ONEGROUP

Mô tả Công việc

- Thực hiện công tác tuyển dụng, điều động, theo dõi nhân sự nghỉ việc;

- Làm hợp đồng cho người lao động, quản lý hồ sơ, lý lịch của nhân sự toàn Công ty;

- Thực hiện công tác đào tạo tại Công ty;

- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, chấm ăn, bảo hiểm xã hội, thuế TNCN;

- Hỗ trợ quản lý trực tiếp xây dựng mô tả công việc các vị trí;

- Hỗ trợ quản lý trực tiếp xây dựng KPI và triển khai KPI;

- Thực hiện các công tác về 5S; ISO; môi trường của Công ty;

- Xây dựng quy trình quy định của Công ty;

- Kiểm soát việc tuân thủ nội quy, quy định của công ty;

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành Quản trị nhân lực, Quản trị văn phòng... và các ngành liên quan.

- Tối thiểu 1 năm tại vị trí tuyển dụng; Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm, hiểu biết trong lĩnh vực sản xuất;

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;

- Khả năng tư duy, Có thể chịu áp lực cao trong công việc.

- Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng sắp xếp và quản lý thời gian, Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm.

- Chính trực, quyết liệt, sẵn sàng.