Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Thực hiện các thủ tục nhân sự khi gia nhập hệ thống
- Thực hiện các thông báo gia nhập, tăng lương, các thông báo cần ban hành trên hệ thống.
- Quản lý hồ sơ giấy tờ, hợp đồng lao động của giáo viên nước ngoài.
- Duyệt đơn nghỉ việc và giải quyết thủ tục nghỉ việc cho CBNV
- Tổng hợp KPIs tính lương cho nhân sự.
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
QUYỀN LỢI:
- Mức lương 10-14 triệu/tháng + thưởng
- Xét tăng lương 2 lần/năm.
- Được đóng BH đầy đủ sau 2 tháng thử việc.
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp
- Được đào tạo bài bản kiến thức, kỹ năng cần thiết để phục vụ công việc
- Được tham gia các chương trình teambuilding, du lịch, nghỉ mát
- Được thưởng nhân các ngày lễ, tết và các sự kiện đặc biệt của Ocean Edu.
- Các chế độ đãi ngộ khác theo quy định.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị nhân lực hoặc chuyên ngành khác có liên quan
- Độ tuổi 23 - 35
- Có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí tương đương
- Có khả năng xử lý công việc nhanh
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Là người chăm chỉ, chịu khó, nhiệt huyết trong công việc
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 10 Tr - 14 Tr VND
Trường Ngôi Sao Hà Nội đi vào hoạt động từ năm 2010, với mục tiêu đào đào những học sinh hoàn thiện về đạo đức, có năng lực học tập suốt đời, có khả năng chủ động, tự giải quyết vấn đề và sẵn sàng thích nghi với môi trường mới.
Trong những năm vừa qua trường đã đạt được rất nhiều giải thưởng từ cấp Quận, thành phố, quốc gia cho đến quốc tế ở mọi lĩnh vực văn hóa, thể thao, nghệ thuật, tranh biện,...
Nhà trường luôn đảm bảo chất lượng dạy và học theo mục tiêu phát triển toàn diện, phát triển năng lực của từng cá nhân, phát hiện và bồi dưỡng học sinh có năng khiếu tham gia các kỳ thi trong nước và quốc tế.
Trường luôn chú trọng việc tuyển chọn và đào tạo CBGV, NV có phẩm chất đạo đức tốt, năng lực chuyên môn giỏi, phương pháp làm việc và học tập đổi mới, tâm huyết và gắn bó với Nhà trường đồng thời tạo điều kiện làm việc và chế độ đãi ngộ tương xứng với đóng góp của toàn thể CBGV, NV.