut.
Chủ động trong công việc, tuân thủ deadline, có trách nhiệm làm việc nhóm và tinh thần học hỏi cao.
Năng động, sáng tạo, yêu thích tìm tòi, nhạy bén trong việc bắt trends, update nội dung mới.
Có khả năng tư duy, logic về hình ảnh, có kỹ năng lấy góc máy, ánh sáng, bố cục tốtThu nhập: 10 - 13 triệu
Làm việc trong môi trường trẻ và năng động, đồng nghiệp thân thiện.
Tham gia đầy đủ các chính sách phúc lợi xã hội.
Chính sách mua hàng ưu đãi mua hàng nội bộ cho nhân viên
Nhiều phúc lợi công ty hấp dẫn, nghỉ phép năm
Thưởng tháng, năm hấp dẫn theo mục tiêu tình hình kinh doanh công ty.
Công ty đang mở rộng - phát triển nhanh, nhiều cơ hội thăng tiến - phát triển nghề nghiệp.
Mô tả công việc
1. Thực hiện các công tác tuyển dụng
- Tham gia thiết lập bảng mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng.
- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ với các ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và trực tiếp tham gia phỏng vấn.
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển và gửi thư cảm ơn đối với ứng viên không đạt.
2. Thực hiện các công tác nhân sự
- Theo dõi chấm công, tính lương cho toàn bộ nhân sự
- Kiểm tra hồ sơ nhân sự được tiếp nhận và hoàn thiện các thủ tục tiếp nhận cho nhân viên mới
- Theo dõi nhân hết thử việc, hết hạn hợp đồng làm đánh giá.
- Theo dõi nhân sự nghỉ việc, nghỉ thai sản và xử lý theo quy trình.
3. Thực hiện các công tác hành chính, truyền thông nội bộ
- Quản lý văn phòng phẩm
- Tổ chức các sự kiện: sinh nhật, happy hour, ...
4. Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
1. Ứng viên có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí hành chính nhân sự tổng hợp, ứng viên mạnh về tuyển dụng và phát triển tổ chức
2. Nữ, trong độ tuổi 9x
3. Kỹ năng giao tiếp tốt.
4. Tin học văn phòng thành thạo
5. Trung thực, nhiệt tình trong công việc