Gear Inc. is seeking Real-Time Data Analysts positions for our Moderation team. Our Real-Time Data Analysts will work directly with Regional Workforce Manager and be responsible for the following tasks, including but not limited to:
- Monitors real-time work volume and schedule conformance via internal tool to efficiently utilize staffing resources
- Coordinates and manages same-day and/or short-term offline event scheduling for moderation agents while maintaining acceptable performance of the center
- Analyses trends such as volume, AHT, latency, utilization, shrinkages, and attendance to understand and plan for potential overstaffing/understaffing conditions; adjust plans prior to and/or same day to enable teams to attain appropriate performance results
- Participates in Help Desk internal and external communications to relay how issues are impacting the center's performance
- Effectively communicate center performance and information by providing reports and updates regarding recent, current, and future business productivity
- Ensures that service level targets as well as other programs/client targets through schedule adherence and compliance.
Job Requirements
- University Degree, ideally in a relevant degree such as data analysis or similar;
- Having proven experience in a relevant position is a plus;
- Proficient in English communication
- Demonstrated ability to create and analyze quality reports
- Advanced knowledge in real-time management analysis with strong decision-making skills
- Content Moderation familiarity is a plus
- Excellent data analysis skills with a strong logical thinking mindset; ability to organize and analyze data in a structured manner
- Intermediate knowledge in performing root cause analysis.
- Highly proficient in using MS Excel
- Impeccable attention to detail.
- Personal traits and self-management skills are required to manage unique risks and a fast-paced work environment within the Content Moderation industry. Candidates may potentially be exposed to harmful content.
What benefits you will get
1. Salary and Benefits
- Attractive salary and benefits and annual performance review.
- 100% compulsory insurance covered by the company after the probation.
- Premium Healthcare and Mental Health Care service for you, is 100% covered by the company.
- Extra bonus per personal event (Wedding, Funeral, Hospitalization, Newborn baby) and a very cute baby box for staff who are going to welcome a new baby angel to the world.
- Annual health check.
- Fantastic internal events.
- Summer vacation (Paid days off and bonus).
- Paid leave (12 days/year).
2. Working Environment
- 5 shifts per week, night shifts included (equivalent to 40 working hours/ week)
- International, fun, and professional working environment
- Standing desks if you like, Modern hardware, No dress code, Free drinks (coffee, tea, etc.)
- English working environment.
- Training and career development opportunities.
WorldCareVN hoạt động trong lĩnh vực y tế và làm đẹp: chuyên tư vấn khám chữa bệnh, chăm sóc sức khoẻ và làm đẹp. Thông qua nền tảng công nghệ WorldCareVN, giúp kết nối các nguồn lực và công nghệ để cung cấp các dịch vụ y tế, làm đẹp nhằm đáp ứng các nhu cầu chăm sóc sức khỏe, làm đẹp từ xa của người dân Việt Nam. Việc kết hợp công nghệ với các dịch vụ lâm sàng thực tế, WorldCareVN tạo ra ứng dụng trực tuyến giúp cho cộng đồng dân cư; bất kỳ lúc nào, bất kỳ nơi đâu cũng có thể dễ dàng đặt cuộc hẹn khám chữa bệnh, mua thuốc, chăm sóc sức khỏe, làm đẹp hoặc truy cập hồ sơ y tế, làm đẹp của mình để quản lý và theo dõi. Công nghệ làm cho các trải nghiệm chăm sóc sức khỏe, làm đẹp dễ dàng hơn, tiện lợi và kinh tế. Các ứng dụng chăm sóc sức khỏe số mặc dù không thể thay thế bác sĩ, nhưng chúng đang sự thực cố gắng tăng cường mối quan hệ chặt chẽ vốn có giữa nhân viên y tế (bác sĩ, điều dưỡng, hộ lý) với bệnh nhân và thân nhân. Công việc chăm sóc vẫn cần đầy đủ bác sĩ, điều dưỡng, hộ lý để đảm bảo cho bệnh nhân những sự kiểm tra kỹ lưỡng nhất, nhận được sự tư vấn đúng đắn nhất để tạo được niềm tin từ cộng đồng.