VNEXT SOFTWARE ★ 3.4

Hà Nội

100 - 200 nhân viên

https://tuyendung.vnext.vn

CNTT - Phần mềm

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại VNEXT SOFTWARE

Công nghệ thông tin

32 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

6 đang tuyển

Hành chính

3 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

3 đang tuyển

Kỹ thuật

2 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

1 đang tuyển

Việc làm VNEXT SOFTWARE

Cập nhật 11/03/2025 11:51

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng

Trưởng Phòng Kỹ Thuật (May Mặc)

VNEXT SOFTWARE 3.4★

22 đánh giá 56 việc làm 4 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 10/01/2025

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Trưởng phòng kỹ thuật

Ngành

Kỹ thuật

Địa điểm làm việc

- Cụm CN Bắc Tuy Phong, Thôn Lạc Trị, Phú Lạc, Tuy Phong, Bình Thuận

- Việc làm Bình Thuận Việc làm Huyện Tuy Phong

Mô tả công việc

- Đảm bảo tất cả các mẫu phát triển, Fit/ PP đều đáp ứng tiêu chuẩn của khách hàng. Xem xét tất cả các ý kiến góp ý và khắc phục các vấn đề kỹ thuật cho phù hợp.

- Xem xét các mã hàng và chỉ ra các vấn đề tiềm ẩn ở giai đoạn phát triển để cải tiến. Xem xét mẫu pilot/size set và đưa ra các giải pháp kỹ thuật để khắc phục tất cả các vấn đề ở giai đoạn đầu, cần tham dự cuộc họp PP với tất cả các đội ngũ nhà máy liên quan.

- Đảm bảo thực hiện chất lượng các đơn đặt hàng cho đến khi vận chuyển sản phẩm đến khách hàng, duy trì giao hàng đúng thời hạn.

- Ngăn ngừa lỗi hàng may mặc, phân tích, tìm ra nguyên nhân gốc rễ và khắc phục.

- Phối hợp với bộ phận QA để nâng cao chất lượng trong khu vực may và xây dựng.

- Lắp ráp, tạo mẫu và nhảy mẫu, giải quyết các vấn đề kỹ thuật và đưa ra đề xuất.

- Cần giải quyết mọi vấn đề về chất lượng, kỹ thuật trong khâu cắt, may và hoàn thiện

- Tổ chức các khóa đào tạo, hội thảo kỹ thuật tại nhà máy cho tất cả các bộ phận dựa trên các thông số kỹ thuật và yêu cầu của nhãn hàng.

- Tư duy đổi mới/tự động hóa để duy trì chất lượng bền vững và nâng cao hiệu quả sản xuất

Yêu cầu công việc

- Có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề liên quan đến kỹ thuật tốt

- Có kiến thức tốt về rập mẫu và nhảy mẫu (Knit & Woven)

- Có kỹ năng và kiến thức tốt về máy móc, gá cữ và rập mẫu

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập: Thỏa thuận tùy năng lực

- Làm việc tại: Thôn Lạc Trị, xã Phú Lạc, huyện Tuy Phong, Bình Thuận.

- Tham gia BHXH và các chế độ theo luật. Được thưởng ABC, trợ cấp chuyên cần, xăng xe, con nhỏ, cung cấp bữa ăn trưa. Được thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, tăng lương định kỳ hàng năm và các quyền lợi khác theo chính sách của Công ty.

- Môi trường làm việc đầy đủ tiện nghi. Được cấp phát các thiết bị, dụng cụ làm việc theo tính chất công việc.

- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ.

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

VNEXT SOFTWARE Xem trang công ty

Quy mô:

100 - 200 nhân viên

Địa điểm:

Số 219 Trung Kính, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

VNEXT HOLDINGS cung cấp dịch vụ phát triển phần mềm cho Nhật Bản và các nước Châu Á. Hơn 14 năm phát triển, cùng đội ngũ nhân viên nhiệt huyết và tài năng, chúng tôi đã dần khẳng định được vị trí của mình ở Nhật Bản. Đến nay, để mở rộng dịch vụ, chúng tôi đã thành lập các công ty thành viên là VNEXT SOFTWARE và VNEXT JAPAN, cùng các công ty liên doanh chuyên cung cấp các dịch vụ - kỹ thuật hiện đại ở Hà Nội, Đà Nẵng và Tokyo.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch hàng năm
Team building theo quý
Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

Công ty được thành lập năm 2019

Mission

Năm 2008, VNEXT SOFTWARE khởi nghiệp với chỉ 7 thành viên - những người trẻ đầy nhiệt huyết và đam mê công việc cùng nhau góp sức xây dựng công ty. Đến đầu năm 2019, chúng tôi đã xây dựng được một đội ngũ nhân sự đông đảo với hơn 250 thành viên được chia thành các đội thực hiện dự án chuyên biệt