Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Biên Tập Viên Content Seo (Thời Vụ)
Giải pháp và đào tạo chất lượng
9 việc làm
1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương:
8 - 10 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ:
17/11/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- P.402, Tầng 4, Toà nhà Viễn Đông, Số 36 Hoàng Cầu, Đống Đa, Hà Nội
Mô tả công việc
Mục đích của công việc: Làm việc với khách hàng, kỹ thuật SEO và đội ngũ Cộng tác viên viết bài để cung cấp nội dung chất lượng cho dự án SEO.
Nhiệm vụ
1.1. Quản lý chất lượng bài viết: Nhiệm vụ này yêu cầu nhân viên thực hiện các công việc sau:
Trước khi triển khai dự án:
• Nghiên cứu sản phẩm, dịch vụ của doanh nghiệp trước khi gặp khách hàng: Tìm hiểu kỹ các thông tin: đặc điểm sản phẩm, phân khúc khách hàng, lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp, thị trường và đối thủ...
• Gặp gỡ khách hàng: Học về sản phẩm/dịch vụ của doanh nghiệp.
Trong quá trình triển khai dự án:
• Trực tiếp lên dàn ý theo tiêu chí chất lượng của SEONGON.
• Phân bổ bài viết cho Cộng tác viên phù hợp.
• Duyệt và chỉnh sửa bài viết của CTV: Định hướng, chỉnh sửa và kiểm duyệt bài viết theo tiêu chí nội dung của SEONGON.
Lưu ý: Với từng bài viết bạn cần phối hợp với Khách hàng và Kỹ thuật SEO để tạo ra sản phẩm tốt nhất.
1.2. Báo cáo công việc: Báo cáo tiến độ dự án theo tuần, tháng hoặc khi có yêu cầu.
1.3. Cam kết bảo mật thông tin
• Bảo mật thông tin dự án và khách hàng.
• Bảo mật thông tin công ty.
• Bảo mật chế độ lương và số tiền thưởng cá nhân.
Nhiệm vụ
1.1. Quản lý chất lượng bài viết: Nhiệm vụ này yêu cầu nhân viên thực hiện các công việc sau:
Trước khi triển khai dự án:
• Nghiên cứu sản phẩm, dịch vụ của doanh nghiệp trước khi gặp khách hàng: Tìm hiểu kỹ các thông tin: đặc điểm sản phẩm, phân khúc khách hàng, lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp, thị trường và đối thủ...
• Gặp gỡ khách hàng: Học về sản phẩm/dịch vụ của doanh nghiệp.
Trong quá trình triển khai dự án:
• Trực tiếp lên dàn ý theo tiêu chí chất lượng của SEONGON.
• Phân bổ bài viết cho Cộng tác viên phù hợp.
• Duyệt và chỉnh sửa bài viết của CTV: Định hướng, chỉnh sửa và kiểm duyệt bài viết theo tiêu chí nội dung của SEONGON.
Lưu ý: Với từng bài viết bạn cần phối hợp với Khách hàng và Kỹ thuật SEO để tạo ra sản phẩm tốt nhất.
1.2. Báo cáo công việc: Báo cáo tiến độ dự án theo tuần, tháng hoặc khi có yêu cầu.
1.3. Cam kết bảo mật thông tin
• Bảo mật thông tin dự án và khách hàng.
• Bảo mật thông tin công ty.
• Bảo mật chế độ lương và số tiền thưởng cá nhân.
Yêu cầu công việc
Độ tuổi: 21 - 30 tuổi
Bằng cấp: Linh hoạt, miễn đáp ứng được tiêu chí về kiến thức, kỹ năng.
Kinh nghiệm
• Có kinh nghiệm viết bài trên website, viết bài cho tạp chí, báo điện tử, báo in...
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm CTV.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai đa lĩnh vực hoặc có điểm mạnh về ngành viễn thông: Internet, Camera, gói cước truyền hình...
Kiến thức chuyên môn
• Hiểu và ứng dụng tốt Ý định tìm kiếm (Search Intent), Hành trình khách hàng (A.I.D.A), Insight... và ứng dụng tốt trong quá trình lên dàn ý.
• Có hiểu biết cơ bản về SEO: SEO là gì? Vai trò của SEO với doanh nghiệp? Thế nào là bài viết SEO tốt?
• Khả năng nghiên cứu, phân tích, đánh giá thị trường và đối thủ của doanh nghiệp.
• Vốn từ phong phú, ứng dụng linh hoạt với từng ngành nghề.
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm Content SEO từ 6 tháng trở lên hoặc đã tham gia các khóa đào tạo về nội dung, SEO, Digital Marketing...
Kỹ năng
• Quản lý và sắp xếp công việc cá nhân: Lập kế hoạch, phân bổ công việc, thời gian hiệu quả.
• Điều phối dự án tốt: Đảm bảo chất lượng, khối lượng bài viết SEO theo đúng tiến độ đề ra.
• Kỹ năng đào tạo: Có khả năng truyền đạt, hướng dẫn CTV sửa bài.
• Sử dụng thành thạo công cụ/trình soạn thảo văn bản: Google Docs, Google Sheet, Powerpoint...
