Tập đoàn MASAN

- Thực hiện các chỉ đạo của Giám sát Nhân sự - Tiền lương & Phúc lợi về công tác tiền lương và phúc lợi đảm bảo các chính sách, phúc lợi, lương, thưởng của Công ty được thực hiện kịp tiến độ, chính xác.
- Thực hiện chấm công, kiểm tra chấm công hàng ngày, hàng tuần, chốt công hàng tháng cho toàn Công ty.
- Thực hiện tính lương hàng tháng, tính lương tháng 13, tính thưởng thành tích cuối năm, điều chỉnh lương hàng năm (nếu có).
- Thực hiện lập danh sách ngày công xét KPI, ngân sách KPI, tổng hợp KPI hàng tháng, hàng quý, hàng năm cho toàn Công ty.
- Thực hiện lập báo cáo chi phí lương, phân tích chi phí lương hàng tháng.
- Thực hiện đăng ký mã số thuế, đăng ký hồ sơ người phụ thuộc giảm trừ gia cảnh cho toàn Công ty.
- Thực hiện quyết toán thuế thu nhập cá nhân hàng năm.
- Xây dựng ngân sách, kiểm soát chi phí lương theo ngân sách hàng tháng.
- Thực hiện các công việc liên quan đến Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn 24/24 cho toàn Công ty.
- Quản lý và lưu trữ hồ sơ lương, thuế, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Phối hợp với Chuyên viên Nhân sự kiểm soát việc trích nộp BHXH, BHYT, BHTN hàng tháng giữa bảng lương và cơ quan BHXH đảm bảo chính xác.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.