Để phục vụ nhu cầu công tác, Cục Hồ sơ nghiệp vụ, Bộ Công an thông báo tuyển chọn công dân vào Công an nhân dân. Nội dung tuyển chọn, cụ thể như sau:
1. Đối tượng tuyển chọn
Là công dân Việt Nam; cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương, sỹ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam tốt nghiệp đại học hệ chính quy (không bao gồm hình thức liên thông đại học) loại Khá trở lên (trừ trường hợp tốt nghiệp đại học ở nước ngoài hoặc bằng thạc sĩ, tiến sĩ) các chuyên ngành theo vị trí việc làm.
2. Số lượng tuyển chọn
2.1. Cán bộ công nghệ thông tin (15 chỉ tiêu):
– Vị trí việc làm Quản trị hệ thống – 03 chỉ tiêu: Chuyên ngành về Công nghệ thông tin; Khoa học máy tính; Kỹ thuật máy tính; Hệ thống thông tin; Công nghệ kỹ thuật máy tính hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
– Vị trí việc làm Quản trị cơ sở dữ liệu – 05 chỉ tiêu: Chuyên ngành về Khoa học máy tính; Khoa học dữ liệu; Công nghệ kỹ thuật máy tính hoặc các chuyên ngành có liên quan.
– Vị trí việc làm Phân tích dữ liệu – 05 chỉ tiêu: Chuyên ngành về Trí tuệ nhân tạo; Khoa học máy tính hoặc các chuyên ngành có liên quan.
– Vị trí việc làm Phần mềm, ứng dụng – 02 chỉ tiêu: Chuyên ngành Kỹ thuật phần mềm; Trí tuệ nhân tạo; Công nghệ phần mềm hoặc chuyên ngành có liên quan.
2.2. Cán bộ kỹ thuật (02 chỉ tiêu): Chuyên ngành Công nghệ kỹ thuật điện, điện tử; Kỹ thuật điện hoặc chuyên ngành có liên quan.
3. Tiêu chuẩn tuyển chọn
– Ứng viên dự tuyển có sức khỏe tốt, không có dị tật, bệnh xã hội.
– Ưu tiên: Các ứng viên có kinh nghiệm công tác, có giải thưởng các cuộc thi hoặc các chứng chỉ liên quan đến lĩnh vực ứng tuyển.
* Điều kiện, tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục tuyển chọn và chế độ tiền lương, phụ cấp được thực hiện theo các quy định của pháp luật và của Bộ Công an.
4. Địa điểm làm việc
Làm việc tại trụ sở Cục Hồ sơ nghiệp vụ, Bộ Công an tại thành phố Hà Nội hoặc Thành phố Hồ Chí Minh (bố trí theo yêu cầu công tác).
5. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
– Đơn tự nguyện phục vụ trong Công an nhân dân viết tay;
– Bản Lý lịch tự khai (theo mẫu của Bộ Công an);
– Bản sao (có chứng thực) giấy khai sinh;
– Bản sao (có chứng thực) văn bằng, chứng chỉ và bảng điểm học tập. Trường hợp văn bằng, chứng chỉ, bảng điểm do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải dịch thuật sang tiếng Việt và được cơ quan có thẩm quyền công nhận tương đương về văn bằng, chứng chỉ theo quy định của pháp luật;
– Giấy chứng nhận Đoàn viên, Đảng viên (nếu có);
– Bản sao (có chứng thực) xác nhận đối tượng ưu tiên;
– Giấy chứng nhận sức khỏe do bệnh viện cấp huyện trở lên cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ;
– Ảnh màu 4cm x 6cm: 04 ảnh chụp trong 6 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.
– Đối với cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các bộ, ngành ở Trung ương và địa phương, hoặc sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người làm việc trong tổ chức cơ yếu, phải bổ sung các giấy tờ sau:
+ Bản Lý lịch cán bộ, công chức, viên chức có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi công tác, làm việc;
+ Bản đánh giá, nhận xét quá trình công tác có xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác; xác nhận của cơ quan, tổ chức (nơi công dân công tác) các năm công tác phải phân loại mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, không trong thời gian chấp hành kỷ luật hoặc đang xem xét kỷ luật;
+ Bản sao (có chứng thực) các quyết định về xếp lương, nâng bậc lương của cơ quan, tổ chức có thẩm quyền.
6. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ
– Thời gian nhận hồ sơ dự tuyển từ ngày 10/5/2024 đến hết ngày 20/6/2024 (trong giờ hành chính).
– Nộp hồ sơ tại trụ sở Cục Hồ sơ nghiệp vụ, Bộ Công an, số 54C Trần Hưng Đạo, quận Hoàn Kiếm, thành phố Hà Nội (Liên hệ: đồng chí Nguyễn Thị Khánh Vân, số điện thoại 0986.833.235 hoặc đồng chí Nguyễn Đức Tuân, số điện thoại 0921.086.314).
– Lưu ý: Ứng viên không trúng tuyển không hoàn trả hồ sơ dự tuyển.
Nguồn tin: bocongan.gov.vn
Hybrid Technologies là công ty công nghệ phần mềm liên doanh Nhật - Việt, cung cấp các giải pháp toàn diện và mô hình làm việc đa dạng như: Phát triển CRM & Dịch vụ đám mây (Cloud), Phát triển web hay ứng dụng di động, Phát triển AI/Blockchain hay Tư vấn Chuyển đổi số (DX)
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các gói bảo hiểm sức khỏe toàn phần dành cho nhân viên & mở rộng dành cho người thân nhân viên có thâm niên làm việc.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm.
- Hoạt động từ thiện.
- Các giải đấu do công ty tổ chức: Bóng đá, Bóng bàn, E-sport
- Các câu lạc bộ cùng nhiều hoạt động thú vị: company trip, team building, kick-off hàng tháng, hàng quý...
Lịch sử thành lập
- Năm 2016, Thành lập Evolable Asia Solutions Co., Ltd. tại tòa nhà Atago Green Hills, Tokyo, Nhật Bản (EASJ).Thành lập EAS Lab tại Việt Nam
- Năm 2017, Thành lập Head Office tại Hồ Chí Minh (Tòa nhà Đồng Nhân) . Thành lập Evolable Asia Solutions Việt Nam Co., Ltd (EASV)
- Năm 2018, Thành lập chi nhánh tại Đà Nẵng (Vĩnh Trung Plaza). Số lượng nhân viên đạt 100 người
- Năm 2019, Mua lại JAPAN TECH Co., Ltd. Đạt chứng nhận ISO/IEC 27001. Mua lại EVOLABLE ASIA Co., Ltd. Chính thức đổi tên thành Hybrid Technologies Co., Ltd.
- Năm 2020, Mua lại Dentsu Techno Camp
- Năm 2021,Trở thành Platinum Partner của ISTQB, Chính thức niêm yết trên sàn chứng khoán Nhật Bản
Mission
- Luôn tự phát triển & Đồng hành cùng thành công của khách hàng
- Trở thành một công ty công nghệ toàn cầu, một đối tác chuyên nghiệp, tin cậy thông qua việc luôn tự phát triển, song song với việc đồng hành cùng sự phát triển và thành công của khách hàng
Review HYBRID TECHNOLOGIES VIỆT NAM
Quản lý cấp cao có một số khá ổn(IT)
Làm việc theo nhiều mô hình nên khá đa dạng để trải nghiệm(IT)
Rất kịp thời và hiệu quả. Sếp hay có những ý tưởng hay (IT)