The NAB Innovation Centre Vietnam 4.5 ★

Đưa ra các giải pháp/chiến lược cho kiểm thử tự động.
Lập kế hoạch kiểm thử cho team automation test.
Đào tạo, tư vấn cho nhóm kiểm thử tự động về lựa chọn, thiết kế và cải tiến các Framework, Tool khác nhau tương ứng với các chiến lược kiểm thử cho Automation test.
Phối hợp với team manual test để hiểu các mục tiêu của dự án, nắm được các luồng nghiệp vụ hệ thống để từ đó đánh giá và đưa ra được phạm vi cần automation test, đáp ứng được yêu cầu dự án và có tính khả thi. Từ đó, thiết kế kịch bản automation test tương ứng.
Có khả năng đưa ra các giải pháp nhằm cải tiến, nâng cao hiệu quả của automation test trong quá trình làm việc.
Nghiên cứu, đánh giá và cải tiến các tool automation test thường xuyên.
Chủ động trong công việc, có mối quan hệ tốt với các thành viên khác trong nhóm.
Báo cáo công việc, đánh giá hiệu quả của việc automation test với dự án hiện tại hàng tuần, hàng tháng cho quản lý trực tiếpCó ít nhất 02 năm kinh nghiệm kiểm thử (trong đó ít nhất 1 năm kinh nghiệm kiểm thử tự động) gồm web, app (Android, IOS).
Có kiến thức tốt về các framework khác nhau, các phương pháp tiếp cận khác nhau trong kiểm thử tự động.
Có kinh nghiệm trong việc xây dựng, phát triển các framework kiểm thử tự động bằng Selenium, Katalon.
Có kiến thức tốt về các phương pháp kiểm thử phần mềm, các công cụ kiểm thử tự động và quy trình kiểm thử phần mềm.
Thành thạo automation test, viết kịch bản với bất kì ngôn ngữ lập trình hướng đối tượng nào (Java, PHP, C#....)
Có kinh nghiệm sử dụng các kỹ thuật kiểm thử khác nhau để viết kịch bản kiểm thử cho manual và automation test.
Có kinh nghiệm làm việc với Agile/Scrum.
Có kinh nghiệm acceptance test-driven development (ATDD), automated unit testing (AUT), and behavior-driven development (BDD).
Có kiến thức tốt về SCM tools bao gồm Git, subversion.
Có kinh nghiệm sử dụng tối thiểu 2 ngôn ngữ lập trình hướng đối tượng.
Có kiến thức tốt về performance testing and security testing. Sử dụng thành thạo các công cụ kiểm thử hiệu năng là một lợi thế.
Tư duy logic tốt, sáng tạo trong công việc.
Biết quản lý công việc và thời gian hiệu quả.
Tốt nghiệp đại học loại Khá trở lên, chuyên ngành Công nghệ thông tin, Kỹ sư phần mềm, Kiểm thử phần mềm.
Tiếng Anh tương tương 550+ TOEICMức lương thu hút và cạnh tranh, ứng viên thỏa thuận khi tham gia phỏng vấn
Chính sách thưởng hấp dẫn: thưởng theo tháng, thưởng quý, thưởng năm, ngày lễ Tết, ... theo quy định chung của Tập đoàn Viettel
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước; khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Cơ hội tiếp xúc với các dự án lớn, mới mẻ & tham gia xây dựng những sản phẩm lớn và có chỗ đứng trên thị trường Fintech Việt Nam
Cơ hội thăng tiến rõ ràng với nhiều cấp bậc
Cơ hội ứng tuyển thử sức đi học tập và làm việc tại nước ngoài theo các khóa ngắn hạn, dài hạn
Công việc luôn thay đổi, thách thức, không thỏa hiệp với sự lỗi thời.
Lãnh đạo trẻ trung, biết lắng nghe và sẵn sàng tạo cơ hội để cá nhân phát triển bản thân. Đồng nghiệp thân thiện và nhiệt tình.
Nghỉ dưỡng 3 ngày nguyên lương trong năm, hỗ trợ nghỉ dưỡng lên đến 9 triệu/ người
Tham gia các hoạt động thể thao văn hóa, team building, Ngày hội Sáng tạo, giải bóng đá, Viettel's Got Talent, event quý, event năm, event ngày nghỉ lễ tết,...
Được thư giãn, khơi nguồn sáng tạo với Happy Time mỗi ngày
Thưởng thức bữa trưa được phục vụ ngay tại VDS, được chọn lọc bởi các chuyên gia dinh dưỡng.