Việc làm HBLAB Việt Nam
Tìm thấy 4 việc làm đang tuyển dụng
HBLAB Việt Nam
Đã xác minh
Chuyên Viên Đào Tạo
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
13 - 17 triệu
Chức vụ:
Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển:
03/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
04/08/2024
Hình thức:
Full-time
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 16 Trịnh Hoài Đức, Phường 13,Hồ Chí Minh
Mô tả công việc
1. Lập kế hoạch đào tạo, ngân sách đào tạo hàng năm.
2. Phối hợp với với các đơn vị phòng ban liên quan (R&D, Purchasing, Kinh doanh,...) để biên soạn tài liệu và giáo trình đào tạo theo khung năng lực chuyên môn của từng vị trí .
3. Phát triển hệ thống hồ sơ, quy trình và chính sách đào tạo.
4. Trực tiếp đứng lớp đào tạo khối Kinh doanh, giám sát việc thực hiện các chương trình đào tạo theo kế hoạch/đã đăng ký thực hiện tại các Khối/Phòng/Ban
5. Đề xuất các chương trình đào tạo (thuê ngoài) phù hợp nhằm hoàn thiện các kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý cho CBNV công ty
6. Kết nối, xây dựng mối quan hệ với các Trường/Trung tâm đào tạo và Giảng viên bên ngoài.
7. Quản lý hồ sơ tổ chức các khóa đào tạo, tài liệu đào tạo, quá trình tham dự đào tạo, chất lượng sau đào tạo của CBNV
8. Theo dõi hiệu quả đào tạo bằng cách thu thập, tổng hợp và phân tích phản hồi của người tham gia, đồng thời duy trì hồ sơ cập nhật và cung cấp thông tin cập nhật thường xuyên cho Giám đốc phòng ban bộ phận.
9. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý trực tiếp
Yêu cầu công việc
- Ứng viên Nam, có thể đi công tác thường xuyên;
- Có từ 3 - 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên đã công tác tại các đơn vị/doanh nghiệp trong ngành FMCG;
- Có kinh nghiệm giảng dạy các chương trình: đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm về kinh doanh/chốt sale tại các doanh nghiệp;
- Có tư duy phân tích, định hướng, xây dựng và phát triển các chương trình đào tạo;
- Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ công tác đào tạo;
- Khả năng giải quyết vấn đề, gắn kết.
Quyền lợi được hưởng
Phụ cấp cơm 30.000 đ/ngày
Chế độ nội bộ, yoga, aerobic, sinh nhật, teambuilding,...
Khu vực
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 2, Tháp C, Toà Central Point, 219 Trung Kính, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
HBLAB (Hedspi Brothers Lab) được thành lập vào tháng 5/2015 bởi 5 thành viên xuất thân từ khoa Hedspi của trường ĐH Bách Khoa HN. Trải qua 5 năm, từ số lượng thành viên khiêm tốn lúc đầu, đến nay HBLAB đã đạt tới gần 200 nhân viên HBLAB là 1 trong số ít những công ty Việt Nam theo đuổi triết lí Omotenashi của Nhật Bản – luôn tận tâm, tinh tế, coi trọng khách hàng còn hơn cả “Thượng đế”. Giờ đây chúng tôi đang nỗ lực để Omotenashi không chỉ còn là mục tiêu hướng đến trong công việc, mà còn là cách toàn bộ thành viên ứng xử hàng ngày với nhau và mọi người.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2015
Mission
- “Không ngừng học tập và phát triển” – đó là cách mà HBLAB đã từng bước lớn mạnh trong 8 năm qua. Chúng tôi tự hào mang lại môi trường mở, chào đón tất cả những ý tưởng táo bạo, những quyết tâm muốn phát triển và chinh phục thị trường Nhật Bản cũng như Quốc tế. Bạn sẽ tham gia với chúng tôi chứ?
- Với tinh thần Omotenashi và Kodawari, HBLAB cung cấp tới khách hàng những dịch vụ theo tiêu chuẩn Nhật Bản, định hướng xây dựng doanh nghiệp luôn hết mình cống hiến cho sự phát triển của hai nước Việt – Nhật.
- Trở thành một tổ chức với 1000 người vào năm 2024, cung cấp giải pháp chuyển đổi số có chất lượng cho khách hàng.
- Mang lại hạnh phúc cho toàn thể nhân viên, đem đến dịch vụ tốt nhất cho khách hàng, nâng tầm chất lượng dịch vụ CNTT tại Việt Nam.
Những nghề phổ biến tại HBLAB Việt Nam
Bạn làm việc tại HBLAB Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
HBLAB Việt Nam
Click để đánh giá