Việc làm Fitness & Lifestyle Group
Cập nhật 15/12/2024 10:51
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Fitness & Lifestyle Group
Đã xác minh
Talent Recruitment Assistant
Fitness & Lifestyle Group
28 việc làm
72 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Mới Tốt Nghiệp
Ngày đăng tuyển:
13/03/2024
Hạn nộp hồ sơ:
12/04/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Sky City Tower, 88 Phố Láng Hạ, Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Free memberships of California Fitness & Yoga
12 annual leaves per year
Mô Tả Công Việc
We are looking for a Talent Recruitment Assistant/ Recruitment Officer to join our HR team in Ha Noi office.
FUNCTIONAL BUSINESS OBJECTIVES (FBOs):
Ensure we are hiring the best possible talent by:
- Handling end to end Recruitment that includes sourcing, screening, interview scheduling & coordination, negotiating compensation packages, etc.
- Mainly focusing on culture interview, working closely with Hiring Managers to understand overall needs and requirements, conducting recruitment activities.
- Able to get a pool of candidate through multiple channels – references, networking, database, google, LinkedIn, social media, etc.
REPORTS TO: Senior Talent Recruitment Manager
KEY RESPONSIBILITIES & CRITICAL DRIVERS:
60% Recruit mass positions
1. Conduct culture interviews for all positions allocated to the job holder, ensure qualified candidates join the company
2. Search and screen potential CVs and introduce to Hiring Managers
3. Arrange on-boarding program for successful candidates
10% Support to recruit Home Office positions
1. Efficiently and effectively fill open positions
- Advertise and solicit resumes from qualified candidates
- Support to recruit officer level
- Conduct initial and/ or culture screening interviews, both telephone and in-person
- Make hiring recommendations based upon the eligibility criteria provided
2. Conduct regular follow-up with managers to determine the effectiveness of recruiting plans, recruitment process and implementation
3. Ensure all recruitment policies, procedures and techniques are adhered to and recommend improvements
4. Utilize the Internet, social media, LinkedIn and professional networking channels to identify and source candidates
10% Employer Branding
1. Support to build up company LinkedIn recruitment page
2. Participate in recruitment events & activities
3. Be an employer brand ambassador towards candidates
20% Administrative task
1. Daily update recruitment dashboard & interview sheet
2. Daily send interview feedbacks to Hiring Managers
3. Weekly update recruitment report to Manager
4. Support other HR- Recruitment tasks assigned by Manager and Company
FUNCTIONAL BUSINESS OBJECTIVES (FBOs):
Ensure we are hiring the best possible talent by:
- Handling end to end Recruitment that includes sourcing, screening, interview scheduling & coordination, negotiating compensation packages, etc.
- Mainly focusing on culture interview, working closely with Hiring Managers to understand overall needs and requirements, conducting recruitment activities.
- Able to get a pool of candidate through multiple channels – references, networking, database, google, LinkedIn, social media, etc.
REPORTS TO: Senior Talent Recruitment Manager
KEY RESPONSIBILITIES & CRITICAL DRIVERS:
60% Recruit mass positions
1. Conduct culture interviews for all positions allocated to the job holder, ensure qualified candidates join the company
2. Search and screen potential CVs and introduce to Hiring Managers
3. Arrange on-boarding program for successful candidates
10% Support to recruit Home Office positions
1. Efficiently and effectively fill open positions
- Advertise and solicit resumes from qualified candidates
- Support to recruit officer level
- Conduct initial and/ or culture screening interviews, both telephone and in-person
- Make hiring recommendations based upon the eligibility criteria provided
2. Conduct regular follow-up with managers to determine the effectiveness of recruiting plans, recruitment process and implementation
3. Ensure all recruitment policies, procedures and techniques are adhered to and recommend improvements
4. Utilize the Internet, social media, LinkedIn and professional networking channels to identify and source candidates
10% Employer Branding
1. Support to build up company LinkedIn recruitment page
2. Participate in recruitment events & activities
3. Be an employer brand ambassador towards candidates
20% Administrative task
1. Daily update recruitment dashboard & interview sheet
2. Daily send interview feedbacks to Hiring Managers
3. Weekly update recruitment report to Manager
4. Support other HR- Recruitment tasks assigned by Manager and Company
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor Degree
- 6 months of working experience in HR, recruitment, talent acquisition is preferable. Fresher is also welcome.
