Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
Mô tả Công việc
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng vào các kênh và mạng xã hội
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng các phòng ban và lập kế hoạch tuyển dụng
- Đăng tin, tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ
- Trực tiếp tham gia phỏng vấn và thông báo kết quả đến ứng viên
- Cập nhật và quản lý File thông tin ứng viên
- Thực hiện báo cáo kết quả công việc lên cấp trên
- Thực hiện một số công việc hành chính khác
- Thực hiện các công việc khác theo sự sắp xếp của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành: Quản trị Nhân lực và các chuyên ngành khác có liên quan,...
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng
- Mạnh tuyển mass, khối ngành truyền thông.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 10 Tr - 14 Tr VND
Nằm trong chủ trương chung về phát triển Vietnam Airlines (VNA) thành một Tập đoàn Kinh tế mạnh, các cấp Lãnh đạo của VNA đã nhìn nhận Công nghệ Thông tin - Viễn thông (CNTT-VT) là một trong những trọng tâm phát triển trong giai đoạn mở cửa bầu trời và cạnh tranh trong Thương mại Điện tử toàn cầu. Việc thành lập Công ty Cổ phần Tin học - Viễn thông Hàng không (AITS) được triển khai theo định hướng của Đảng và Nhà nước trong giai đoạn hội nhập nền Kinh tế, mở rộng quan hệ trên thương trường và nâng cao năng lực cạnh tranh với các Hãng hàng không trên thế giới và trong khu vực.
AITS được thành lập ngày 11/11/2008 và đi vào hoạt động chính thức từ ngày 01/01/2009 với mô hình Công ty Cổ phần hoạt động trong lĩnh vực CNTT-VT, xử lý dữ liệu với sự tham gia của các cổ đông sáng lập là Tổng Công ty Hàng không Việt Nam (VNA), Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT) và Công ty cổ phần Tập đoàn HiPT (HiPT).