Mô tả công việc
- Triển khai áp dụng phần mềm nhân sự
- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng và đào tạo nhân sự
- Triển khai tuyển dụng theo kế hoạch và theo quy trình tuyển dụng, Đăng tin tuyển dụng trên các kênh miễn phí và có phí , lọc CV ứng viên ,hẹn phỏng vấn, phỏng vấn và hướng dẫn làm thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
- Theo dõi, soạn thảo các thông báo, quyết định, HĐLĐ liên quan đến nhân sự.
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH,BHYT: Báo tăng. giảm, các chế độ ốm đau thai sản....
- Lập bảng tính lương,thưởng,phụ cấp và các chế độ hàng tháng cho người lao động.
- Chạy phiếu lương và giải đáp thắc mắc về tiền lương.
- Tính thưởng,KPI định kỳ cho NLĐ theo quy chế.
- Giải quyết chế độ lao động cho NLĐ đã nghỉ việc,: Tập hợp hồ sơ thanh lý,lập bảng thanh toán chế độ ...
- Xây dựng khung năng lực cho các vị trí và hệ thống đánh giá cho từng phòng ban, kiểm soát chất lượng công việc, khối lượng công việc, thực hiên nội quy.
- xử lý các quan hệ động phát sinh.
- Xây dựng chính sách lương, thưởng.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của phòng và bộ phận.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ - Từ 25 – 40 tuổi
1.Trình độ giáo dục:
- Tối thiểu trình độ: Đại học trở lên
- Hệ đào tạo: chính quy
- Chuyên ngành: Hành chính/nhân sự/luật
2.Kiến thức:
- Có hiểu biết về các quy định của Luật Lao động
3.Kỹ năng:
- Sử dụng thành thạo: tin học văn phòng, Word/excel
- Kỹ năng phối hợp và làm việc nhóm
- Cẩn thận và trách nhiệm đối với công việc được giao
4. Kinh nghiệm:
- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Quyền lợi được hưởng
- Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
- Có đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp. Bạn chắc chắn có cơ hội nâng cao kỹ năng chuyên môn và phát triển tại Công ty.
Công ty TNHH Konica Minolta Business Solutions Việt Nam thuộc sở hữu 100% vốn của tập đoàn Konica Minolta, Tokyo, Nhật Bản. Với chuyên môn trong lĩnh vực hình ảnh, xử lý dữ liệu và tạo ra các giải pháp dựa trên dữ liệu để giúp doanh nghiệp đưa ra quyết định kinh doanh, Konica Minolta cam kết mang đến những thiết bị và giải pháp phù hợp cho quý khách hàng, đồng thời hỗ trợ giải quyết những vấn đề khó khăn trong xã hội.
Với cương vị là đối tác chuyên cung cấp các giải pháp kỹ thuật số dành cho văn phòng làm việc, Konica Minolta luôn nỗ lực để hỗ trợ quý khách hàng trong việc xác định cũng như mở khóa tiềm năng phát triển kỹ thuật số, giúp doanh nghiệp vươn đến một tầm cao mới trong quy trình số hóa thông qua những giải pháp và thiết bị được thiết kế dành riêng cho môi trường làm việc tại văn phòng.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2012
Mission
- “Với cam kết thực hiện các Mục tiêu Phát triển Bền vững (SDGs), Konica Minolta luôn nỗ lực không ngừng trong việc hoàn thành các mục tiêu để đảm bảo tính bền vững cũng như duy trì trách nhiệm của doanh nghiệp đối với xã hội. Konica Minolta đã nhiều lần được công nhận về những thành tựu lịch sử đóng góp cho xã hội trên nhiều phương diện, và những nỗ lực để đạt mục tiêu phát triển bền vững trong suốt quá trình kinh doanh, Konica Minolta cũng được liệt kê trong danh sách “100 tập đoàn bền vững nhất toàn cầu năm 2021”, và đã được đánh giá xếp hạng cao nhất trong EcoVadis Sustainable Ratings.
Review Konica Minolta
Ông chủ tốt. Đội ngũ tốt. Phúc lợi nhân viên tốt (GL)
Các thành viên trong nhóm lãnh đạo điều hành là những người chân thành, thực tế (GL)