Thái độ/Tính cách/Mô tả con người phù hợp
• Ứng viên phù hợp và có thể phát triển ở vị trí này cần có:
• Tư duy logic, trình bày mạch lạc.
• Đọc nhiều không nản, yêu thích công việc biên tập, làm nội dung.
• Có trách nhiệm với từng câu chữ, nỗ lực cải thiện chất lượng bài viết, rút kinh nghiệm qua từng dự án để có nội dung tốt nhất.
• Thái độ cầu thị, tích cực phản hồi và tiếp nhận góp ý để tối ưu hiệu quả công việc, phát triển môi trường làm việc.
• Chịu áp lực công việc tốt, kiên trì và có tinh thần giải quyết khó khăn (nếu có).
• Ham học hỏi, chủ động tìm hiểu kiến thức mới. Sẵn sàng chia sẻ kiến thức với đồng nghiệp, cộng đồng.
• Ưu tiên ứng viên yêu thích việc đào tạo, truyền đạt kiến thức cho người khác.
Yêu cầu đặc biệt: Tư duy mũ trắng, không làm điều xấu ảnh hưởng đến lợi ích của các bên
Bằng cấp: Linh hoạt, miễn đáp ứng được tiêu chí về kiến thức, kỹ năng.
Kinh nghiệm
• Có kinh nghiệm viết bài trên website, viết bài cho tạp chí, báo điện tử, báo in...
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm CTV.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm triển khai đa lĩnh vực hoặc có điểm mạnh về ngành viễn thông: Internet, Camera, gói cước truyền hình...
Kiến thức chuyên môn
• Hiểu và ứng dụng tốt Ý định tìm kiếm (Search Intent), Hành trình khách hàng (A.I.D.A), Insight... và ứng dụng tốt trong quá trình lên dàn ý.
• Có hiểu biết cơ bản về SEO: SEO là gì? Vai trò của SEO với doanh nghiệp? Thế nào là bài viết SEO tốt?
• Khả năng nghiên cứu, phân tích, đánh giá thị trường và đối thủ của doanh nghiệp.
• Vốn từ phong phú, ứng dụng linh hoạt với từng ngành nghề.
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm Content SEO từ 6 tháng trở lên hoặc đã tham gia các khóa đào tạo về nội dung, SEO, Digital Marketing...
Kỹ năng
• Quản lý và sắp xếp công việc cá nhân: Lập kế hoạch, phân bổ công việc, thời gian hiệu quả.
• Điều phối dự án tốt: Đảm bảo chất lượng, khối lượng bài viết SEO theo đúng tiến độ đề ra.
• Kỹ năng đào tạo: Có khả năng truyền đạt, hướng dẫn CTV sửa bài.
• Sử dụng thành thạo công cụ/trình soạn thảo văn bản: Google Docs, Google Sheet, Powerpoint...
Thái độ/Tính cách/Mô tả con người phù hợp
• Ứng viên phù hợp và có thể phát triển ở vị trí này cần có:
• Tư duy logic, trình bày mạch lạc.
• Đọc nhiều không nản, yêu thích công việc biên tập, làm nội dung.
• Có trách nhiệm với từng câu chữ, nỗ lực cải thiện chất lượng bài viết, rút kinh nghiệm qua từng dự án để có nội dung tốt nhất.
• Thái độ cầu thị, tích cực phản hồi và tiếp nhận góp ý để tối ưu hiệu quả công việc, phát triển môi trường làm việc.
• Chịu áp lực công việc tốt, kiên trì và có tinh thần giải quyết khó khăn (nếu có).
• Ham học hỏi, chủ động tìm hiểu kiến thức mới. Sẵn sàng chia sẻ kiến thức với đồng nghiệp, cộng đồng.
• Ưu tiên ứng viên yêu thích việc đào tạo, truyền đạt kiến thức cho người khác.
Yêu cầu đặc biệt: Tư duy mũ trắng, không làm điều xấu ảnh hưởng đến lợi ích của các bên
Khu vực
Giải pháp và đào tạo chất lượng
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
QTS Australia Diamond Campus: 68 Bát Nàn, Phường Bình Trưng Tây, Quận 2, TP. Hồ Chí Minh
Quality Training Solutions (QTS) là Tổ Chức Giáo Dục do các Giáo Sư Australia và các chuyên gia giáo dục quốc tế thành lập và điều hành. Với mục đích vì giáo dục và phát triển cộng đồng bền vững. QTS Australia có lịch sử hơn 16 năm và QTS Việt Nam đã hoạt động bền vững suốt hơn 6 năm qua dưới sự khuyến khích và bảo trợ của Chính Phủ cùng các cơ quan giáo dục Australia, nhằm giúp các nước phát triển như Việt Nam nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2015
Mission
QTS cung cấp các khóa học được công nhận chuẩn quốc gia tại Australia cho sinh viên Australia và Quốc Tế.
Những nghề phổ biến tại Giải pháp và đào tạo chất lượng
Bạn làm việc tại Giải pháp và đào tạo chất lượng? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Giải pháp và đào tạo chất lượng
Click để đánh giá