GLAMOR

Lên kế hoạch, chỉ tiêu, tiêu chuẩn trong công việc cho từng nhóm nhân sự thuộc phòng kinh doanh, đảm bảo tính thực tế và khả thi.
Đảm bảo hoạt động của đội ngũ kinh doanh đạt hiệu quả và đạt KPI đề ra.
Xây dựng chiến lược kinh doanh, lập kế hoạch cho các chương trình, dự án nhằm gia tăng lợi nhuận cho công ty.
Phân tích các dữ liệu liên quan đến khách hàng, công việc bán hàng, kết quả kinh doanh để đưa ra được những dự đoán về doanh thu trong các giai đoạn tiếp theo.
Làm việc với các phòng ban khách, đặc biệt là bộ phận Marketing, chăm sóc khách hàng, thiết kế, dự toán,...để đạt được mục tiêu về doanh số.Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có kỹ năng lãnh đạo và tư duy quản lý (đội nhóm).
Kỹ năng giao tiếp tốt, có tư duy linh hoạt nhạy bén, có khả năng kiểm soát tổng thể và xử lý các vấn đề trong team.
Có khả năng lên kế hoạch, khả năng phân tích, đánh giá.Mức lương cứng từ 20.000.000 VNĐ - 30.000.000 VNĐ/tháng.
Đóng bảo hiểm xã hội sau khi ký hợp đồng chính thức.
Thưởng các dịp lễ tết, sinh nhật, thưởng cuối năm. Thưởng nếu đạt hiệu quả cao trong công việc.
Môi trường làm việc trẻ, khỏe, chuyên nghiệp, năng động.
Cách thức tổ chức công việc chuyên nghiệp, có định hướng rõ ràng.
Đề cao tính tự chủ, sáng tạo; Liên hoan ăn chơi thường xuyên; du lịch, teambuilding hàng năm.