- Good interview and evaluation skills
- Good computer skills and MS Office
- Good communication skills, both written and verbal in Vietnamese and English
- Exceptional work ethic, with strong values and principles
- Detailed oriented, customer service oriented
- Working time: Mondays to Fridays and Saturday mornings
- 6 months of working experience in HR, recruitment, talent acquisition is preferable. Fresher is also welcome.
- Good interview and evaluation skills
- Good computer skills and MS Office
- Good communication skills, both written and verbal in Vietnamese and English
- Exceptional work ethic, with strong values and principles
- Detailed oriented, customer service oriented
- Working time: Mondays to Fridays and Saturday mornings
Khu vực
Fitness & Lifestyle Group
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Saigon Center, 65 Đ. Lê Lợi, P, Quận 1,
Fitness & Lifestyle Group (FLG) Việt Nam, chủ sỡ hữu của California Fitness & Yoga và nhiều thương hiệu nổi tiếng khác, đã và đang nỗ lực thực hiện sứ mệnh mang đến sức khỏe, hạnh phúc và hy vọng cho mỗi khách hàng mà chúng tôi tương tác cả trực tiếp và trực tuyến.
Ra đời từ năm 2007, California Fitness & Yoga trở thành công ty thể dục thể hình quốc tế đầu tiên và lớn nhất ra mắt tại Việt Nam. California Fitness & Yoga không chỉ đơn thuần giống như bao phòng tập thông thường khác. Đây là trung tâm của phong cách sống năng động, nhằm truyền cảm hứng, mang lại niềm vui sảng khoái cũng như nguồn sinh khí mới cho cộng đồng.
Vào năm 2019, chúng tôi chính thức trở thành thành viên của tập đoàn FLG – một tập đoàn của Úc chuyên về Thể dục thể hình và sức khỏe lớn thứ 3 trên thế giới. HHiện nay tập đoàn FLG Việt Nam chúng tôi đã có 50 cơ sở với các thương hiệu thể hình bao gồm California Fitness & Yoga, California Centuryon, Jetts 24 Hour Fitness, Yoga Plus, Hypoxi; cùng các thương hiệu khác.
Với hơn 3000 nhân viên hiện đang làm việc tại tập đoàn, chúng tôi hướng đến sứ mệnh trở thành nơi làm việc tốt nhất bằng cách mang lại điều tốt nhất cho mỗi thành viên gia đình FLG Việt Nam.
Chúng tôi cung cấp lịch làm việc linh hoạt, chương trình đào tạo thường xuyên, cơ cấu lương thưởng hấp dẫn và cơ hội phát triển sự nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2007
Mission
- Tại Fitness & Lifestyle Group (FLG) – tập đoàn gồm các câu lạc bộ sức khỏe và thể chất thuộc sở hữu doanh nghiệp lớn nhất Châu Á Thái Bình Dương – chúng tôi có một sứ mệnh đơn giản nhưng mạnh mẽ: trao quyền cho cộng đồng toàn cầu của chúng tôi để sống cuộc sống mạnh mẽ hơn, hạnh phúc hơn.
- FLG không chỉ là về thể chất. Chúng tôi quan tâm đến sức khỏe thể chất, tinh thần và cảm xúc. Mục tiêu của chúng tôi là thay đổi cuộc sống tốt đẹp hơn và trong quá trình đó, đóng góp thiết yếu cho sức khỏe, phúc lợi và sự thịnh vượng của xã hội.
Những nghề phổ biến tại Fitness & Lifestyle Group
Bạn làm việc tại Fitness & Lifestyle Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Fitness & Lifestyle Group
Click để đánh giá