Việc làm HBLAB Việt Nam
Tìm thấy 6 việc làm đang tuyển dụng
HBLAB Việt Nam
Đã xác minh
Trưởng Nhóm Kinh Doanh Dịch Vụ Xét Nghiệm
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
27/06/2024
Hạn nộp hồ sơ:
27/07/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
1: Thiết lập kế hoạch
Xây dựng kế hoạch kinh doanh, marketing
2: Kinh doanh
- Đề xuất chiến lược kinh doanh, dự báo doanh số năm/quý/tháng, và phân bổ chỉ tiêu kinh doanh
- Quản lý, điều hành và giám sát hoạt động kinh doanh của phòng Lab
- Phân tích thị trường, tìm kiếm các cơ hội kinh doanh, các mảng dịch vụ kinh doanh phù hợp với cơ sở được giao quản lý, thiết lập mối quan hệ với khách hàng tiềm năng
- Dự trù và kiểm soát chi phí của mảng Kinh doanh đảm bảo sự đồng nhất và tính tuân thủ trong việc triển khai kế hoạch
- Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về hiệu quả kinh doanh của đơn vị mình quản lý
3: Đào tạo
- Xây dựng, đào tạo, quản trị đội ngũ nhân sự của Kinh doanh/ Marketing
- Tham gia đào tạo kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm từ bộ phận đào tạo Tập đoàn
4: Khác
- Báo cáo định kỳ cho quản lý và lãnh đạo công ty; thực hiện các công việc khác do Lãnh đạo Công ty- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Y, Dược, Kinh doanh, Công nghệ sinh học hoặc các ngành tương tự
- Có kinh nghiệm 5 ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Y tế/Chăm sóc sức khỏe, Dược phẩm, Công nghệ y tế
- Có kiến thức về thiết bị/máy móc và hóa chất trong mảng xét nghiệm
- Có kiến thức về các quy định trong hệ thống quản lý chất lượng bao gồm FDA và các tiêu chuẩn ISO liên quan đến thiết bị y tế
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, thuyết phục khách hàng tốt-Lương thỏa thuận + Lương doanh số
-Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe, lương tháng 13
- Teambuilding, khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần
-14 phép năm
-Làm việc từ thứ 2 - thứ 6
Xây dựng kế hoạch kinh doanh, marketing
2: Kinh doanh
- Đề xuất chiến lược kinh doanh, dự báo doanh số năm/quý/tháng, và phân bổ chỉ tiêu kinh doanh
- Quản lý, điều hành và giám sát hoạt động kinh doanh của phòng Lab
- Phân tích thị trường, tìm kiếm các cơ hội kinh doanh, các mảng dịch vụ kinh doanh phù hợp với cơ sở được giao quản lý, thiết lập mối quan hệ với khách hàng tiềm năng
- Dự trù và kiểm soát chi phí của mảng Kinh doanh đảm bảo sự đồng nhất và tính tuân thủ trong việc triển khai kế hoạch
- Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về hiệu quả kinh doanh của đơn vị mình quản lý
3: Đào tạo
- Xây dựng, đào tạo, quản trị đội ngũ nhân sự của Kinh doanh/ Marketing
- Tham gia đào tạo kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm từ bộ phận đào tạo Tập đoàn
4: Khác
- Báo cáo định kỳ cho quản lý và lãnh đạo công ty; thực hiện các công việc khác do Lãnh đạo Công ty- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Y, Dược, Kinh doanh, Công nghệ sinh học hoặc các ngành tương tự
- Có kinh nghiệm 5 ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Y tế/Chăm sóc sức khỏe, Dược phẩm, Công nghệ y tế
- Có kiến thức về thiết bị/máy móc và hóa chất trong mảng xét nghiệm
- Có kiến thức về các quy định trong hệ thống quản lý chất lượng bao gồm FDA và các tiêu chuẩn ISO liên quan đến thiết bị y tế
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, thuyết phục khách hàng tốt-Lương thỏa thuận + Lương doanh số
-Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe, lương tháng 13
- Teambuilding, khám sức khỏe định kỳ 1 năm/lần
-14 phép năm
-Làm việc từ thứ 2 - thứ 6
Khu vực
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 4, Tòa nhà 25T2, Đường Nguyễn Thị Thập, Phường Trung Hoà, Quận Cầu Giấy, Hà Nội
HBLAB (Hedspi Brothers Lab) được thành lập vào tháng 5/2015 bởi 5 thành viên xuất thân từ khoa Hedspi của trường ĐH Bách Khoa HN. Trải qua 5 năm, từ số lượng thành viên khiêm tốn lúc đầu, đến nay HBLAB đã đạt tới gần 200 nhân viên HBLAB là 1 trong số ít những công ty Việt Nam theo đuổi triết lí Omotenashi của Nhật Bản – luôn tận tâm, tinh tế, coi trọng khách hàng còn hơn cả “Thượng đế”. Giờ đây chúng tôi đang nỗ lực để Omotenashi không chỉ còn là mục tiêu hướng đến trong công việc, mà còn là cách toàn bộ thành viên ứng xử hàng ngày với nhau và mọi người.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2015
Mission
- “Không ngừng học tập và phát triển” – đó là cách mà HBLAB đã từng bước lớn mạnh trong 8 năm qua. Chúng tôi tự hào mang lại môi trường mở, chào đón tất cả những ý tưởng táo bạo, những quyết tâm muốn phát triển và chinh phục thị trường Nhật Bản cũng như Quốc tế. Bạn sẽ tham gia với chúng tôi chứ?
- Với tinh thần Omotenashi và Kodawari, HBLAB cung cấp tới khách hàng những dịch vụ theo tiêu chuẩn Nhật Bản, định hướng xây dựng doanh nghiệp luôn hết mình cống hiến cho sự phát triển của hai nước Việt – Nhật.
- Trở thành một tổ chức với 1000 người vào năm 2024, cung cấp giải pháp chuyển đổi số có chất lượng cho khách hàng.
- Mang lại hạnh phúc cho toàn thể nhân viên, đem đến dịch vụ tốt nhất cho khách hàng, nâng tầm chất lượng dịch vụ CNTT tại Việt Nam.
Những nghề phổ biến tại HBLAB Việt Nam
Bạn làm việc tại HBLAB Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
HBLAB Việt Nam
Click để đánh giá