Việc làm ASOFT

Cập nhật 30/08/2024 10:12
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN ASOFT
Chuyên Viên Kinh Doanh/Chuyên Viên Tư Vấn Tài Chính/Chuyên Viên Tư Vấn Bảo Hiểm Nhân Thọ - Thu Nhập Trung Bình Từ 30 Triệu Trở Lên
ASOFT 1.2★
11 đánh giá 12 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 20 - 40 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 17/11/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Toàn quốc
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Cathay Việt Nam, Tầng 2, Tòa nhà Tản Đà Court, 86 Tản Đà, Phường 11, Quận 5, Thành phố Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

  • Hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh của bản thân.
  • Hỗ trợ Chăm sóc khách hàng sau khi ký hợp đồng.
  • Chăm sóc tệp khách hàng hiện có và mở rộng thêm tệp KH tiềm năng
  • Tuyển dụng nhân sự, hỗ trợ đào tạo nhân sự mới ,phát triển đội nhóm.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên , không yêu cầu chuyên ngành
  • Từ 26 tuổi trở lên
  • Giới tính : ưu tiên nữ
  • Không yêu cầu kinh nghiệm, có nhu cầu muốn gắn bó và ổn định lâu dài
  • Có tinh thần cầu tiến, học hỏi. theo lưu trình đào tạo của công ty
  • Khu vực làm việc: làm việc tại VPDD của CATHAY trên toàn quốc: Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Vũng Tàu,Long An, Bến Tre,Bạc Liêu, Cần Thơ, Hải Phòng, Nam Định, Thái Bình, Quảng Ninh, Thanh Hóa, Hậu Giang, Vĩnh Long, An Giang, Đồng Tháp, Cà Mau, Kiên Giang, Quảng Nam, Khánh Hòa, Huế.
  • Ưu tiên các ứng viên gần nhà, gần khu vực

Quyền lợi được hưởng

  • Thu nhập khởi điểm: từ 15 triệu trở lên bao gồm: Hỗ trợ tài chính + hoa hồng + thưởng đào tạo (1 triệu) + thưởng vượt chỉ tiêu + các chế độ
  • Tổng thu nhập từ 30 triệu trở lên, theo doanh số
  • Được 13 tháng lương
  • Hưởng chế độ dự án đào tạo vị trí chuyên viên, thu nhập không giới hạn
  • Nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước
  • Được đào tạo bài bản chuyên ngành Bảo hiểm ,Kỹ năng mềm , các kiến thức Luật ,Kiến thức sức khoẻ,... phục vụ công việc
  • Có hỗ trợ tài chính cao, nhưng yêu cầu chỉ tiêu thấp (chỉ từ 9 triệu) và nhiều khoản thưởng hấp dẫn, cơ hội thăng tiến rõ ràng. Môi trường làm việc năng động, nhiệt tình, vui vẻ. Sếp luôn chia sẻ nhiều kinh nghiệm và tạo động lực.
  • Môi trường khởi nghiệp tốt, thu nhập không giới hạn.
  • Cơ hội du lịch trong và ngoài nước hàng quý/năm
  • Được tham gia bảo hiểm nhân thọ, phi nhân thọ, bảo hiểm sức khoẻ cho bản thân và gia đình với chế độ nhân viên và nhiều chế độ khác...
  • Giờ giấc làm việc linh hoạt (từ 8h30 – 12h, nghỉ T7 & CN).
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:

ASOFT được thành lập ngày 04 tháng 07 năm 2003, là một trong những công ty tư vấn và cung cấp giải pháp xây dựng hệ thống quản trị doanh nghiệp tự động hàng đầu tại Việt Nam. Với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm làm việc trong các dự án phần mềm của Nhật Bản, tinh thông kiến thức về quản trị doanh nghiệp và giỏi về công nghệ thông tin (CNTT). ASOFT đã tư vấn và triển khai xây dựng hệ thống cho hơn 2800 doanh nghiệp, trong đó trên 40% là các doanh nghiệp FDI đến từ Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc, Singapore,..

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium; 
  • Bảo hiểm xã hội

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Zumba
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • ASOFT được thành lập ngày 04 tháng 07 năm 2003, là một trong những công ty tư vấn và cung cấp giải pháp xây dựng hệ thống quản trị doanh nghiệp tự động hàng đầu tại Việt Nam.

Mission

Không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.


Review ASOFT

1.2
11 review

15/08/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Công ty giao việc cho nhân viên theo cảm tính vì vậy lúc thì nhân viên ngồi chơi, lúc nhân viên làm khá nặng. Vấn đề tuyển dụng của công ty khá kém, yêu cầu của công ty quá cao so với mặt bằng chung

15/08/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Công ty đào tạo nhân viên mới khá chậm, đa số tự bơi, khoảng 70% đến từ sự nỗ lực của nhân viên là chính. Chế độ lương xuất phát không cao, tăng lương khá chậm 1 lần/năm

15/08/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Công ty ép nhân viên OT không lương để có thể kịp tiến độ. Văn hóa làm việc của công ty cực kì toxic. Chế độ, lương, thưởng của công ty cho nhân viên tệ.

Những nghề phổ biến tại ASOFT

Bạn làm việc tại ASOFT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo ASOFT

ASOFT

Click để đánh giá